老員工工作總結(jié)范文與老干局20xx年工作總結(jié)匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-23 04:31本頁(yè)面
【正文】 ，遇到困難有人幫。從而增強(qiáng)了組織的凝聚力。今年我校離休老干部逝世4人，現(xiàn)有離休老干部52人，平均年齡超過(guò)80周歲。85歲以上及因癱瘓等原因生活不能自理的有21人，已經(jīng)進(jìn)入“高齡”、“高發(fā)病”雙高特殊時(shí)期。按照常規(guī)工作方法不能滿足工作需要，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高工作效能，是保障老干部生活質(zhì)量迫切要求，我們想為老干部之所想，急為老同志之所急，深入實(shí)際調(diào)查研究，探索創(chuàng)新工作方法，主動(dòng)改變服務(wù)方式。變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，補(bǔ)充完善老同志個(gè)人信息庫(kù)，調(diào)整工作分工，聯(lián)絡(luò)服務(wù)老同志分片責(zé)任到人。氣候變化早提醒，季節(jié)更替問(wèn)暑寒，大事小事有求必應(yīng)，各種困難盡力幫助，從住院慰問(wèn)、發(fā)各種補(bǔ)貼，春節(jié)送米送油、疏通下水道、報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)、重病搶救到后事料理無(wú)所不為。依靠黨員干部的率先垂范和全體同志的扎實(shí)工作，贏得了老同志們的信任。在開展各項(xiàng)活動(dòng)中，把建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)行科學(xué)化，規(guī)范化管理作為長(zhǎng)效機(jī)制不斷加以完善。結(jié)合學(xué)校實(shí)行“制度推進(jìn)年”將已制訂的制度進(jìn)行逐個(gè)梳理，重新修訂匯編成冊(cè)。做到處處按章辦事，事事有章可循，財(cái)務(wù)政務(wù)公開，重要事項(xiàng)公示，大宗物品購(gòu)買招標(biāo)，年終考核述職述廉。部門主要負(fù)責(zé)人與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，及時(shí)向全體同志傳達(dá)學(xué)習(xí)各級(jí)紀(jì)委會(huì)議精神與中共領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)反腐倡廉的重要講話。組織學(xué)習(xí)《建立健全懲治和預(yù)防****體系XXXX年工作規(guī)劃》，參加校紀(jì)委組織的專題測(cè)試。有重點(diǎn)有準(zhǔn)備的認(rèn)真組織召開處級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)。紀(jì)委，組織部領(lǐng)導(dǎo)到會(huì)指導(dǎo)，聽取了單位負(fù)責(zé)人關(guān)于制度建設(shè)、制度落實(shí)、黨風(fēng)廉政工作匯報(bào)，檢查各級(jí)各類制度及各項(xiàng)政策法規(guī)、紀(jì)律條例執(zhí)行情況，找差距、訂措施，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，接受組織和群眾的監(jiān)督。建立了“友愛(ài)、誠(chéng)信、和諧”的工作環(huán)境。
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