年度廣告業(yè)務員工作總結報告與年度建設局履行綜治職責工作總結報告匯編-資料下載頁
2024-11-22 22:55本頁面
【正文】 強針對性和可操作性。加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保各項制度真正落到實處。為規(guī)范從政行為，切實解決工作中存在的問題，進一步規(guī)范機關干部的行為。我局今年健全和完善了機關效能考評制、機關干部工作要求、公告公示制、執(zhí)法責任制、一次性告知辦事事項制度、首問責任制、舉報投訴制、工作人員去向留牌制度等規(guī)章，重點突出崗位責任制、考勤制、首問負責制度、文明用語制度、積極推進政務公開，提高辦事透明度，將每個干部職工的各自的分工及職責對外進行公示，建立了建設局公告公示牌，對工作人員是否在崗及去向對外公示，方便辦事群眾，提高了工作效率。通過上述制度的完善和實施，機關工作作風出現(xiàn)了可喜變化，機關工作人員的工作熱情得到了極大的提高“廉潔、勤政、務實、高效”的機關工作機制逐步形成，四、改進作風，提高效率，把機關效能建設與集中整治影響發(fā)展環(huán)境的部作風突出問題活有機結合通過廣泛征求意見、建議，查找存在問題等方式，努力轉變機關職能和作風，著力解決各股室工作中存在的問題。我們要求各股室，增強大局意識，對領導交辦的事項，速決速行，雷厲風行，防止中阻梗。要求大家改進工作方式方法，深入基層，深入實際，不斷提高服務水平。要求全局干部職工對待辦事群眾做到一聲問候“您好”一臉微笑“請坐”一杯熱茶慢慢講的機關新作風，對來接待訪者推行首問負責制，按照制度規(guī)定的程序，態(tài)度和藹、熱情周到的幫助他們，徹底杜絕了門難進、臉難看、話難聽、事難辦的機關工作作風。
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