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20xx年終講話稿4篇-資料下載頁

2024-12-05 22:12本頁面
  

【正文】 營規(guī)模,提出了整合三分局水電站的方案,將三分局的水電電量結(jié)算納入水電公司統(tǒng)一管理,于年月開始試運(yùn)行。房地產(chǎn)公司對大廈閑置廠房招租做了實(shí)質(zhì)性的工作,對綜合大廈高層建筑以及配合東開發(fā)區(qū)征地建房做了深入的調(diào)研論證。 ?。ㄈ┖粚?shí)基礎(chǔ)工作深化細(xì)化財務(wù)經(jīng)營管理 ?、睓z查督促分子公司履行委托經(jīng)營協(xié)議,保證足額上繳上年度承包利潤,在認(rèn)真測算的基礎(chǔ)上,廣泛征求意見,剔除水份、實(shí)事求是分解下達(dá)經(jīng)營指標(biāo),簽訂新年度委托經(jīng)營協(xié)議進(jìn)行了營業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)年審和二級建造師申報;為加強(qiáng)集團(tuán)公司的戰(zhàn)略管理,自身準(zhǔn)確定位,明確發(fā)展方向,以科學(xué)求實(shí)的精神、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度組織編制集團(tuán)公司五年規(guī)劃;爭取更好的工作業(yè)績! 年終總結(jié)會議講話稿2019年終講話稿(4) | 返回目錄  在過去的一年里,在公司全體員工的共同努力下,取得了可喜的成績。公司無論在形象、文化以及業(yè)務(wù)上,較往年都有了不同程序的提高,回顧過去的一年,公司主要工作有:  一、積極參與社會活動,提高公司知名度  一年來,公司在社會不同領(lǐng)域中充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極參與公司相關(guān)的各項(xiàng)有益活動,收到良好的社會效果。首先,參與工程投標(biāo)項(xiàng)目,在過去一年中,公司共參與*******等項(xiàng)目。通過一年來的積極參與,使公司在管理、制度規(guī)范、技術(shù)操作及售后服務(wù)上都得到很大的提高,同時也提高了公司信譽(yù)。其次,參加****活動,使****廣大市民更了解***產(chǎn)品。再次,參加市、區(qū)工商聯(lián)會議、政協(xié)會議及其他專題培訓(xùn)講座,公司在XX年又被市工商行政管理局評為“重合同守信用單位”,并頒發(fā)榮譽(yù)證書。今后,我們將一如繼往地參與政府機(jī)構(gòu)、社會團(tuán)體、企業(yè)之間等舉辦的各項(xiàng)有益活動,通過這些活動,加強(qiáng)溝通,密切聯(lián)系,進(jìn)一步樹立公司形象,提高公司信譽(yù),促進(jìn)公司發(fā)展?! 《⒉粩嗤卣箻I(yè)務(wù),爭取工程安裝項(xiàng)目  公司的經(jīng)營業(yè)績好壞直接關(guān)系到公司發(fā)展的成敗,一年來,通過總經(jīng)理和業(yè)務(wù)員的共同努力下,共完成的項(xiàng)目有:**********,XX年能取得這樣的成績,除了大家的努力外,還有以下幾個方面做得較好:  (一)加強(qiáng)宣傳活動,提高公司在社會影響力,發(fā)送宣傳資料,把公司的宣傳資料利用業(yè)務(wù)員上門派送形式把資料送到客戶手中。同時在舉行的****活動上,進(jìn)一步擴(kuò)大宣傳力度和范圍?! ?二)在宣傳廣告的基礎(chǔ)上,派出專職業(yè)務(wù)員,通過上門拜訪,詳細(xì)講解****市場,對有意向的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,提高成功率,使一年來取得可喜成績。  (三)加強(qiáng)服務(wù),確保使用質(zhì)量。公司一貫秉承“高效開發(fā)、質(zhì)量第一、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、客戶至上”的質(zhì)量方針,把好質(zhì)量關(guān)卡,依照行業(yè)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)建設(shè)單位的要求,對工程提供優(yōu)質(zhì)良好的保修服務(wù),得到廣大新老用戶的一致好評?! ∫荒陙?,我們雖然取得一定成績,但也存在一定的差距:例如:今年經(jīng)營業(yè)績較去年明顯下降,主要是公司嚴(yán)重欠缺業(yè)務(wù)員,而在現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展中,主要依靠人才,只有擁有一批高素質(zhì)人才,運(yùn)用現(xiàn)代管理理念,才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。再次,員工工作之外活動較少,以至同事之間缺乏交流理解?! ≡诙懔闫吣昀?,公司將注重人才資源的開發(fā)利用,根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,多形式、多渠道選擇合適的技術(shù)人才到公司工作,加強(qiáng)人才的培訓(xùn)、策劃。同時在內(nèi)部職工中根據(jù)“能者上,庸者下”和獎懲相結(jié)合的原則,合理配置崗位,并且組織各項(xiàng)工作培訓(xùn),加強(qiáng)思想道德學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì),使員工之間團(tuán)結(jié)協(xié)作,增強(qiáng)公司凝聚力,充分發(fā)揮每個人的綜合能力,使之更能勝任公司的工作。對iso管理制度進(jìn)行適當(dāng)?shù)男薷暮脱a(bǔ)充,使公司更有效的管理。由辦公室每月總結(jié)各部門工作情況匯報副總經(jīng)理,總結(jié)一季度工作情況和對下季度進(jìn)行計劃匯報總經(jīng)理,有效的反映公司業(yè)務(wù)和內(nèi)部工作情況。  新的一年,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)良好的工作作風(fēng),在工作中揚(yáng)長避短,認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),各部門之間各施其職。同時在適當(dāng)?shù)臅r候組織一些有益活動,活躍員工文化生活,增強(qiáng)公司凝聚力,共同把XX年公司的各項(xiàng)工作做得更好。優(yōu)秀員工發(fā)言稿:優(yōu)秀員工年終發(fā)言稿領(lǐng)導(dǎo)年終寄語年終聚餐領(lǐng)導(dǎo)致辭年終大會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿2017公司年終員工答謝年會發(fā)言稿公司周年慶暨年終匯報總經(jīng)理致辭年終表彰會領(lǐng)導(dǎo)致辭公司領(lǐng)導(dǎo)年終發(fā)言稿廣電公司領(lǐng)導(dǎo)在年終表彰會講話公司領(lǐng)導(dǎo)年終總結(jié)大會講話稿下頁更精彩12345下一頁2019年終講話稿4篇
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