材料科長演講稿與村兩委干部培訓班結業(yè)典禮的講話匯編-資料下載頁
2025-11-14 02:53本頁面
【正文】 是村組織書記和村委會主任必須要堅持落實《**區(qū)基層組織規(guī)范化建設實施意見》，并正確處理好八個方面的關系。一是村委會與鎮(zhèn)（街道）政府（辦事處）的關系。村委會是群眾性自治組織，但它必須在憲法和法律規(guī)定范圍內活動，而且在法律和政治上完全有協助基層政府開展工作的職責。不服從政府指導，單純追求所謂自治，實質上是把村民自治變更為少數人的自治，與法不容。二是村委會與村黨支部的關系。農村黨支部是黨的基層組織，村民委員會是農村中的基層群眾性自治組織，黨支部對村委會是領導關系，這一點不容置疑。黨支部對村委會的領導首先是政治領導，即政治原則、政治方向、重大決策的領導。第二是思想領導，就是用馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論統(tǒng)一村組織一班人的思想，教育全體村民。第三是組織領導，就是健全黨的組織，堅持黨管干部的原則。三是村委會與村民會議、村民代表會議的關系。村民會議、村民代表會議是行政村的決策機構，具有法律賦予的決定本村事務的權利，是村民當家作主的根本體現。村委會是村民會議、村民代表會議的執(zhí)行機構。村委會向村民會議、村民代表會議負責并報告工作，村民會議、村民代表會議審議村委會的工作報告并評議村委會成員的工作。四是村民中的多數與少數的關系。村干部是由村民直接選舉產生的，能當選的村干部必定受到大多數群眾的擁護，但也有少數村民持不同意見。無論是投贊成票還是反對票的村民，都是希望當選的村干部能把“私”字放在一旁，踏踏實實為村民辦事、謀利益。村委會作為全體村民的自治組織，代表的不是個別人、一幫一派的利益，而是全體村民的利益。五是新班子、現任村干部與老班子、往屆村干部的關系。新班子開創(chuàng)局面離不開原來的工作基礎，老班子、往屆村干部都有一定的群眾基礎、一定的支持者，做不好，就會造成矛盾，嚴重影響村委會在群眾中的號召力。六是當選的村干部和競爭對手的關系。正確看待落選者，積極主動與他們交朋友、談思想，取得他們的支持。通過這些，化“敵”為有，擴大陣營，形成一種干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。七是“一言堂”、少數人說了算與村務公開、民主管理的關系。只有實行村務公開、民主管理，才能真正體現村民自治，體現人民群眾當家作主的政治要求；只有實行村務公開、民主管理，才能杜絕“一言堂”、少數人說了算，形成干群之間的密切關系。八是人治與法治的關系。要法治，不要人治。村干部就是依據《村委會組織法》當選的，不要法治，他們也失去了存在的合理性。因此，要學會運用法律辦事情，處理問題。（三）不出事。村干部是群眾的帶頭人，是村里的旗幟和標桿。村干部不僅要會干成事，還要保證不出事。有的村干部稍微有了一些成績，就翹起了尾巴，忘乎所以，為所欲為，把集體財產當做自家的財產，想怎么花就怎么花；有的上臺后以父母官自居，把自己凌駕于法律法規(guī)之上，誰不聽話就修理誰，鬧得人心惶惶；有的不務正業(yè)，整天吃喝玩樂，村里的事不管不問，群眾怨聲載道。這些都有活生生的例子，比如大邱莊的禹作敏，80年代曾帶領群眾大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，村集體經濟迅速提高，但成功后的禹作敏成為了一個專制者，牢牢控制全村一切權力，拒絕民主和法治，任人唯親，甚至私設刑堂，終于犯罪，死在獄中，鑄成一段悲劇。再如我區(qū)的劉國照、董五海等，都是在村干部的位子上迷失了自己，最終落得個階下囚的下場。同志們一定要從他們身上吸取教訓，千萬不要做違反黨紀國法的事。要學法懂法，依法辦事，帶頭遵守法律法規(guī)，凡事該怎么辦、不該怎么辦，什么是對的、什么是錯的，必須有清醒的認識和堅定的立場。要始終繃緊廉潔自律這根弦，嚴以律己，一身正氣，做到手不沾、心不貪、嘴不饞。這樣，我們說話辦事才有號召力，群眾才會打心眼兒里服我們。同志們，**區(qū)父老鄉(xiāng)親為你們投上了神圣的選票，把你們推上了村級干部的崗位，你們肩負著**區(qū)人民群眾的重托，你們肩負著帶領群眾建設社會主義新農村的重任，你們肩負著各級黨委政府的厚望。希望你們認真落實科學發(fā)展觀，真正維護人民群眾的根本利益，忠于職守、勤政為民，理清思路、謀求發(fā)展，為群眾多辦好事、多辦實事，用自己的實際行動贏得群眾的擁護和支持，為實現我區(qū)趕超發(fā)展做出自己應有的貢獻！元旦馬上就要到了，我在這里預祝同志們節(jié)日快樂、工作順利、合家幸福！謝謝大家！
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