賓館20xx年的年終工作總結(jié)與賓館黨支部20xx年上半年工作總結(jié)匯編-資料下載頁
2024-11-22 23:58本頁面
【正文】 底，共召開黨小組會議6次，黨員大會2次，支委會6次，上黨課2次。落實黨員責任區(qū)制度，定期對責任區(qū)內(nèi)的各項工作進行檢查和抽查，并有計劃的進行檢查評比和總結(jié)。做好黨員發(fā)展工作，嚴格黨員發(fā)展程序和手續(xù)，堅持實行黨員發(fā)展公示制度和票決制，保證發(fā)展新黨員的質(zhì)量。按時交納黨費。兗礦賓館黨支部做到每月組織黨員開展學習，并下發(fā)學習提綱，內(nèi)容不僅涵蓋了“創(chuàng)優(yōu)爭先”的理論精髓，而且還包括建黨九十周年等相關(guān)知識，這樣，既保證黨員的學習時間，又能確保學習效率。截止6月底，共下發(fā)學習資料10篇，學習筆記近8200字。三、深入開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”工作。上半年黨支部緊密圍繞“認真抓好十二五規(guī)劃的落實，把握創(chuàng)優(yōu)爭先工作方向，增強企業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)力”的要求組織開展各項工作，根據(jù)分公司的考評細則，緊密聯(lián)系實際工作，圍繞科學發(fā)展觀的整改落實來開展工作、破解發(fā)展難題。今年一至六月，黨支部共提出合理化建議3項，開展技術(shù)革新6件，為群眾和社會做好事、實事數(shù)9件，完成急難險重任務8項。加強新工藝的探索步伐，著力改善作業(yè)條件，提高職工綜合技能水平，對現(xiàn)場格局的改造，項目領(lǐng)導班子與職工共同努力配合，全力以赴保障項目安全生產(chǎn)兩不誤，實現(xiàn)各節(jié)點目標提前完成，這就是對我們在爭優(yōu)創(chuàng)先工作中的肯定；開展“志愿者活動”，召開支部文體活動等為職工做好事、體現(xiàn)了我們?nèi)娜鉃槿嗣穹盏男?。三、加強支部的精神文明建設(shè)，做好政治宣傳引導工作。在XX年上半年的工作中，黨支部繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建活動，推動建設(shè)成功不斷向前發(fā)展。在創(chuàng)建過程中，不斷完善機制，將分公司重點工作與支部的建設(shè)工作有機的結(jié)合起來，著力營造良好的工作氛圍。與此同時，做好站內(nèi)的宣傳引導工作，加強宣傳報道力度。積極制定 “創(chuàng)優(yōu)爭先”的考評標準，聯(lián)系實際工作情況，進一步擴大“創(chuàng)優(yōu)爭先”的學習對象和學習范圍，堅持以促進高效生產(chǎn)，節(jié)約生產(chǎn)成本為基本目標，注重引導和調(diào)節(jié)崗位職工的工作積極性，用先進帶后進，從而提高生產(chǎn)質(zhì)量和效率。于此同時，創(chuàng)建崗位安全工作氛圍，牢固樹立安全當先的工作態(tài)勢，積極總結(jié)經(jīng)驗教訓，及時排查安全工作隱患，將安全工作逐一落實到崗到人，強調(diào)黨員要發(fā)揮先鋒帶頭作用，并做好各項安全工作。通過開展多種形式的教育活動，充分調(diào)動職工積極性，確保宣宣傳效果。支部作為黨的基層組織，必須做到宣傳到位，政治基礎(chǔ)工作不放松。為此，我們黨支部緊緊把握住這一主線，積極倡導學習《職業(yè)道德規(guī)范》，開展“安全知識問答”、“黨在我心中”主題征文、“綠色企業(yè)，文明出行”宣傳報道等活動，并組織全項目人員深入學習《兗礦集團企業(yè)文化手冊》，了解企業(yè)文化及企業(yè)發(fā)展大方向，激發(fā)職工對企業(yè)榮譽感和行業(yè)自豪感，形成有利于公司發(fā)展的優(yōu)良作風和文化氛圍。從而提升企業(yè)整體形象，提高職工隊伍的整體實力。同時，在黨員和群眾中積極宣傳站內(nèi)好人、好事、好的工作方法等，樹立優(yōu)秀的工作典型，逐漸使職工養(yǎng)成勤奮好學的優(yōu)良環(huán)境。四、關(guān)心職工生活，體現(xiàn)支部溫情。發(fā)揮好項目分會的作用，想職工之所想，做到職工利益無小事，同時，適時的組織開展各項文體活動，豐富職工的業(yè)余文化生活。提高職工的用餐質(zhì)量，黨支部積極與相關(guān)部門取得溝通，對員工餐廳的設(shè)備設(shè)施進行更換或整修，根據(jù)季節(jié)合理調(diào)整菜品方向，保障飯菜營養(yǎng)價值，通過查閱資料，更換營養(yǎng)菜譜，合理安排食堂定期供應，不僅提高了營養(yǎng)價值，而且豐富了菜色品種。建立“休息娛樂室”，不僅方便職工，還能讓職工體會到支部的點滴關(guān)懷，激勵職工以飽滿的精神狀態(tài)投入工作。支部積極開展談心活動，與有思想包袱的職工積極溝通，為困難職工排憂解難，主動去探望、幫助那些生病的職工。我們認為：為職工服務好，積極與群眾溝通好，才是黨支部做好工作的根本。五、積極開展崗位技術(shù)創(chuàng)新工作，解決現(xiàn)場存在的實際問題。上半年在黨項目創(chuàng)新改造工作方面，黨支部發(fā)揮了至關(guān)重要的作用。組織班組黨員技術(shù)骨干完成了現(xiàn)場及設(shè)備改造建議和技術(shù)維修工作。在后期的創(chuàng)新改造工作中，黨支部成員充分發(fā)揮了引領(lǐng)作用，從創(chuàng)新改造試運行結(jié)果來看，確實為項目做出了很大的貢獻，提高了收益。六、發(fā)揮黨員先進性，開辟工作新局面。上半年黨支部與所有黨員群眾齊心協(xié)力，為項目安全生產(chǎn)做出了突出作用。支部成員不僅在自身崗位工作中做到積極主動，起到模范表率作用，而且為項目半年生產(chǎn)任務的順利完成，提出了很多寶貴意見。例如；利用廢舊模板，制作簡易辦公桌以及資料柜，不僅資料存放辦公方便，還大大的節(jié)約了成本，提高了工作效率。在下半年的工作中，黨支部將發(fā)揚成績，糾正不足，從困難和問題當中獲取經(jīng)驗，從工作成果中尋求發(fā)展的道路，將繼續(xù)加強職工的思想、業(yè)務、和技術(shù)等方面的教育，努力把項目的職工培養(yǎng)成復合型人才。支部將致力于尋求新的發(fā)展思路，以新的突破促進改革，以新的舉措推進各項工作落實，堅持量的積累直到質(zhì)的變化。為黨的各項工作打下堅實的基礎(chǔ)，為集團公司的發(fā)展貢獻我們的力量。
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