扶貧移民局半年工作總結(jié)與扶貧移民局正風(fēng)肅紀(jì)工作報告匯編-資料下載頁
2024-11-23 03:58本頁面
【正文】 完善和修訂公車管理制度；二是完善派車，定點(diǎn)加油、維修審批程序；三是進(jìn)一步完善租用車輛制度，建立租用車輛臺賬。六、工作紀(jì)律方面我局嚴(yán)格執(zhí)行掛牌上崗、去向告知、請銷假、節(jié)假日值班等工作制度；全局職工沒有在上班時間做與工作無關(guān)的事，包括上班打牌、喝酒、出入娛樂場所、用電腦炒股、看電影、打游戲等現(xiàn)象；在“八小時”外沒有在公共場所打牌、酒后滋事、編傳不良信息等現(xiàn)象。存在問題：職工偶爾有上班遲到現(xiàn)象。整改措施：立即整改。加強(qiáng)機(jī)關(guān)紀(jì)律監(jiān)督檢查，對違反機(jī)關(guān)紀(jì)律制度的，即時發(fā)放“提醒卡”提醒改正。七、制止大操大辦方面我局嚴(yán)格執(zhí)行《縣關(guān)于制止大操大辦酒席的管理辦法》，制定了本單位《縣扶貧和移民工作局關(guān)于禁止大操大辦酒席風(fēng)的管理辦法》，到目前為止，我局沒有職工出現(xiàn)一例違規(guī)。八、“十個嚴(yán)禁”專項清理方面無（不涉及部門）九、“中梗阻腸梗阻”治理方面我局按照《縣集中“整治‘中梗阻、腸梗阻’，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”專項活動實(shí)施方案》要求，結(jié)合扶貧工作，制定了本單位《集中“整治‘中梗阻、腸梗阻’，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”專項活動實(shí)施方案》，明確整治對象、整治內(nèi)容，召開職工大會動員部署，中層干部和重要崗位工作人員通過領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、同事幫、自己查等方式，認(rèn)真查找在工作中是否存在“中梗阻腸梗阻”十大表現(xiàn)，通過認(rèn)真查找，我局中層干部在“中梗阻腸梗阻”中主要存在以下問題：一是研究和學(xué)習(xí)扶貧業(yè)務(wù)少；二是政務(wù)公開事項有時不及時、不全面；三是在“三不”問題上不同程度存在工作不認(rèn)真研究，考慮問題不周全，工作不深入，不過細(xì)，有的工作不具體，有消極應(yīng)付、敷衍了事現(xiàn)象；四是中層干部沒有實(shí)行輪崗。整改措施：立即整改。一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工扶貧業(yè)務(wù)理論水平，做到理論和實(shí)踐相結(jié)合；二是嚴(yán)格執(zhí)行政務(wù)公開制度，規(guī)范公開程序，定期督促檢查，糾正公開不及時、不全面現(xiàn)象；三是切實(shí)轉(zhuǎn)變干部職工工作作風(fēng)，提高工作效率。從抓好各項規(guī)章制度的健全完善入手，抓好規(guī)章制度檢查督辦入手，做到機(jī)關(guān)管理有章可循、有據(jù)可依、按章辦事、獎懲分明。我局中層干部沒有實(shí)行輪崗說明：我局有綜合股、扶貧股、移民股三個股室，扶貧股、移民股工作政策性強(qiáng)，股長要求業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、工作比較熟悉，而我局一是在編人員少，現(xiàn)僅13人；二是年齡總體偏大，45歲以下僅4人（含一名副局長），退居二線領(lǐng)導(dǎo)3人，近年新進(jìn)3名工作人員年齡相結(jié)較小，但業(yè)務(wù)還不夠熟悉，因此中層干部輪崗還沒有合適人選。去年我局黨組研究，我局中層干部輪崗條件還不成熟，暫不輪崗，待條件成熟后再實(shí)行輪崗。
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