弘揚(yáng)偉大抗疫精神-打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)-資料下載頁(yè)
2024-12-06 23:03本頁(yè)面
【正文】 “成績(jī)清單”，為干部精準(zhǔn)畫像?！奥牎鳖I(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)，了解干部在疫情防控一線態(tài)度是否端正、行動(dòng)是否迅速、推進(jìn)是否有力。“聽”同事和下屬意見(jiàn)，了解干部是否及發(fā)聲指導(dǎo)，及掌握疫情，及采取行動(dòng)，是否工作認(rèn)真負(fù)責(zé)?！奥牎比罕娍诒?，了解干部是否把群眾安危放在心里，是否能有效引領(lǐng)群眾、動(dòng)員群眾、組織群眾、凝聚群眾，是否群眾滿意。 三是“問(wèn)”其癥狀，精準(zhǔn)考察，“疫”線選人。選好人就要堅(jiān)持走訪詢“問(wèn)”，近距離、面對(duì)面、一對(duì)一有針對(duì)性的與干部座談交流，全方位、多角度、立體式深入進(jìn)行考察，該問(wèn)的要問(wèn)到位、該了解的要了解透，全程介入、全程跟蹤、全程監(jiān)督?！皢?wèn)”干部對(duì)打贏防控阻擊戰(zhàn)的思想認(rèn)識(shí)，“問(wèn)”干部對(duì)疫情防控政策和措施的掌握程度，“問(wèn)”干部對(duì)疫情防控工作的思路舉措和對(duì)策建議，“問(wèn)”干部在做疫情防控工作中存在問(wèn)題。充分了解干部在急難險(xiǎn)重任務(wù)中的為民情懷，識(shí)準(zhǔn)干部思想境界、道德品質(zhì)和綜合能力。 四是“切”其脈象，結(jié)果運(yùn)用，“疫”線用人。堅(jiān)持公平公正原則，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，把準(zhǔn)要脈、嚴(yán)格把關(guān)、精準(zhǔn)用人，把好干部用在“刀刃上”，用在關(guān)鍵位置上，讓能干事、想干事、干成事的干部有舞臺(tái)。對(duì)表現(xiàn)突出、堪當(dāng)重任的優(yōu)秀干部，重點(diǎn)宣傳表彰、選送培訓(xùn)、評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉升職級(jí)、提拔使用。對(duì)作風(fēng)飄浮、敷衍塞責(zé)、推諉扯皮的干部嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，督促及整改、擔(dān)當(dāng)作為、改進(jìn)工作。對(duì)在疫情防控工作中因大膽履職、應(yīng)急處置出現(xiàn)失誤的干部，符合容錯(cuò)條件的，堅(jiān)決給予容錯(cuò)，樹立“忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)、激勵(lì)干事”，“能者上、庸者下、劣者汰”，“上級(jí)為下級(jí)擔(dān)當(dāng)、組織為干部擔(dān)當(dāng)、干部為疫情防控?fù)?dān)當(dāng)”的鮮明導(dǎo)向。
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