【導(dǎo)讀】的聰明才智，開拓進取、與時俱進，組織引導(dǎo)職工服務(wù)醫(yī)院工作大局，治理論學(xué)習(xí)，提高工會干部和職工隊伍素質(zhì)。積極配合黨政領(lǐng)導(dǎo)工。鼓勵職工學(xué)習(xí)專業(yè)知識，爭做“學(xué)習(xí)型、專業(yè)型”人才。座8次，派出20多名專業(yè)技術(shù)人員外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)。工會活力醫(yī)院工會加強自身建設(shè)，工會干部以身作則。分管的各項工作，在工作中分工不分家，互相大力支持，協(xié)調(diào)配合。辦的運動會的各項比賽，并取得了一定成績。范崗位制度、技術(shù)操作規(guī)程、服務(wù)行為、工作流程等。活，舉辦了一年一度的女職工婦檢工作。一步增強了醫(yī)院的對外宣傳及知名度。深入調(diào)查研究，關(guān)心職工生活。工會委員成員經(jīng)常。工情緒，充分調(diào)動職工工作積極性。2021年，組織全院員工進行了。認真完成市總工會及市局工委下達的各。時向院領(lǐng)導(dǎo)班子提出意見和建議。保病人用上安全放心便宜藥品。崗位設(shè)置和醫(yī)師定期考核工作，進一步深化人事制度改革。

　　

【正文】 創(chuàng)新不夠；婦聯(lián)的工作整體還難以適應(yīng)新形勢、新任務(wù)下廣大婦女職工的需要等問題，我們將在今后的工作中不斷完善提高。安陸市第二人民醫(yī)院 2021 年度團支部工作總結(jié) 為了貫徹落實黨的十七大精神，落實團市委、局團委的工作部置，在院黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)和市局團委的關(guān)心指導(dǎo)下，我院團支部認真組織學(xué)習(xí)貫徹 “ 三個代表 ” 重要思想，踐行科學(xué)發(fā)展觀。堅持黨 建帶團建的工作思路，立足服務(wù)大局，服務(wù)青年、服務(wù)社會的宗旨，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，扎實有效地開展了各項工作，現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下： 一、加強團的隊伍建議，重視團員的思想道德教育。組織廣大團員學(xué)習(xí)團章，志愿者章程，先進事跡報告等，提高團員的政治思想素質(zhì)。 二、深入農(nóng)村、社區(qū)，積極開展義診活動。隨著衛(wèi)生工作的不斷深入，解決群眾 “ 看病難，看病貴 ” ，已成為社會熱點話題，為響應(yīng)上級部門的號召，促進構(gòu)建 “ 和諧安陸 ” ，提高群眾的健康意識，我院團支部組織開展形式多樣的“ 送醫(yī)送藥送健康 ” 、 “ 醫(yī)療服務(wù)進社區(qū) ” 義診活動，活動內(nèi) 容包括：醫(yī)療衛(wèi)生咨詢、體格檢查、健康教育、心理護理咨詢、家庭護理指導(dǎo)、派發(fā)健康教育小冊子、發(fā)放藥品。其中比較大型的有： （一） 3 月24 日第十五個世界防治結(jié)核病日，開展 “ 以結(jié)核流行廣泛，控制從我做起 ” 主題的義診活動；（二） 8 月 13 日，組織觀看電視專題片《身邊的感動》、學(xué)習(xí)嚴大平先進事跡專題會，號召全院職工向嚴大平同志學(xué)習(xí)，并組織捐款 3700 余元。 （三） 8 月 25 日，到雷公鎮(zhèn)橫沖村開展 “ 送醫(yī)送藥送健康 ” 義診活動。 （四） 9 月 24 日在南大社區(qū)舉辦 “ 醫(yī)療服務(wù)進社區(qū) ” 義診活動。 （五） 12 月 1 日第 23 個世界艾滋病日在 太白廣場開展以 “ 遏制艾滋，履行承諾 ” 為主題的義診宣傳活動。 （六）每月 12 日堅持母嬰學(xué)校。 統(tǒng)計 2021 年義診宣傳活動中，接待義診咨詢?nèi)罕?720 人次；檢查 100 余人次；發(fā)放宣傳資料4360 份；發(fā)放藥品 13000 余元；母嬰知識講座 12 場。 三、關(guān)懷青年團員，開展各種文娛活動。近年來，我院青年隊伍不斷擴大，為豐富我院青年團員業(yè)余生活，促進青年間的交流與溝通，團支部組辦了一系列活動，比較大型的有： （一）組織青年、團員參觀進行紅色旅游，進行革命傳統(tǒng)教育，增加了青年、團員愛黨、愛國熱情和建設(shè)有中國特色社會主義革命的 信心。 （二）組織 “ 護理知識競賽及 512護士節(jié)錢沖游 ” 活動，在活動中，開展 “ 回歸童年 ” 、 “ 齊頭并進 ” 、“ 勇闖第一 ” 等游戲，凝造良好集體氛圍，增強團隊精神。五、參與志愿者大招募工作，倡導(dǎo)醫(yī)院各級醫(yī)護人員自愿參加。志愿服務(wù)在社會中傳遞愛心、傳播文明，在幫助他人的同時，能陶冶個人情操，豐富生活經(jīng)驗。在醫(yī)院里開展志愿服務(wù)能提升醫(yī)院在公眾中的形象及信譽度、名譽度，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。 時光飛逝，告別過去的成績，展望未來的工作，我院團支部將再接再勵，以服務(wù)社會、服務(wù)青年為宗旨，以創(chuàng)建 “ 群眾滿意醫(yī)院 ” 為中心，為構(gòu)建和諧安 陸作出更大的貢獻。 篇八：醫(yī)院工會總結(jié)醫(yī)院工會工作總結(jié) 某年，我院工會在衛(wèi)生工會聯(lián)合會的指導(dǎo)下，在院黨支部、院長室的關(guān)心和支持下，在全體工會委員和廣大會員的共同努力下，以 ?三個代表 ?重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞醫(yī)院基建和全面開診的大局，履行各項職能，強化自身建設(shè)，構(gòu)建維權(quán)體系，推進民主管理，提高職工素質(zhì)，增強職工的凝聚力與戰(zhàn)斗力，為醫(yī)院和諧穩(wěn)定發(fā)展發(fā)揮了積極作用，現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下： 一、健全組織，推進工會自身建設(shè)。 加強工會組織的自身建設(shè)是做好工會工作的基礎(chǔ)和前提。我院工會委員會、經(jīng)審會、女工委 組織健全。在日常工作中，定期召開工會委員會會議，充分發(fā)揚民主，做到年初有計劃，年終有總結(jié)，月月有重點，建立了工會工作大事記，在基礎(chǔ)性建設(shè)及規(guī)范化管理上有長足的進步。 同時我院工會一直把創(chuàng)建合格 ?職工之家 ?列為工會重點工作，通過扎實有效、形式多樣的宣傳，使職工明白工會是自己的組織，加入工會是法律賦予的權(quán)利，是維護自身合法權(quán)益的現(xiàn)實需要，進一步啟發(fā)新進職工和編外職工參加工會的愿望，最大限度地把職工組織到工會中來，某年，我院新進職工 106 名，工會及時把所有新進職工吸收入會，并積極組建工會小組，保持了職工入會率達 100%。工會小組建立 100%。 二、樹立典型，開展各種競賽活動今年我院繼續(xù)以創(chuàng)建 ?工人先鋒號 ?為載體，以創(chuàng)先爭優(yōu)為依托，積極組織開展了以 ?當(dāng)好主力軍，建功‘ 十一〃五 ’ ，建設(shè)新南通 ?為主題的各種職工勞動技能競賽和崗位練兵活動，不斷增強職工技術(shù)操作技能。 為提高病歷書寫的內(nèi)涵質(zhì)量，工會與醫(yī)務(wù)科聯(lián)合組織了全院醫(yī)生電子病歷書寫競賽活動，力求進一步規(guī)范電子病歷的書寫。 配合護理部圍繞創(chuàng)建 ?優(yōu)質(zhì)護理示范工程 ?活動的開展，組織了多種形式的知識培訓(xùn)和技能競賽活動，如： ?優(yōu)質(zhì)護理服務(wù) ?知識競賽； ?護患溝通和優(yōu)質(zhì)護理服 務(wù)規(guī)范 ?的情景劇表演；無菌技術(shù)、靜脈輸液、心肺復(fù)蘇、簡易呼吸器的使用等方面的護理操作競賽，有效促進了全院護理技術(shù)水平的提高。 為進一步提高收費窗口人員的整體素質(zhì)，財務(wù)科組織了以點鈔票和計算機盲打為主要內(nèi)容的 ?收費技能比賽 ?活動，從而促進了收費員對藥品和醫(yī)療價格的學(xué)習(xí)及基本功的練習(xí)，有效提高了收費窗口的工作效率和工作質(zhì)量。 除開展了各種技能競賽活動外，還積極做好了勞動模范 （先進）選樹、培養(yǎng)、宣傳活動，組織全員職工學(xué)習(xí)了先進模范沈瑾和楊勇的相關(guān)事跡，并開展組織了優(yōu)秀護士的評選活動，在護士中引起了強烈的反響 ，取得了良好的效果。 三、民主管理，完善院務(wù)公開工作 為了進一步推動和規(guī)范院務(wù)公開工作，促進我院的民主科學(xué)管理，提高醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)能力，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，根據(jù)上級要求，我院重新修訂了院務(wù)公開實施方案，調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了院務(wù)公開工作流程和目錄，努力把單位運作管理的重點，廣大職工關(guān)心的熱點，廉政建設(shè)的焦點作為院務(wù)公開的主要內(nèi)容，在公開程序上，堅持重大決策全過程公開，重要管理工作各個環(huán)節(jié)公開，熱點工作每一步驟公開。今年院務(wù)公開的重點主要是涉及新醫(yī)院建設(shè)的大事節(jié)點工作，人才招聘工作等都會通過院周會和院內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公示 的形式向廣大職工公開，確保了工會及廣大職工的民主監(jiān)督作用的發(fā)揮。 同時，我院積極組織職工參與民主評議中層以上干部，并按上級要求及時開展了職工評家活動，滿意率達 90%以上。 四、協(xié)調(diào)關(guān)系，維護職工合法權(quán)益 我院認真組織開展了和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建活動，積極主動維護職工合法權(quán)益，并開展了扶貧幫困活動，組織了 ?獻愛心一日捐 ?、 ?玉樹地震 ?、 ?博愛在南通人道萬人捐 ?等活動，發(fā)動全院職工捐款。 積極協(xié)調(diào)勞資關(guān)系。由于醫(yī)院的建設(shè)與發(fā)展，今年共招聘了 100 余名編外職工。為穩(wěn)定職工隊伍，積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，最大限度地調(diào)動編 外合同制職工的工作積極性，同時兼顧不同年資、不同職級編外人員的工資增長梯度及保障休病事假人員享有基本工資福利待遇，醫(yī)院積極協(xié)調(diào)勞資關(guān)系，從今年 9 月起調(diào)整了編外職工的工資待遇和獎金分配制度，中級職稱以上人員享受在職人員同等待遇，增加了 ?五保一金 ?的繳費比例，進一步提高了編外職工的工資待遇，維護了職工合法權(quán)益。 建立和諧內(nèi)部關(guān)系。我院今年建全了職工矛盾和醫(yī)患糾紛調(diào)處機制，還根據(jù)上級要求，在全院集中開展了矛盾糾紛大排查活動，院工會通過推進院務(wù)公開、提高職工綜合素質(zhì)、拓展民主管理的形式和途徑，及時化解職工矛盾和 糾紛，實現(xiàn)了構(gòu)建 ?和諧 ?的勞動關(guān)系，切實維護好職工的合法權(quán)益。未發(fā)生一起有影響的民事糾紛。 辦好職工集體福利事業(yè)。堅持搞好 ?五必訪 ?工作。凡職工結(jié)婚、生病住院、父母及親屬去逝等特殊事情，院工會都會主動關(guān)心、主動探視慰問，并給新婚的職工送去郵政禮儀鮮花祝福、慰問生病住院的職工、向去世的職工家屬送去花圈表示哀悼。 10 月份隨著新醫(yī)院的全面開診，為改善職工的福利待遇，醫(yī)院為職工提供午餐，為中夜班值班人員提供早晚餐。同時對外包食堂定期進行監(jiān)督，進行滿意度調(diào)整，盡量為職工提供滿意的服務(wù)。 做好離退休工作。為在全 院范圍內(nèi)大力弘揚尊老、敬老、助老的優(yōu)良傳統(tǒng)，營造團結(jié)和諧的氛圍，進一步增強老齡工作者和離退休員工的自豪感和使命感，在十月重陽節(jié)，為離退休老職工體檢、參觀新醫(yī)院、召開座談會、發(fā)放慰問金、并在離退休人員生病時及時進行慰問，切實維護了離退休職工的合法權(quán)益，增進了離退休職工對醫(yī)院的感情。同時在醫(yī)院落成慶典儀式上，邀請了離退休老同志參加，并發(fā)放了紀念品，讓老同志們共享醫(yī)院發(fā)展的成果。 五、財務(wù)規(guī)范，工會經(jīng)費賬目清楚 我院工會設(shè)獨立的銀行賬戶。工會委員會經(jīng)常向單位領(lǐng)導(dǎo)宣傳有關(guān)工會經(jīng)費的政策法規(guī)，督促行政按時計算、劃撥并 上繳工會經(jīng)費，工會經(jīng)費獨立建賬。經(jīng)費使用嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，堅持預(yù)、決算制度，堅持統(tǒng)籌兼顧，保證重點，量入為出，量力而行，努力做到使各項支出趨于合理，讓全體會員受益，為豐富職工的文化生活服務(wù)。同時保證了經(jīng)審工作規(guī)范，審查結(jié)果公開。今年我院工會經(jīng)費收繳及時足額。 六、安全生產(chǎn)，加強職工勞動保護 今年醫(yī)院處于基建和全面開診的重要時期，院領(lǐng)導(dǎo)十分重視醫(yī)療安全和生產(chǎn)安全，時刻把安全生產(chǎn)作為重中之重放在工作的首位，在抓工程進度的同時，將安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量貫穿始終，切實加強監(jiān)管。 院工會勞動保護監(jiān)督檢查組織健全，制度完善 ，職責(zé)明確。首先按照相關(guān)文件要求，對特種作業(yè)人員持證情況進行專項檢查；同時組織召開了安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)課程，安排全院職工學(xué)習(xí)了安全生產(chǎn)相關(guān)知識；積極參加了市 ?安康杯 ?活動，并制定了活動計劃；開展了夏季百日道路交通安全競賽及事故隱患排查治理技能提升等競賽活動，進一步提高了全院職工的安全生產(chǎn)意識。今年我院全年無重大安全事故發(fā)生。 我院一貫重視職工權(quán)益的保護，特別是女職工勞動保護工作，有效維護了女職工的合法權(quán)益和特殊利益，關(guān)心女職工健康狀況，定期做好女職工體檢，做好四期保護，女職工專項措施落實率達 100%。 七，加 強學(xué)習(xí)，完善職工隊伍建設(shè) 開展雙創(chuàng)雙爭活動。醫(yī)院繼續(xù)深入開展好 ?兩創(chuàng)兩爭 ?活動，以 ?五月 讀書月 ?、 ?優(yōu)質(zhì)護理示范 ?活動、技能培訓(xùn)崗位練兵和新職工崗前培訓(xùn)為載體，邀請了院內(nèi)和院外的多位專家，通過組織一系列深入扎實的政治理論、業(yè)務(wù)知識、法律知識學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考試，切實提高了全院職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)、文明素質(zhì)，引導(dǎo)大家樹立終身學(xué)習(xí)的意識，樹立大局意識，敬業(yè)意識，創(chuàng)新意識。 開展各種職工文體活動。某年，工會圍繞醫(yī)院中心工作，以豐富職工文化生活為目的，積極組織開展了各種健康向上、豐富多彩的職工文體活動。組織了 ?女職 工風(fēng)采 ?手工作品展示活動，豐富了女職工的業(yè)余生活；開展了 ?五月 — 讀書月 ?活動，通過專題輔導(dǎo)、薦書互動、撰寫心得、演講比賽等多種形式增加了醫(yī)院職工的讀書熱情，取得了良好的活動成效，并參加了衛(wèi)生工會組織的演講比賽，獲得二等獎的好成績。組織人員到夏門、三清山、天目湖、南山竹?？疾欤灿?121 人；分三批組織到上海世博會參觀，共計211 人；組織人員積極參加衛(wèi)生工會組織的 ?院長杯 ?羽毛球比賽；圍繞大批新職工的加入和崗前集中培訓(xùn)，組織了 ?醫(yī)院是我家、發(fā)展靠大家 ?為主題的演講征文比賽，大家以語言文字的形式，表達了對醫(yī)院多年 來的深厚感情，對醫(yī)院和個人美好未來的憧憬；在國慶前夕，舉辦了 ?迎接新職工、開創(chuàng)新未來 ?國慶聯(lián)誼會，院領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全院職工積極參與，以歌舞、朗誦、表演的形式，慶祝祖國 61 歲生日；工會還圍繞 ?迎世博樹新風(fēng) ??志愿者醫(yī)院服務(wù) ??優(yōu)質(zhì)護理 ?等主題教育活動，開展了一系列的活動。組織會員參加了一些社會公益活動，如放棄國慶休息為社區(qū)群眾義診，發(fā)放體檢卡、體檢等。 加強職工活動陣地建設(shè)。在新醫(yī)院建設(shè)過程中，院工會多次向領(lǐng)導(dǎo)建議，加強工會陣地建設(shè)，建立職工滿意的 ?職工之家 ?。建有職工活動室，配備乒乓球桌，為工會和職工文化生 活創(chuàng)造條件。建立圖書閱覽室，藏書量 2600 余冊，擬建立電子閱覽室，配備 2 臺專用電腦，購買醫(yī)學(xué)文獻數(shù)據(jù)庫，為專業(yè)技術(shù)人員查閱資料提供方便。 八、特色工作，突出工會工作亮點 為慶祝 ?3〃 8?國際勞動婦女節(jié) 100 周年，開展了 ?女職工風(fēng)采 ?手工作品展示活動，共有十字繡、編織、剪紙、書法等30 多件作品展示，有效促進了女職工自己動手，自主創(chuàng)新的意識，豐富了女職工的業(yè)余生活，弘揚了傳統(tǒng)藝術(shù)文化，增強了女職工自信、自強的意識。 圍繞大批新職工來院和崗前培訓(xùn)工作，配合人事科組織了為期半個月的教育培訓(xùn)，為新職工講述醫(yī)院 歷史，組織新職工參觀醫(yī)院舊址 —— ?陳氏花園 ?，體驗醫(yī)院多年奮斗歷程，提升新職工對醫(yī)院的歸屬感。邀請院內(nèi)外專家對新職工進行崗前培訓(xùn)，幫助新職工快速適應(yīng)新的工作崗位和醫(yī)院環(huán)境，并借此機會組織老員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)、提高技能，在培訓(xùn)最后組織了嚴格的考試，鞏固了培訓(xùn)成果。 為歡迎新職工舉辦了 ?迎接新職工、開創(chuàng)新未來 ?國慶聯(lián)誼會，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、全院新老職工積極參加了這次互動。 通過一系列的活動，工會將新老職工成功融合，以老帶新，傳授經(jīng)驗，快速適應(yīng)，以新促老，轉(zhuǎn)變思維，積極創(chuàng)新，不但使這 100 多名新職工快速加入了醫(yī)院這個集 體，了解了醫(yī)院文化，適應(yīng)了醫(yī)院環(huán)境，還通過新職工的加入促進了老職工的不斷進步，為醫(yī)院新時期新發(fā)展打下了基礎(chǔ)。 八、某年工會工作不足和下年工會工作思路 總的來說，在過去的一年里，我們的工作取得了一定成績