【正文】 全縣21xxxx終端接收站點進行教學組織管理和教學效果評估，自查驗收已圓滿完成。(八)扎實開展先進性教育活動，加強部機關自身建設圍繞建設一流隊伍、樹立一流形象、創(chuàng)造一流業(yè)績，認真開展先進性教育活動。以“堅持公道正派，加強能力建設，永葆共產(chǎn)黨員先進性”主題活動為載體，按照“高認識、高標準、高質(zhì)量”的要求，始終堅持“標準更高、要求更嚴、效果更好”，開展先進性教育活動。制定和落實“三幫三聯(lián)”制度，把幫助群眾排憂解難貫穿于先進性教育活動的全過程，到竹園鄉(xiāng)沙壩村開展“送溫暖、獻愛心”聯(lián)系幫扶活動，為2xxxx貧困戶、獨生子女和二女結扎戶結成幫扶對子，送去慰問金125xxxx，復混肥20噸，贈送日常辦公用品、為鄉(xiāng)解決遠教設備資金240xxxx。繼續(xù)在部機關開展“共產(chǎn)黨員實踐‘三個代表39。39。39。39。39。39。39。39。示范行動”，全體黨員干部“佩帶黨員標志，公開黨員身份，實行文明服務，自覺接受監(jiān)督”。通過開展活動，使組工干部按照“講政治、懂經(jīng)濟、知全局、精業(yè)務、守紀律、有能力”的目標要求，努力把組織部門建設成為學習型、服務型、創(chuàng)新型、效率型、和諧型、節(jié)約型單位，使組織部門成為黨員之家、干部之家、知識分子之家。認真開展“五加強五突破”，不斷推進組織部門效能建設。即認真開展加強學習培訓，在提升素質(zhì)能力上取得突破；加強調(diào)研探索，在推進工作創(chuàng)新上取得突破；加強信息化建設，在實行無紙化辦公上取得突破；加強制度建設，在優(yōu)化內(nèi)部管理上取得突破；加強部風建設，在樹立優(yōu)良形象上取得突破。把“五加強五突破”工作作為組織部門自身建設工作的重要內(nèi)容常抓不懈，成立了工作領導小組及辦公室。制定了《委組織部關于組織部門自身建設“五加強五突破”工作的總體安排意見》等文件，采取切實有效措施，確保抓出成效。一是堅持集中學習。堅持每周組織干部職工集中學習不少于xxxx；中心學習組原則上每季度開展一次專題學習研討，每次學習時間2至3天。特別要求加強對對hjt總書記社會主義榮辱觀的學習。二是搞好個人自學。每位干部職工要作出年度學習計劃。三是加大培訓力度。從20**年起，用5年時間將部機關干部職工再普遍輪訓一遍，確保部機關正股級以上干部5年內(nèi)參加培訓的時間累計達到xxxx月以上。四是開展“四個一”活動。即讀一本好書；作一次專題講座；發(fā)表一篇文章；完成一項調(diào)研任務。五是加強網(wǎng)絡信息建設。在20**年建立“三網(wǎng)”(內(nèi)部局域網(wǎng)、接通因特網(wǎng)、大方黨建網(wǎng)站)“三庫”(權限管理干部基本信息庫、黨員基本信息庫、人才基本信息庫)的基礎上，多渠道籌集資金近6xxxx元，加大軟硬件投入力度，加快信息化建設步伐，確保了每位辦公人員擁有一臺計算機用于辦公，為實現(xiàn)“無紙”化辦公、多媒體辦公和遠程辦公創(chuàng)造了有利條件。認真抓好組織工作宣傳，營造良好的黨建氛圍。加強對信息調(diào)研工作的領導，加大信息工作力度，不斷提高組織部門信息工作質(zhì)量。下發(fā)了《關于進一步做好20**年組工信息及調(diào)研工作的通知》和《20**年全縣組織工作重點調(diào)研課題的通知》，進一步完善了信息工作機制，把信息調(diào)研工作納入組織工作的重要日程。目前，上報《大方組織工作專報信息》36期75條，被《畢節(jié)組織工作專報信息》采用15條、《畢節(jié)組織工作》采用8條；《貴州組織工作信息專報》采用2條、《貴州組織工作》采用2條；畢節(jié)黨建網(wǎng)、《農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作專報信息》用稿6條?！顿F州日報》用稿2條，《貴州民族報》用稿8條，《畢節(jié)日報》用稿12條。針對全縣黨建和組織工作中需要研究和解決的重點問題，確定了一批組織工作重點調(diào)研課題下達給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和組織部各股室。繼續(xù)辦好《大方黨建網(wǎng)》和《大方組織工作》，加強對全縣組織工作典型經(jīng)驗的宣傳報道，充分發(fā)揮其在指導黨建和組織工作上的積極作用，共編輯《大方組織工作》29期65條。認真做好信訪工作，共接待群眾來信來訪5xxxx(次)，其中來信2xxxx、來訪2xxxx，接待來訪人員3xxxx，基本做到件件有答復，事事有回音。二、存在的問題和不足回顧今年以來的工作，我們也清醒的看到，與廣大黨員、干部群眾對組織部門的期望相比，與新形勢、新任務對組織工作的要求相比，我們的工作還存在一些不足。主要是：一些工作敏感性、預見性、主動性不強；黨員和干部培訓工作規(guī)模較小；各級領導班子結構和人才隊伍結構與我縣經(jīng)濟結構戰(zhàn)略性調(diào)整的要求存在明顯差距；干部隊伍思想素質(zhì)和工作作風與加快大方快發(fā)展要求存在明顯差距；干部人事制度改革、人才等工作的力度不大；檔案達標工作難度較大；農(nóng)村基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應；機關、學校、國有企業(yè)、新經(jīng)濟組織和城鎮(zhèn)街道社區(qū)黨組織建設與市場經(jīng)濟發(fā)展的新形勢不完全適應；黨員管理教育的形式和方法與新形勢不完全適應；有些工作戰(zhàn)線過長、一個時期布置任務過多，基層的同志有時感到忙不過來；組工干部在深入調(diào)查研究、總結基層經(jīng)驗、加速信息反饋方面還需要進一步加強；組工干部隊伍素質(zhì)有待進一步提高等。三、下半年工作打算20**年是實施“十一五”規(guī)劃的開局起步年，也是深入學習貫徹黨的*屆五中全會精神的關鍵年。全縣組織工作要緊緊圍繞縣委、政府的工作大局，加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，加強各級領導班子和基層黨組織建設，不斷提高黨領導經(jīng)濟社會發(fā)展的水平。善始善終開展好第三批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，努力探索黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制，全面推進黨的建設新的偉大工程，不斷強化政治意識、大局意識、服務意識、紀律意識、創(chuàng)新意識，努力做好以下九個方面的工作：(一)繼續(xù)扎實抓好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。(二)堅持用科學理論武裝黨員干部的頭腦，把學習貫徹“三個代表”重要思想進一步引向深入，認真做好干部培訓工作。(三)按照提高發(fā)展能力，優(yōu)化素質(zhì)結構的要求，積極穩(wěn)妥地做好縣、鄉(xiāng)領導班子的換屆工作。(四)按照適應市場經(jīng)濟體制的要求，深化干部人事制度改革。(五)抓好吸引、培養(yǎng)和使用三個環(huán)節(jié)，努力做好人才工作。(六)按照建設社會主義新農(nóng)村的要求，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。(七)把遠程教育資源開發(fā)好、管理好、使用好。(八)切實加強干部監(jiān)督工作。(九)進一步加強組織部門自身建設。