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政府辦公室工作年終總結(jié)范文與政府辦公室工作總結(jié)匯編-資料下載頁

2024-11-23 04:08本頁面
  

【正文】 統(tǒng),建立海量電子文檔數(shù)據(jù)庫,探索前沿性領(lǐng)導輔助決策系統(tǒng),為政府辦公模式的徹底變革做出我們的努力。 (二)深化服務意識,塑造窗口形象 作為與社會接觸比較多的部門,辦公室要樹立好高效、務實、便民、開放的政府窗口形象。一是要提高工作人員的整體素質(zhì),樹立朝氣蓬勃的工作形象。二是要積極主動工作,樹立主動熱情的工作形象。凡事想在前頭,先行一步,科學周密地擬定會議、調(diào)研等工作計劃。強化“辦公室工作無小事”的責任意識,做到腦勤、眼勤、嘴勤、腿勤。三是培養(yǎng)五種精神,樹立敬業(yè)奉獻的工作形象。“雷厲風行、精益求精、勤奮好學、吃苦耐勞、團結(jié)協(xié)作”是辦公室多年以來一直提倡的工作精神,我們將一如既往地發(fā)揚下去,滿腔熱情地做好服務工作。 (三)強化學習意識,提高工作水平 引導辦公室工作人員自覺積累多學科的專業(yè)知識和最新信息,形成學習與工作互動,在學習中工作、在工作中學習的良好風氣。變滿足現(xiàn)狀為奮起直追。營造 “你追我趕”的學習氛圍,鼓勵每個同志進行學歷再教育。目前,辦公室秘書有2人獲取碩士學位,3人碩士研究生在讀,今后將繼續(xù)鼓勵秘書學習上進,獲取更高學位,不斷充實和更新知識;變努力工作為“用心工作”。善于思考,勤于動腦,把學歷轉(zhuǎn)化為能力,把心智轉(zhuǎn)化成工作成果;變自我學習為互學共進。開展內(nèi)部學習交流,科室之間互通信息,秘書之間交流最新學習和工作體會,促進工作的整體協(xié)調(diào)和人員素質(zhì)的全面提高。 (四)增強全局意識,建設(shè)“和諧機關(guān)” 按照十六屆四中全會建設(shè)“和諧社會”的目標,區(qū)委主要領(lǐng)導提出了率先建設(shè)“和諧機關(guān)”的要求,辦公室要立足自身職能,在“和諧機關(guān)”建設(shè)中發(fā)揮自己的作用。主動與上級有關(guān)部門搞好協(xié)調(diào),以求獲取支持;主動與平行機關(guān)和部門搞好協(xié)調(diào),以求形成合力;主動與基層和各種組織搞好協(xié)調(diào),以求共謀發(fā)展;主動與外省市、外城區(qū)的同行們搞好協(xié)調(diào),以求取長補短。 樹立“快樂工作”、“團結(jié)和諧”的理念,培養(yǎng)辦公室的團隊精神。建立健全激勵機制,使辦公室的同志能夠自加壓力,快速成長,做到平時互相學習關(guān)心、關(guān)鍵時刻互相補位,在合作中出效率,在競爭中求發(fā)展,努力營造良好的工作環(huán)境,提升整體工作水平和內(nèi)部的凝聚力、戰(zhàn)斗力。 爭取在軟環(huán)境建設(shè)、開放型政府建設(shè)、依法行政等工作中有所作為。一是進一步完善和充實《政府工作規(guī)則》,并制定辦文、辦會、外事、信息、督查等方面的工作細則。二是努力創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的軟環(huán)境。以開放型政府建設(shè)為龍頭,推進信息公開和決策透明。三是建設(shè)法治政府。認真貫徹《行政許可法》等行政法律、法規(guī),規(guī)范行政執(zhí)法行為,完善服務承諾、監(jiān)督檢查、過錯追究、執(zhí)法公示等相關(guān)制度,促進政府各項工作的法治化、規(guī)范化、民主化。 古人云:求其上上得其上,求其上得其中,求其中得其下,求其下得其下下。我們將始終把爭創(chuàng)一流工作業(yè)績作為工作目標,立足當前、放眼長遠,努力開創(chuàng)辦公室工作新局面.
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