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領(lǐng)導(dǎo)干部德能勤績廉考察評價材料2篇與領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤工作實施意見匯編-資料下載頁

2024-11-26 01:07本頁面
  

【正文】 織方式和人員配置,其在跨越式發(fā)展中面臨的困難和問題,協(xié)調(diào)有關(guān)方面幫助解決,主持研究審計機關(guān)服務(wù)這些行業(yè)的特色工作路子,形成推廣經(jīng)驗。(二)負責掛鉤的處室需做的主要工作:,調(diào)研提綱的準備等銜接工作;,提出具體工作思路;;、組織培訓(xùn)、組織稿件;;“1+4”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))、企業(yè)和內(nèi)審機構(gòu)聯(lián)系點,了解其在執(zhí)行財經(jīng)紀律等方面存在的問題,總結(jié)財經(jīng)、內(nèi)審等方面的經(jīng)驗和不足,幫助整章建制,幫助提升業(yè)務(wù)能力,促進加強財務(wù)和資產(chǎn)監(jiān)管;全面總結(jié)審計機關(guān)服務(wù)這些行業(yè)的具體工作措施并整理上報、宣傳。四、工作要求(一)掛鉤聯(lián)系,深入基層。實行“1+4”模式,即以局領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系的審計機關(guān)為依托,在其所在地區(qū)再聯(lián)系一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個村(社區(qū))、一家企業(yè)和一個內(nèi)審機構(gòu),掛鉤一點、聯(lián)系一片、服務(wù)一線。(二)定期調(diào)研,促進工作。定期開展調(diào)查研究工作,明確調(diào)研計劃、目標和措施,上情下達,下情上達,摸清區(qū)域?qū)徲嫻ぷ靼l(fā)展和服務(wù)黨委、政府能力建設(shè)的總體情況,注重促進加強審計隊伍建設(shè)、依法行政、審計質(zhì)量控制、審計信息化、審計信息宣傳、審計結(jié)果公開、內(nèi)審指導(dǎo)、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)等方面的重點工作和考核目標,注重調(diào)研鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計和村級組織審計的資源整合和工作開展情況,幫助協(xié)調(diào)和解決工作中的困難和問題,推進各項審計工作協(xié)調(diào)發(fā)展。注意調(diào)查研究鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)(行政村)經(jīng)濟社會發(fā)展、民生保障和新型城鎮(zhèn)化建設(shè)的總體情況以及有關(guān)扶持企業(yè)發(fā)展的政策落實情況,積極開展政策宣傳和咨詢指導(dǎo)活動。(三)措施到位,注重效果。認真撰寫調(diào)研報告,梳理情況,深入研究、分析調(diào)研成果,總結(jié)審計工作和經(jīng)濟社會發(fā)展中的成功經(jīng)驗和示范性工作,針對工作中的存在的難點、薄弱點和有關(guān)問題,積極獻計獻策,協(xié)調(diào)、幫助、指導(dǎo)掛鉤地區(qū)和單位,提出建設(shè)性對策建議,制訂切實可行的發(fā)展規(guī)劃和措施,做好督促和落實工作,促進各項工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展。(四)轉(zhuǎn)變作風,服務(wù)到位。掛鉤聯(lián)系要主動服務(wù),注重協(xié)調(diào);要輕車簡從、作風深入;要廉潔自律、依法辦事;要求真務(wù)實、真抓實干;要精心組織,強化責任,做到“身到”、“情到”、“心到”,幫助解決發(fā)展中的要事難事,把好事辦好、實事辦實,切實改進工作作風、密切聯(lián)系和服務(wù)基層、群眾。
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