勞動用工合同范本個人標(biāo)準(zhǔn)版-wenkub.com
2024-12-15 02:05 本頁面
【正文】 _______________________________________________________ 甲方(公 章) 對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。 第十二條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。 (六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的。 (二) 有偷拿財物，賭博，吸毒，打架斗毆行為的。 甲方安排乙方加班或因為顧客服務(wù)的需要，乙方延長工作時間的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定向乙方支付加班加點工資。 第七條 乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。 乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度，防止服務(wù)質(zhì)量事故。 第四條 甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。勞動合同期限在2年以上的，試用期不得超過6個月。 其中試用期至_____年_____月_____日止。 甲 方(蓋章) 合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。 。解除合同時間從甲方同意之日計算。 、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的。 、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的。 、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的。 ，經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的。 (二)享受合同規(guī)定的工資待遇。 二、乙方工作內(nèi)容(需填寫) 三、甲方的權(quán)利與義務(wù) (一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。勞動用工合同范本個人標(biāo)準(zhǔn)版勞動用工合同范本個人標(biāo)準(zhǔn)版范本一 雇用方(甲方)___________________ 勞務(wù)方(乙方)___________________ 根據(jù)
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