【正文】 行干部職工學(xué)法考試，全鎮(zhèn)共有84名干部職工參加了本年度的無(wú)紙化普法學(xué)法考試，全面提高了廣大干部職工的法律素質(zhì)和參與依法治鎮(zhèn)治村(社區(qū))的能力和水平。為全面實(shí)施“六五”普法規(guī)劃，大力宣傳憲法和法律，深入推進(jìn)法制宣傳教育，貫徹和落實(shí)中宣部、司法部、全國(guó)普法辦《關(guān)于開展2017年“”全國(guó)法制宣傳日系列活動(dòng)》文件精神，我所于11月下旬開始，聯(lián)合安全辦、執(zhí)法隊(duì)、交警、關(guān)工委、信訪辦、計(jì)生辦、農(nóng)業(yè)辦、工青婦、綜治辦、勞動(dòng)站、科技、文化站、衛(wèi)生等部門利用電子顯示屏、法制宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)橫幅、手機(jī)短信、法律咨詢等載體在馬安市場(chǎng)興安路開展法制宣傳活動(dòng)。二是推進(jìn)依法治村，夯實(shí)民主法治基礎(chǔ)。以新樓、新樂村為試點(diǎn)，認(rèn)真開展民主法治示范村創(chuàng)建活動(dòng)，并以此作為我鎮(zhèn)法治創(chuàng)建的重要載體，支持群眾自治組織開展自治活動(dòng)。在民主法制示范村的創(chuàng)建活動(dòng)中，一方面抓好法治示范村的軟件建設(shè)，嚴(yán)格遵守“四民工作法”制度，以村民自治章程為根本，不斷健全和完善各項(xiàng)管理制度，實(shí)行民主理財(cái)、民主管理，做到村務(wù)公開內(nèi)容具體化、形式標(biāo)準(zhǔn)化、程序規(guī)范化。另一方面抓好法制示范村的硬件建設(shè)。嚴(yán)格按照要求配備了工作專干，做到了“四到位三上墻”，即組織機(jī)構(gòu)到位、工作人員到位、經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位、臺(tái)賬規(guī)范到位，工作職責(zé)、制度、網(wǎng)絡(luò)等上墻。一年來(lái)，共開展法制宣傳活動(dòng)38場(chǎng)次，受教育13000多人次。其中，開展法制宣傳25場(chǎng)次，發(fā)放宣傳資料16000多份，撰寫普法簡(jiǎn)報(bào)7期，建立法制宣傳欄目28次，各法制副校長(zhǎng)到學(xué)校上法制課20場(chǎng)次。三、創(chuàng)新組織，完善機(jī)制，人民調(diào)解工作有序進(jìn)行。今來(lái)，馬安鎮(zhèn)人民調(diào)解工作以貫徹落實(shí)“社會(huì)矛盾化解年”為主線，以“爭(zhēng)當(dāng)人民調(diào)解能手”、“重大社會(huì)矛盾和積案化解行動(dòng)”為載體，按照“事要解決”的要求，通過開展“社會(huì)矛盾化解年”活動(dòng)，做到“早排查、早化解、早控制、早解決”，積極開展矛盾糾紛排查化解工作。一是創(chuàng)新人民調(diào)解組織，做到人員、陣地、印章、登記薄“四落實(shí)”。指導(dǎo)各村(社區(qū))開展人民調(diào)解工作，推動(dòng)區(qū)域性、行業(yè)性、專業(yè)性人民調(diào)解組織建設(shè)進(jìn)程。二是不斷提高辦案質(zhì)量。在人民調(diào)解案件評(píng)查工作中，認(rèn)真開展自查，查缺補(bǔ)漏，規(guī)范案件登記和協(xié)議書制作，切實(shí)提高了人民調(diào)解辦案質(zhì)量。三是注重重大矛盾和積案的有效化解。按照鎮(zhèn)的安排部署，精心組織實(shí)施了“重大社會(huì)矛盾和積案化解攻堅(jiān)行動(dòng)”，集中時(shí)間排查化解了一些矛盾糾紛和隱患，有效維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。一年來(lái)，共受理各類糾紛26宗，成功調(diào)處25宗，1宗正在調(diào)處中，%，糾紛受理率達(dá)100%。四、積極落實(shí)幫教措施，完善考察記錄。刑滿釋放人員安置幫教工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的任務(wù)。為提高對(duì)刑滿釋放人員的管理和控制力，我們采取靈活多樣的幫教方式，確保安置幫教工作真正落到實(shí)處。完善刑滿釋放人員年度幫教考察記錄，對(duì)外出打工的刑滿釋放人員，采用書信、電話等形式落實(shí)幫教考察。一年來(lái)我鎮(zhèn)刑釋解教人員7人，幫教率和安置率均達(dá)100%。五、依法管理，做好社區(qū)矯正工作和民主評(píng)議社區(qū)矯正政風(fēng)行風(fēng)工作。一年來(lái)，我鎮(zhèn)社區(qū)矯正管理對(duì)象共有11人，其中2人分別在5月11日和10月3日已到期解矯。為了把社區(qū)矯正工作做得更好，我所把社區(qū)矯正對(duì)象逐一建立檔案，做到“一人一檔”根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求，社區(qū)矯正對(duì)象每星期與我所電話聯(lián)系一次，每月到所里見一次面，并匯報(bào)一個(gè)月的思想情況，定期舉行思想教育和公益勞動(dòng)，使其端正矯正態(tài)度，轉(zhuǎn)變其思想，使其順利回歸社會(huì)，無(wú)一出現(xiàn)脫管現(xiàn)象。六、切實(shí)做好萬(wàn)眾評(píng)公務(wù)(政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議)工作根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)司法局民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案的要求，緊緊圍繞司法行政工作職能，以解決黨員干部作風(fēng)方面存在的突出問題為導(dǎo)向，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。通過評(píng)議活動(dòng)，努力做到依法行政的水平明顯提高，干凈干事的風(fēng)氣明顯形成，監(jiān)督管理的機(jī)制明顯加強(qiáng)，服務(wù)群眾質(zhì)量明顯進(jìn)步，進(jìn)一步樹立“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的良好形象。行評(píng)活動(dòng)主要做到“六查六看”，即一查執(zhí)行黨的群眾路線工作是否到位，看是否樹立起立黨為公、執(zhí)政為民意識(shí)。二查服務(wù)質(zhì)量是否明顯提高，看是否樹立起執(zhí)法為民、服務(wù)為民的觀念。三查工作效能是否提升，看工作作風(fēng)是否得到進(jìn)一步改進(jìn)。四查政務(wù)信息是否公開，看接受群眾監(jiān)督的措施是否落是到位。五看依法行政各項(xiàng)職能是否全部履行到位，看在基層廣大群眾中是否樹立起司法行政機(jī)關(guān)依法行政、嚴(yán)肅執(zhí)法的良好形象。六查廉政建設(shè)制度是否完善，看廣大黨員干部是否做到廉潔自律。還有根據(jù)“上下聯(lián)動(dòng)、條塊結(jié)合、面向社會(huì)、群眾參與”的方法，按照“分級(jí)評(píng)議、分類指導(dǎo)、整體推進(jìn)”的方式進(jìn)行。主要是做好自評(píng)方面的工作。司法所結(jié)合局的安排，組織好自身的評(píng)議工作。七、貼近基層，法律服務(wù)觸覺延伸到村(居)和企業(yè)我們以“維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，維護(hù)法律的公平正義”為宗旨，嚴(yán)格遵守誠(chéng)實(shí)守信、依法辦案的良好執(zhí)業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律，充分發(fā)揮法律服務(wù)所和法律援助工作站的職能作用，將法律服務(wù)工作進(jìn)一步向基層傾斜，將觸角延伸到村(居)，企業(yè)。把法律服務(wù)向基層延伸，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，開展了“送法下鄉(xiāng)、構(gòu)建和諧”、“法律服務(wù)進(jìn)村入戶”等活動(dòng)。八、深入開展“法制副主任”工作“法制副主任”制度的有效實(shí)施，對(duì)指導(dǎo)村(居)開展依法治理工作起到很大作用。我所結(jié)合農(nóng)村實(shí)際，利用田間地頭、農(nóng)閑時(shí)節(jié)開展法律咨詢和舉辦法制講座，從而充分調(diào)動(dòng)村民學(xué)法、用法、守法的積極性，不斷提高村民法律素質(zhì)和法治觀念，解答群眾法律咨詢，為村民百姓提供“一站式”法律服務(wù)，為農(nóng)村困難群眾提供法律援助，依法調(diào)處各類矛盾糾紛，引導(dǎo)村民群眾依法理性表達(dá)合理訴求。九、創(chuàng)新理念，完善制度，全面加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)。黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來(lái)，我認(rèn)真按照中央、省、市、區(qū)委和上級(jí)司法機(jī)關(guān)的安排部署，結(jié)合本單位和自己工作實(shí)際，以高度的思想自覺、政治自覺和行動(dòng)自覺，扎扎實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真開展教育實(shí)踐活動(dòng)，在此基礎(chǔ)上，我認(rèn)真查擺了自己在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，認(rèn)真梳理了自己在宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)、廉潔自律方面工作。一年來(lái)，司法所擔(dān)負(fù)著維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定和社會(huì)管理創(chuàng)新的重要職責(zé)，在進(jìn)一步深化改革新形勢(shì)下，我們不斷創(chuàng)新理念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，大力加強(qiáng)司法行政隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，以制度建設(shè)為保障，建立健全了政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、內(nèi)部人員管理、崗位目標(biāo)責(zé)任、業(yè)務(wù)檔案管理等規(guī)章制度，強(qiáng)化管理，從嚴(yán)治所，初步形成了制度完善、管理規(guī)范、運(yùn)作有序的司法所工作新機(jī)制，全所工作人員思想認(rèn)識(shí)有大的提高，精神面貌有了極大的改變，工作水平有極大的提升，隊(duì)伍整體素質(zhì)明顯增強(qiáng)，為馬安鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)和法律保障。