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糧食局20xx年年終總結(jié)20xx年工作計(jì)劃與糧食局人事教育工作計(jì)劃匯編-資料下載頁

2024-11-23 00:22本頁面
  

【正文】 。認(rèn)真貫徹全國、全省干部監(jiān)督工作會(huì)議精神,落實(shí)我省防止和整治用人上不正之風(fēng)的20條具體措施。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》,進(jìn)一步健全用人失察失誤責(zé)任追究制度。加大《干部人事管理工作辦法》貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度。 (二)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。堅(jiān)持以正面教育為主、預(yù)防為主、事前監(jiān)督為主,督促各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建立健全議事規(guī)則和決策程序,認(rèn)真落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。加大經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)力度,強(qiáng)化財(cái)經(jīng)紀(jì)律監(jiān)督。拓寬民主渠道,強(qiáng)化群眾監(jiān)督,發(fā)揮群眾在民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督中的積極作用。 (三)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)任務(wù)的落實(shí)。按照省委對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定和局黨組《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解的通知》要求,協(xié)助紀(jì)檢部門,抓好《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉暫行規(guī)定》、《關(guān)于對(duì)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和干部選拔任用工作有關(guān)舉報(bào)問題的受理辦法》、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告和警示談話制度的落實(shí),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、依法執(zhí)政。 五、以提高教育教學(xué)質(zhì)量為突破,進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)教育工作 (一)加強(qiáng)指導(dǎo),進(jìn)一步提高自主創(chuàng)新能力。認(rèn)真貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》和全國、全省職業(yè)教育工作會(huì)議精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,探索和研究職業(yè)教育的規(guī)律和特點(diǎn),積極指導(dǎo)3所學(xué)校創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,不斷提高教育質(zhì)量和辦學(xué)水平,促進(jìn)局屬學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展。 (二)堅(jiān)持高中職教育持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。堅(jiān)持把提高職業(yè)教育的質(zhì)量放在首位,以增強(qiáng)學(xué)生的動(dòng)手能力、創(chuàng)新能力、就業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)能力為重點(diǎn),全面推進(jìn)素質(zhì)教育,繼續(xù)深化辦學(xué)體制、教育教學(xué)、人事制度、分配制度、后勤社會(huì)化改革,進(jìn)一步完善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),努力引進(jìn)高層次專業(yè)人才,使高中職教育規(guī)模、質(zhì)量、效益協(xié)調(diào)發(fā)展。 (三)繼續(xù)保持和穩(wěn)定招生就業(yè)工作目標(biāo)。20*年3所學(xué)校計(jì)劃招生5500人,督促學(xué)校有效落實(shí)招生計(jì)劃。加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo),完善和擴(kuò)大就業(yè)網(wǎng)絡(luò),暢通就業(yè)渠道,建立和擴(kuò)大穩(wěn)固的畢業(yè)生就業(yè)基地,及時(shí)做好20*年畢業(yè)生派遣工作,力爭20*年畢業(yè)生就業(yè)率繼續(xù)保持在95%以上。 六、以建立保持公道正派的長效機(jī)制為根本,進(jìn)一步加強(qiáng)人事部門自身建設(shè) (一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)鞏固“樹組工干部形象”教育活動(dòng)和黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)成果,以“講正氣、樹新風(fēng)”活動(dòng)為契機(jī),采取多種形式,積極開展政治理論學(xué)習(xí),不斷提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力研究、探索和解決工作中遇到的新情況、新問題,不斷推進(jìn)理論創(chuàng)新和工作創(chuàng)新。 (二)加強(qiáng)能力建設(shè)。按照“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬”的要求,努力提高人事干部在政治鑒別、政策運(yùn)用、知人善任、人事業(yè)務(wù)、拒腐防變等方面的能力和水平。 (三)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。廣泛開展向優(yōu)秀組工干部學(xué)習(xí)活動(dòng),樹立正確的政績觀,努力培養(yǎng)人事干部講黨性、謀大局、善協(xié)調(diào)、辦實(shí)事的工作作風(fēng),進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,樹立人事干部的良好形象。 (四)加強(qiáng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)人事干部的日常教育管理,健全監(jiān)督約束機(jī)制,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,落實(shí)好各項(xiàng)廉潔自律制度,增強(qiáng)拒腐防變的能力。
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