物業(yè)公司加強(qiáng)基礎(chǔ)管理計(jì)劃與物業(yè)公司發(fā)展計(jì)劃生育管理計(jì)劃匯編-資料下載頁(yè)
2025-11-14 02:36本頁(yè)面
【正文】 ”活動(dòng)，利用板報(bào)、召開(kāi)座談會(huì)等形式進(jìn)行宣傳，是計(jì)劃生育工作深入人心。三、做好規(guī)劃統(tǒng)計(jì)工作繼續(xù)貫徹執(zhí)行《*市“*”期間生育管理法》，做好20*年生育指標(biāo)摸底工作，不漏統(tǒng)、錯(cuò)統(tǒng)，切實(shí)保證符合生育條件的員工都有生育指標(biāo)，并落實(shí)到人，張榜公布。建立健全人口基礎(chǔ)信息卡，做到項(xiàng)目填寫齊全、無(wú)漏項(xiàng)，標(biāo)示卡張貼整齊、規(guī)范。及時(shí)上報(bào)出生變動(dòng)月報(bào)告單及節(jié)育手術(shù)情況表；按時(shí)按要求上報(bào)各類報(bào)表，做到帳、表相符，數(shù)據(jù)平衡。四、避孕藥具工作規(guī)范藥具總賬、明細(xì)帳、兩帳相符；建好已婚育齡婦女避孕節(jié)育卡，帳卡填寫規(guī)范，藥具隨訪、查孕每月一次。對(duì)本單位新上環(huán)人員做到當(dāng)年上環(huán)當(dāng)年查，并有上環(huán)及透環(huán)證明，查環(huán)查孕率達(dá)100%；及時(shí)上報(bào)藥具報(bào)表和環(huán)情、孕情表，每季度一次；監(jiān)督已婚育齡婦女在浦如期（三個(gè)月）后立即采取節(jié)育措施，及時(shí)率達(dá)到100%；建立藥具專柜，做好平時(shí)藥具管理和發(fā)放工作，保證每季度藥具足額發(fā)放到位，并保證每人1月的庫(kù)存，藥具應(yīng)用率95%，有效率97%。加強(qiáng)對(duì)避孕節(jié)育和藥具使用知識(shí)的宣傳和普及，是已婚育齡婦女對(duì)各類藥具做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)、知情選擇。五、協(xié)會(huì)工作完善協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)，擴(kuò)大協(xié)會(huì)組織；對(duì)協(xié)會(huì)工作經(jīng)常性研究布置，積極開(kāi)展政策法規(guī)及協(xié)會(huì)章程總值的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。貫徹“三結(jié)合”方針，根據(jù)本單位實(shí)際，搞好“三生”服務(wù)工作；做好民主參與和民主監(jiān)督工作，健全有關(guān)檔案。六、流動(dòng)人口對(duì)流動(dòng)人口管理堅(jiān)持誰(shuí)用工、誰(shuí)管理，并進(jìn)行登記造冊(cè)，登記造冊(cè)率達(dá)95%，簽狀率達(dá)100%，辦證率達(dá)95%。各（子）分公司雇傭流動(dòng)人口，必須出具原籍地婚育狀況證明及當(dāng)年節(jié)育措施證明。對(duì)流動(dòng)人口要做到一年兩次清查，及時(shí)上報(bào)報(bào)表及有關(guān)數(shù)據(jù)。七、嚴(yán)格考評(píng)制度，實(shí)行一票否決。八、做好辦事處臨時(shí)性安排的各項(xiàng)工作。
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