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2024-12-16 22:46 本頁面
【正文】 協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴?！ ⒎ㄒ?guī)規(guī)定的其它情況?！ ?、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。 、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的?！ ??！ ?，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的?！ ∫曳奖仨殗?yán)格按照此協(xié)議約定的工作周期完成工作期間的工作?！ ∩眢w健康，無色盲色弱、心臟病、乙肝、肺結(jié)核等傳染性疾病及如耳朵聾、夕塵肺等各種職業(yè)病。 四、乙方的權(quán)利與義務(wù) （一）接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)?！ 《⒁曳焦ぷ鲀?nèi)容 三、甲方的權(quán)利與義務(wù) ?。ㄒ唬┴?fù)責(zé)乙方的日常人事管理。
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