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正文內(nèi)容

20xx外科醫(yī)生工作計劃范本-wenkub.com

2025-01-11 23:54 本頁面
   

【正文】 提高業(yè)務(wù)能力,今年計劃選1名醫(yī)生,1名護士學(xué)習(xí)氣管鏡,力爭下半年開展工作,主治醫(yī)師每人每年要求發(fā)表一篇論文。
  四、抓醫(yī)療安全不放松
  科主任為科室安全責(zé)任人,上對院長負責(zé),下對同志負責(zé),科室與院方簽定安全責(zé)任書,科室與每個同志簽好安全責(zé)任書,責(zé)任明確,安全措施到位,增強防范意識,認真落實醫(yī)療制度和診療規(guī)范、知情同意書,等各種程序執(zhí)行到位,貴重藥品,毒麻特殊藥品及財產(chǎn)專人保管,特別要加強醫(yī)患溝通每月對醫(yī)療安全進行一次自查,將不安全因素,消滅在萌芽狀態(tài),杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。
  抓醫(yī)療文件書寫,從病歷抓起,以衛(wèi)生廳病歷書寫手冊為準則,科主任、二線醫(yī)生對所管的病人心中有數(shù),查房后及時簽字。
  三、醫(yī)療質(zhì)量
  醫(yī)院質(zhì)量是重中之重,是立院之本。
 ?、邚氐邹D(zhuǎn)變觀念,服務(wù)向賓館式轉(zhuǎn)化,徹底消除生、冷、硬現(xiàn)象及無人應(yīng)答現(xiàn)象。
 ?、奂皶r處置新病人、力爭在5分鐘內(nèi),30分鐘內(nèi)輸上液體。加強同志間溝通,加強醫(yī)患、醫(yī)護之間溝通。
  ,在科室管理中,積極發(fā)揮其能動作用,配合科主任做好各項管理工作。
  ,今后打算。
  :在護理安全管理方面采取了哪些針對性措施,效果如何。
  二、科室工作方面
 ?。簩Ρ究乒ぷ髻|(zhì)量進行客觀評估,對工作各項質(zhì)量指標的提高采用了哪些措施,突出解決了哪些疑難問題。
  外科醫(yī)生工作計劃范本4
  一、自身建設(shè)方面
  :作為管理者如何立足本職,履行職責(zé),獻身外科管理工作。
  1醫(yī)療安全管理合格率100%(合格標準95分)。
  消毒滅菌合格率100%、消毒隔離合格率100%。
  ??谱o理合格率≥90%(合格標準95分)。在責(zé)任工作中不斷強化護士與病人之間的換位思考,常常提問自己“假設(shè)我是他”我滿意這樣的護理嗎?不論什么品質(zhì)與來源的患者,均能不斷調(diào)適自我,以視對方為上帝,視對方為衣食父母的責(zé)任理念,努力做到讓患者滿意。病人集中治療護理后查。關(guān)鍵的病人。
  9)堅持毒麻藥品、搶救藥品、用物班班交接,搶救儀器保持功能狀態(tài),保持搶救物品良好率達100%。
  8)對新調(diào)入、新畢業(yè)以及有思想情緒的護士加強管理、做到重點交待、重點跟班,重點查房。
  6)對病房藥柜內(nèi)藥物存放、使用、限額、定期核查,注射藥、內(nèi)服藥、外用藥嚴格分開放置,醫(yī)囑轉(zhuǎn)抄和執(zhí)行時有嚴格核對程序且有簽字,控制靜脈輸注流速等。加強高年資護士檢查和幫助新護士的工作意識,加強年輕護士業(yè)務(wù)培訓(xùn),每日堅持晨會提問的學(xué)習(xí)與積累,科室每周組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、每月堅持科內(nèi)護理大查房,以利于理論知識的系統(tǒng)掌握與在實踐中的靈活運用,提高護士工作實踐能力。進一步優(yōu)化apn及彈性排班,做到無縫交接,保障病人安全。護士長不定期監(jiān)督檢查結(jié)果,對于出現(xiàn)不合格檢查結(jié)果,及時制定出相關(guān)護理措施,以確保護理安全。每日由負責(zé)上治療班的護士進行物品的檢查與消毒工作。
  (2)加強服務(wù)意識教育,提高人性化主動服務(wù)的理念,并于周三及周日基礎(chǔ)護理日加上健康宣教日,各個班次隨時做好教育指導(dǎo)及安全防范措施。
  (5)簡化晨間集體交班,強化床頭交班內(nèi)容。
  三、全面提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護理服務(wù)
  (1)加強“三基”培訓(xùn)計劃,使護理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力得到提高。
  (4)加強護理安全監(jiān)控管理,每月組織科室進行護理安全隱患排查及護理差錯、護理投數(shù)的原因分析討論,分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的教訓(xùn),提出防范措施與改進措施。
  二、加強護理安全管理,完善護理風(fēng)險防范措施
  (1)加強重點病人的護理:如手術(shù)病人、危重病人、老年病人,在早會或交接班時對上述病人做為交接班時討論的重點,對病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險作出評估,達成共識,引起各班的重視。
  (3)全面履行護士職責(zé)。
  一、嚴格落實責(zé)任制整體護理
  (1)病區(qū)實行彈性排班,如夜班、中班、節(jié)假日等,減少交接班的頻次,減少工作中的漏洞,合理搭配年輕護士和老護士值班,同時注意培養(yǎng)護士獨立值班時的慎獨精神。
  ,上傳我院護理動態(tài),及時傳遞護理學(xué)習(xí)資料,發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢,豐富護士的學(xué)習(xí)生活。
  五、做好教學(xué)、科研工作
  ,定期召開評學(xué)評教會,聽取帶教教師及實習(xí)生的意見。
  (3).強化護士對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識,平時加強對性能及安全性的檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修,保持設(shè)備的完好。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。
  三、加強護理質(zhì)
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