機關(guān)黨建20xx年度工作安排與機關(guān)黨建工作思路匯編-資料下載頁
2024-11-23 00:01本頁面
【正文】 建格局。每二個月要開展一次黨建工作例會，建立黨員黨性定期分析制度。鞏固和擴大黨的先進性教育成果，充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的作用。二是堅持思想政治工作領(lǐng)先。當前要十分重視和做好基層的思想政治工作。企業(yè)在發(fā)展中的難點也就是思想政治工作的重點。xx年要組織基層開展二次思想政治工作研討會，把思想政治工作自始自終滲透到企業(yè)發(fā)展的方方面面。三是堅持開展“黨建創(chuàng)新項目”活動。以“黨建創(chuàng)新”項目為抓手，要求各級基層黨組織一年確立一個創(chuàng)新主題，創(chuàng)新黨建工作形式，豐富黨建工作內(nèi)容，提高黨建工作實效。四是堅持“以人為本”。要牢記黨的宗旨，關(guān)心職工思想、工作和生活，每年要結(jié)合全市和糧食工作的實際，認真開展結(jié)對幫困送溫暖活動、切實抓好“城鄉(xiāng)結(jié)對、文明共建”活動。讓困難群體感受到組織的溫暖。要進一步組織基層黨組織認真抓好先鋒工程建設(shè)，每年要有實事工程建設(shè)，實事工程由小見大，充分調(diào)動員工發(fā)展企業(yè)經(jīng)濟的積極性，為構(gòu)建和諧糧食行業(yè)奠定堅實基礎(chǔ)。加強“五項建設(shè)”加強人才隊伍建設(shè)。要完善民主推薦、民主測評制度，堅持德才兼?zhèn)?，注重實績，群眾公認原則，提高選人用人公信度，創(chuàng)新人才培養(yǎng)、使用、流動、激勵和約束工作機制，激發(fā)各類人才的活力和熱情。
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