鎮(zhèn)黨委先進(jìn)事跡材料與鎮(zhèn)黨委關(guān)于村級(jí)班子運(yùn)行情況報(bào)告匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-26 00:44本頁(yè)面
【正文】 存在的問(wèn)題；推行權(quán)力陽(yáng)光行動(dòng),健全基層黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)和辦事公開(kāi)制度，提高基層黨員干部廉潔自律意識(shí)。四、積極實(shí)施強(qiáng)村富民工程，增加村級(jí)發(fā)展后勁一是以五帶頭評(píng)星掛牌活動(dòng)為抓手，深入開(kāi)展黨員帶頭講發(fā)展，做雙強(qiáng)型黨員。要求黨員始終把發(fā)展放在第一位，以自己率先致富的實(shí)際行動(dòng)為群眾做出表率，并積極投身強(qiáng)村富民工程和新農(nóng)村建設(shè)，主動(dòng)與困難群眾結(jié)對(duì)子，帶動(dòng)群眾共同致富，不斷壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。二是深入開(kāi)展支部帶領(lǐng)、黨員帶頭、典型帶動(dòng)，比發(fā)展、比致富、比貢獻(xiàn)的三帶三比創(chuàng)業(yè)富民競(jìng)賽活動(dòng)。開(kāi)展產(chǎn)業(yè)富民增收大調(diào)研，組織對(duì)各村黨員干部創(chuàng)業(yè)情況、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、群眾就業(yè)增收、勞動(dòng)力資源、外出務(wù)工人員和在外工作人員進(jìn)行調(diào)查摸底，從土地審批、證明辦理、信貸、法律援助等方面，為創(chuàng)業(yè)者提供一站式服務(wù)，掀起村級(jí)比發(fā)展、比致富、比貢獻(xiàn)的高潮。如大莊村在外人員李向陽(yáng)開(kāi)發(fā)天女河文化旅游資源，大力發(fā)展天女河旅游觀光產(chǎn)業(yè)，引領(lǐng)全村群眾通過(guò)旅游業(yè)增收致富。鎮(zhèn)黨委關(guān)于村級(jí)班子運(yùn)行情況報(bào)告根據(jù)區(qū)委安排，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，我鎮(zhèn)黨委高度重視，精心組織，召開(kāi)鎮(zhèn)黨委會(huì)議，專題研究每個(gè)班子運(yùn)行情況，現(xiàn)將我鎮(zhèn)村級(jí)班子運(yùn)行情況報(bào)告如下：一、村兩委班子運(yùn)行情況（一）班子結(jié)構(gòu)我鎮(zhèn)共有7個(gè)村，共有村兩委干部48人。年齡最大的62歲，年齡最小的24歲。男女比例4:1。文化程度大專以上7人，中專及高中以上21人。有產(chǎn)業(yè)種植能手12人，能夠帶領(lǐng)廣大村民勤勞致富。（二）工作能力做到分工明確，責(zé)任落實(shí)，村兩委班子運(yùn)作順暢；村級(jí)“一把手”駕馭全局，善于調(diào)動(dòng)和激發(fā)各方面的工作積極性。其他班子成員擺正角色位置，村級(jí)班子有合力；村干部日常管理制度健全，班子成員值班制、學(xué)習(xí)制度等規(guī)章制度執(zhí)行落實(shí)。（三）村干部遵守制度情況按照黨的民主集中制原則，7個(gè)村均認(rèn)真落實(shí)村黨支部委員會(huì)議、村班子會(huì)議、村黨員大會(huì)及村民代表會(huì)議制度，有會(huì)議記錄，較為規(guī)范；村級(jí)議事決策程序規(guī)范、民主；同時(shí)認(rèn)真落實(shí)黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)“三公開(kāi)”制度，切實(shí)保障群眾的民主權(quán)利；落實(shí)發(fā)展黨員和后備干部計(jì)劃，執(zhí)行民主推薦、考察培養(yǎng)、公示票決等有關(guān)規(guī)定。（四）村干部工作實(shí)績(jī)情況村兩委均制訂落實(shí)了村級(jí)班子年度工作目標(biāo)承諾制、村干部崗位目標(biāo)責(zé)任制，并向群眾公開(kāi)，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督；積極為群眾排憂解難，加強(qiáng)社會(huì)管理，提高服務(wù)水平，維護(hù)各村和諧穩(wěn)定。（五）村后備干部隊(duì)伍建設(shè)情況為進(jìn)一步解決后繼無(wú)人的問(wèn)題，各村至少培養(yǎng)1名后備干部。尤其是建強(qiáng)村存在村支書、村主任一肩挑的情況，更是積極無(wú)色與培養(yǎng)村委后備人才。（六）鎮(zhèn)黨委對(duì)各村兩委班子綜合評(píng)價(jià)全鎮(zhèn)7個(gè)村兩委班子運(yùn)行基本健康，能夠貫徹中、省、市、區(qū)制定的方針、政策，能夠充分發(fā)揮村級(jí)組織的帶頭作用，能較好地完成黨委、政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，積極謀劃，班子成員分工明確，積極配合，能夠領(lǐng)導(dǎo)群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)，干群干洗和諧。在復(fù)興村村支部書記生病住院期間，村兩委班子能夠及時(shí)相互補(bǔ)位，推進(jìn)各項(xiàng)工作推進(jìn)。鄭灣村在今年被評(píng)為后進(jìn)村，在鎮(zhèn)黨委的積極指導(dǎo)下，在第一書記的扎實(shí)領(lǐng)導(dǎo)下，基層戰(zhàn)斗堡壘功效不斷展現(xiàn)，工作業(yè)績(jī)突出，各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平可圈可點(diǎn)。二、存在的問(wèn)題一是班子配備不齊。目前，全鎮(zhèn)班子配備不齊的有建強(qiáng)村，村支書與村主任工作由現(xiàn)任女村長(zhǎng)一肩挑，村支書位置空缺。二是工作創(chuàng)新意識(shí)不足。一些干部理論學(xué)習(xí)不深入，思想觀念不夠先進(jìn)，工作方法不夠靈活，發(fā)展意識(shí)較差，工作按部就班。存在只能完成鎮(zhèn)上工作安排，不立足本村實(shí)際，積極進(jìn)取。在積極發(fā)展上無(wú)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，存在“等、靠、要”的依賴思想。三是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。一些村委班子服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，存在優(yōu)親厚友的癥狀。四是個(gè)別班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，難以及時(shí)有效地解決村內(nèi)發(fā)生的各種糾紛和突發(fā)事件，班子成員之間不能有效的協(xié)調(diào)配合，導(dǎo)致問(wèn)題不能及時(shí)解決。三、下一步工作打算一是完善村級(jí)兩委班子。結(jié)合明年的村級(jí)兩委班子換屆工作，在選人上拓寬視野，選拔出德才兼?zhèn)漕~人選擔(dān)任村級(jí)兩委班子成員。二是加強(qiáng)農(nóng)村干部培訓(xùn)。以提升整體素質(zhì)為目的，已以會(huì)代訓(xùn)、專題講座等形式，大力舉辦培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高村兩委干部的思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)工作能力，提升整體素質(zhì)。三是管理、獎(jiǎng)懲上量化目標(biāo)。嚴(yán)格執(zhí)行年終考核，在執(zhí)行工作成中注重科學(xué)會(huì)、標(biāo)準(zhǔn)化。四是加強(qiáng)制度建設(shè)。完善各項(xiàng)規(guī)章制度，明確班子成員職責(zé)，促使班子成員能夠相互促進(jìn)，合作共事，切實(shí)推進(jìn)村級(jí)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。
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