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正文內(nèi)容

簡(jiǎn)單無(wú)固定期限勞動(dòng)合同-wenkub.com

2024-12-16 23:52 本頁(yè)面
   

【正文】   第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。   第二十三條 本合同的附件如下   。   。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。   第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。   。   第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。   六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇   第十一條 甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。   五、勞動(dòng)報(bào)酬   第九條 甲方每月_______日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_(kāi)______元或按_____________執(zhí)行。   執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。   三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)   第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任____________________________________崗位(工種)工作。   、打架斗毆、賭博等行為,經(jīng)教育仍不悔改的。   八、本合同的解除、變更、終止   第十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。   第十三條甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》。   五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇   第十條甲方依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn),按規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。   四、工作時(shí)間   第九條工作時(shí)間為(從下列a、b中選擇):   。   第七條工資按月支付,具體支付、結(jié)算方式為   (從下列a、b中選擇。   ,具體標(biāo)準(zhǔn)為:   第五條甲方應(yīng)按本合同附件樣式制作記工考勤卡,交乙方保管,作為計(jì)算工資的原始憑證。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。雙方的具體約定為:   第二條試用期約定為(從下列a、b中選擇):   。   甲方__________(公章) 乙方__________(簽字或蓋章)   法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人__________(簽字或蓋章)   簽訂日期: 年 月日   勞動(dòng)合同變更書(shū)經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意,對(duì)本合同做以下變更:   甲方 (蓋章) 乙方 (簽字或蓋章)   法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章) 年 月 日   無(wú)固定期限勞動(dòng)合同模板   合同編號(hào):甲方(用人單位)全稱(chēng):   法定代表人: ,單位地址:   委托代理人: ,本市(縣、區(qū))辦公地址:乙方(勞動(dòng)者)姓名:   居民身份證號(hào)碼:   戶籍所在地:省(自治區(qū)、市)市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(街)   本市(縣、區(qū))住址:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《浙江省勞動(dòng)合同辦法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。   第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。   第十六條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。   第十二條 乙方患病或非因工負(fù)
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