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電臺編輯人員工作計劃范文與電器公司20xx年度銷售工作計劃匯編-資料下載頁

2024-11-22 23:44本頁面
  

【正文】 :進(jìn)行四節(jié)的專業(yè)知識培訓(xùn)   11月1日11月30日:進(jìn)行四節(jié)的促銷技巧培訓(xùn)   12月1日12月31日:進(jìn)行四節(jié)的心態(tài)引導(dǎo)、培訓(xùn)及平常隨時進(jìn)行心態(tài)建設(shè)?! X年1月1日1月31日:進(jìn)行四節(jié)的促銷活動及終端布置培訓(xùn)   XX年2月1日2月29日:進(jìn)行全體成員現(xiàn)場模擬銷售培訓(xùn)及現(xiàn)場測試。并在每月末進(jìn)行量化考核,進(jìn)行銷量跟進(jìn)?! 〉谌A段:XX年2月1日2月29日   ① 用一周的時間根據(jù)網(wǎng)點數(shù)量的需求進(jìn)行招聘促銷員工作,利用10天的時間對新入職促銷進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)、考核、篩選。對合格人員進(jìn)行賣場安排試用一周后對所人的促銷再次進(jìn)行考核,最后確定定崗定人,保證在3月1日之前所有的終端崗位有人。  ?、?所有工作都建立在基礎(chǔ)工作之上   第四階段:XX年3月1日7月31日   第四階段全面啟動整個深圳市場,主抓銷售所有工作重心都向提高銷售傾斜。   第一:跟隨進(jìn)貨源,保證貨源充足,比例協(xié)調(diào),達(dá)到庫存最優(yōu)化,習(xí)題盡量避免斷貨或缺貨現(xiàn)象。   第二:招聘培訓(xùn)臨時促銷員,以備做活動,全力打造在各個環(huán)節(jié)都比較有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊。   第三:嚴(yán)格執(zhí)行公司的銷售策略及促銷活動,并策劃執(zhí)行銷售促進(jìn)活動,拉動市場,提升銷量?! 〉谒模焊M(jìn)促銷贈品及贈品的合理化分配?! 〉谖澹哼M(jìn)行布點建設(shè),提升品牌形象。隨訪輔導(dǎo),執(zhí)行督導(dǎo)。   第六:每月進(jìn)行量化考核   第七:對每月的任務(wù)進(jìn)行分解,并嚴(yán)格按照WBS法對工作任務(wù)進(jìn)行分解做到環(huán)環(huán)相扣,權(quán)責(zé)分明,責(zé)任到人,工作細(xì)節(jié)分到不能再細(xì)分為止。  第八:利用團(tuán)隊管理四大手段:即周工作例會;隨訪輔導(dǎo);述職談話;報表管理。嚴(yán)格控制團(tuán)隊,保持團(tuán)隊的穩(wěn)定性。   第九:時時進(jìn)行市場調(diào)研、市場動態(tài)分析及信息反饋做好企業(yè)與市場的傳遞員。全力打造一個快速反應(yīng)的機制。   第十:協(xié)調(diào)好代理商及經(jīng)銷商等各環(huán)節(jié)的關(guān)系。根據(jù)技術(shù)與人員支持,全力以赴完成終端任務(wù)?! ∫陨鲜荴X年度的工作計劃,如有考慮不周之處,請領(lǐng)導(dǎo)多多指導(dǎo)??!
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