20xx對照黨章黨規(guī)找差距18個是否問題檢視及整改措施對照黨章黨規(guī)2-wenkub.com
2025-01-16 22:56 本頁面
【正文】
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4．強化擔(dān)當(dāng)意識。認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)有宗旨意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，用實際行動踐行社會主義核心價值觀，提升道德境界、追求高尚情操，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。加強黨史和中國史學(xué)習(xí)，特別是學(xué)習(xí)關(guān)于從嚴(yán)治黨和作風(fēng)建設(shè)方面的理論，進(jìn)一步深刻認(rèn)識擔(dān)當(dāng)?shù)谋举|(zhì)內(nèi)涵，增強擔(dān)當(dāng)意識。
三要筑牢宗旨意識。要增強政治敏銳性，保持政治警惕性，牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,自覺在思想上政治上行動上同以xxx同志為核心的黨中央保持高度一致。
2．常抓理論學(xué)習(xí)。從事紀(jì)檢監(jiān)察工作多年，每年的工作任務(wù)大同小異，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。由于理解的程度有限，不能由淺入深的達(dá)到熟能生巧的目的。
二、存在問題的原因剖析 一是精學(xué)勤學(xué)動力不足。
4．開拓創(chuàng)新意識不強。除通訊費用外無其他職務(wù)消費。二是在落實黨中央和上級決策部署時，對能夠立竿見影的工作比較重視，對需要長期堅持的基礎(chǔ)性工作關(guān)注不夠。平時工作中以抓好具體工作代替黨性鍛煉，沒有養(yǎng)成時刻對照黨章黨紀(jì)檢查自身言行，反省自己的思想和行動的習(xí)慣。主要表現(xiàn)為,一是面對群眾缺乏耐心，對職工群眾情況的了解主要靠聽匯報，對職工群眾思想狀況和生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實際困難不及時。二是對于經(jīng)濟新常態(tài)給林區(qū)工作帶來的影響認(rèn)識不足，缺少對轉(zhuǎn)型發(fā)展長遠(yuǎn)規(guī)劃的系統(tǒng)研究，缺乏創(chuàng)造性推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的工作舉措。
，堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面：存在的主要問題是在干部調(diào)整中，有照顧平衡、論資排輩、遷就的現(xiàn)象，組織原則堅持得不夠。
，增強“四個意識”方面：主要存在問題是落實工作針對性實效性還需要不斷提高，比如，落實中遇到困難時，積極主動協(xié)調(diào)做得還不夠，有時過多考慮內(nèi)部的實際情況，強調(diào)客觀調(diào)研，政策執(zhí)行力還有差距。
(二)對照準(zhǔn)則“八個是否”存在的問題 ，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念方面：一是對馬克思主義的立場觀點方法停留在名詞解釋、理論層面，缺乏以此來分析和解決實際問題的主動意識和實踐能力。遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的自覺性還不夠，對新黨章和《準(zhǔn)則》《條例》的學(xué)習(xí)不夠深透，特別是對嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活抓得還是不夠緊實，自我批評有辣味，對別人開展批評時只是“隔靴撓癢”，以工作建議代替批評意見，對一些同志出現(xiàn)苗頭性問題還抱有“護犢子”心態(tài)，運用“四種形態(tài)”抓廉政的意識不夠強。
對自己不太認(rèn)可的工作任務(wù)，往往存在盡快完成的應(yīng)付心態(tài)，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此，
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