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正文內(nèi)容

20xx護理工作月計劃表格-wenkub.com

2025-01-12 04:18 本頁面
   

【正文】
  總之,20**年醫(yī)院不但要加強內(nèi)部建設(shè),還面臨著醫(yī)療體制改革,如何克服困難、把醫(yī)院建設(shè)的更好是我們每一個員工都應(yīng)該思考的重要問題。結(jié)合我院書寫護理文件的實際情況,進行總結(jié)和分析,提出相應(yīng)對策,為舉證提供法律依據(jù),保護護患的合法權(quán)益。定病種書寫護理病歷,如中風(fēng)、消渴、腸癰、肛瘺等要求書寫辨證施護護理病歷,各病區(qū)每月至少上交2份關(guān)于上述專病的辨證施護護理病歷。及時發(fā)現(xiàn)護理工作中存在的問題,及時分析提出改進措施,通過護理質(zhì)量持續(xù)改進,有效提高護理工作質(zhì)量。對于在管理中效益突出、質(zhì)量優(yōu)先的科室,將作為年終評優(yōu)選先的依據(jù)。針對我院目前工作情況招聘一批優(yōu)秀的高層次護理人員,減輕現(xiàn)有工作強度,提升護理人員的服務(wù)理念,改變由于人力資源不足造成的功能制護理現(xiàn)狀,有效提高護理工作質(zhì)量。
  認真執(zhí)行各項查對制度,查對制度是保證病人安全,防止差錯事故的一項重要措施,因此,護士在工作中必須嚴肅認真、一絲不茍,嚴格進行查對,才能保證病人的安全和護理工作的正常進行。作為護理管理中監(jiān)控的重中之重。切實做好護理安全管理工作,減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患,保障病人就醫(yī)安全。要求每位外出學(xué)習(xí)的護士,培訓(xùn)結(jié)束后,必須進行一次院內(nèi)講課,真正做到一人學(xué)習(xí),全院受益。
  安排好新護士及工作五年內(nèi)護士的輪轉(zhuǎn)工作,完成院內(nèi)各級各類護理人員的培訓(xùn)。以全面質(zhì)量管理為基礎(chǔ),以持續(xù)質(zhì)量改進為核心,以標準管理為手段,豐富我院的護理工作內(nèi)涵,全面提升我院的護理質(zhì)量。培養(yǎng)護理人員樹立“以病人為中心”的觀念,把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿意作為第一標準。力求張弛有序,務(wù)實高效。
  注重護理管理者的理念更新,
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