鎮(zhèn)機關富鎮(zhèn)強民建設新農(nóng)村作風建設匯報材料與鎮(zhèn)機關自我作風建設總結匯編-資料下載頁
2024-11-26 00:47本頁面
【正文】 縣農(nóng)家院參觀，學習借鑒先進的經(jīng)營觀念和管理理念，以提升我鎮(zhèn)農(nóng)家院的經(jīng)營水平與百姓收入。我鎮(zhèn)安全飲水工程迅速進展，通過與上級有關部門的積極協(xié)商，籌集資金20余萬元，鋪設飲水管道120**米，完成了新立元寶山、謝家營、河北等村的人畜安全飲水工程，自來水入戶率達到100％。針對農(nóng)村技術服務少問題，鎮(zhèn)政府不斷強化為農(nóng)服務意識，積極開展技術下鄉(xiāng)活動。針對目前甲型H1N1流感的高發(fā)態(tài)勢，我鎮(zhèn)黨委政府積極組織各包村干部學習預防和治療等措施，并利用廣播向廣大人民群眾進行宣傳，做到層層防控。廣泛推行作風建設五種模式，促進干部作風建設水平進一步提高。鎮(zhèn)黨委召開專門會議進行研究確定適合我鎮(zhèn)的工作模式，著重推行黨政綜合辦公大廳模式。通過召開機關干部會議組織學習和發(fā)放明白紙的形式，對廣大干部進行灌輸五種模式內(nèi)容，進一步了解五種工作模式，并完善大廳管理制度和硬件設施，規(guī)范工作程序，提高機關干部的工作效率和為民服務意識。:落實“十個嚴禁”，增強服務意識。鎮(zhèn)黨委政府特意制作了“十個嚴禁”的展板，放置在鎮(zhèn)政府顯著地方，為的就是使“十個嚴禁”深入每個干部的心中。并加大明察暗訪力度，鎮(zhèn)作風辦對一些權力比較集中部門不定期進行暗訪督察，如發(fā)現(xiàn)不作為和亂作為等現(xiàn)象進行嚴肅處理。實行機關工作人員戴牌上崗制度，增加透明度。并進一步完善機關管理制度，對無故曠工、無故不值班、工作時間玩游戲的給予100300元的經(jīng)濟處罰，情節(jié)嚴重的給予停薪待崗一周的處理。同時，實行早注到，晚簽字，每月對考勤情況進行公示，年終匯總時，出勤居后五位的不得參加年度評優(yōu)評先。進一步增強了機關干部的規(guī)矩意識和服務意識，沒有發(fā)現(xiàn)遲到、早退、工作時間玩游戲和吃拿卡要等現(xiàn)象發(fā)揚艱苦奮斗精神，提高干部的廉潔自律意識。認真開展 “我為機關節(jié)省一分錢“主題活動，從一度電、一滴水、一升油抓起，進一步完善機關用餐、用車、辦公耗材等管理制度，規(guī)范程序，厲行節(jié)約，取得了較好成效，待客費、辦公費、車輛維護和用車耗油等同比下降了近30%。深入開展“三個一“活動，轉(zhuǎn)變干部作風。為每名機關干部配備作風日志，要求每人每天對作風轉(zhuǎn)變情況做詳細記錄，沒有敷衍作假現(xiàn)象。
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