年終總結的開頭和結束語與年終總結的通知匯編-資料下載頁
2024-11-22 22:56本頁面
【正文】 習、道德品質、領導方法、實干精神、官兵關系、單位成績六個方面進行評議。對黨支部主要從班子團結、核心領導作用、落實制度、黨管干部、決策能力、廉政建設、單位成績、整體形象八個方面進行評議。對群眾的評議意見,要召開支委會進行研究,提出改進措施。對黨員、干部要指名道姓地逐一進行講評,并提出明確結論。凡結論為不合格的黨員、干部,要進行重點批評幫助,并要求限期改正。營、團對不合格的黨員、干部要進行跟蹤督查。 (四)評選先進,樹立典型。時間半天。在個人總結的基礎上,自下而上地評選先進、評功評獎?！皟?yōu)秀士兵”按士兵總數(shù)30的比例進行評選?！皟?yōu)秀基層干部”和“優(yōu)秀機關干部”分別按20的比例進行評選。嘉獎按本單位人員總數(shù)15的比例進行評選。立功控制在本單位總人數(shù)的2以內。結合評功評獎,要樹立宣揚各類型各層次的先進典型,進一步鼓舞部隊的士氣。 (五)總結講評,制訂措施。時間兩天。各連要召開軍人大會,干部作述職報告,黨支部報告工作,進行全年工作總結,講評各班排工作情況。在連隊總結的基礎上,各營和直屬隊召開黨委會,對照先進營的標準和條件,認真分析形勢,全面梳理一年來的工作情況,對所屬連隊“按綱建連”的情況進行明確講評,提出下年度的奮斗目標和主要任務,進一步調動全體官兵爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。針對查找出來的問題和薄弱環(huán)節(jié),各單位要按照《軍隊基層建設綱要》和《應急機動作戰(zhàn)部隊建設標準》,制訂改進措施和明年工作規(guī)劃,進一步突出工作重點,提高部隊全面建設水平。 五、具體要求 (一)思想重視,嚴密組織。認真總結經(jīng)驗教訓,是單位和個人進步提高的重要要途徑。認真進行總結,是謙虛的表現(xiàn),是明智的表現(xiàn),是積極上進的表現(xiàn)。而對總結滿不在乎,則是驕傲的表現(xiàn),是滑坡的表現(xiàn),是無所作為的表現(xiàn)。各級領導要高度重視年終工作總結,集中精力,嚴密組織,采用多種形式,千方百計地確保人員、時間、內容落實,確保年終總結的效果。 (二)實事求是,各具特色。年終工作總結一定要實實在在,把成績講夠,把問題找透,把原因查準,把責任分清。反對思想上的片面性和絕對性,反對弄虛作假,報喜不報憂的壞風氣。要緊緊地把握今年的任務特點和各自的具體情況,認真總結出具有自身特點的符合規(guī)律性的東西來。不要人云亦云,千篇一律,要有新意,要有新的觀點和新的語言。 (三)謙虛謹慎,注重實效。(略) (四)充分準備,善始善終。(略) 各單位年終工作總結材料和各類獎勵報表,要在12月2,4 1~前報政治處。 (此頁無正文) 空軍第xx團政治處蓋章 二Ox x年x月x日 主題詞:[年終] 工作總結 [安排] 通知 抄 送:團司、后、裝 (共印x x份) 承辦單位:組織股 聯(lián)系人: 電話:x x x x x。
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