【正文】 制度設(shè)計(jì)和制度落實(shí)外，這種預(yù)防更重要的是從身邊做起，從小事做起，防微杜漸。折射到八小時(shí)內(nèi)外，就是首先要拒絕黃賭毒。一個(gè)有趣的現(xiàn)象是，腐敗官員腐前共同愛好是黃賭，包養(yǎng)是黃的表現(xiàn)之一。黃賭毒是滋生貪欲、導(dǎo)致腐敗的最直接、最重要的土壤和原動(dòng)力。我作為一名非黨領(lǐng)導(dǎo)干部，始終牢固樹立了賭黃毒是腐敗之首源的觀念，把他們視作洪水猛獸，詛咒它們、遠(yuǎn)離它們，始終過著清貧、樸素生活。楊老師的課，無疑進(jìn)一步鞏固和筑牢了我的這一觀念，鞏固提升了我的人生追求和信仰。二、“三作為”履好新職責(zé)群眾的公認(rèn)，組織的信任，使我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。這個(gè)崗位，也是中共遵循社會(huì)發(fā)展規(guī)律，順應(yīng)時(shí)代潮流，緊扣現(xiàn)實(shí)之需，擴(kuò)大統(tǒng)一戰(zhàn)線結(jié)果。因此，我對(duì)于這個(gè)崗位，是珍惜的，把它當(dāng)成實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值和理想抱負(fù)不二平臺(tái)。通過本期培訓(xùn)，我以為，必須增強(qiáng)“三個(gè)作為”，才能在新的崗位履好職責(zé)，不辜負(fù)組織厚愛和群眾支持。(一) 勤抓協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)干部不是業(yè)務(wù)干部，必須將重要精力用在人際協(xié)調(diào)上，充分調(diào)動(dòng)各方面積極性，形成工作合力。市黨校張新華老師說，通過協(xié)調(diào)，就是要努力使做工作從“一馬當(dāng)先”到“萬馬齊奔”的轉(zhuǎn)變，從而發(fā)揮團(tuán)隊(duì)效應(yīng)，扭轉(zhuǎn)長(zhǎng)期來“領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人累死，部下閑死”窘境。領(lǐng)導(dǎo)干部能力即使再強(qiáng)，如果沒有部下的協(xié)作努力，沒有上面的支持、左右的配合，也是干不好工作的。為此，在實(shí)際工作中，必須按照縣黨校程曉峰老師的教導(dǎo)去做。作為一名副職，要尊重一把手權(quán)威，做到攬事不攬權(quán)。對(duì)職工，在用制度管理時(shí)，還必須用好情感管理，比如職工紅白事，自己無論再忙，也要親自參加。對(duì)其他副職，要低調(diào)，善說“我不如他”。細(xì)心回想自己一年來的副手生涯，這些還做得不夠，值得總結(jié)和改進(jìn)的地方還多。(二)勤做實(shí)事?？h黨校、市黨校都講解了市四代會(huì)精神，重慶“一統(tǒng)三化兩轉(zhuǎn)變”戰(zhàn)略確實(shí)令人鼓舞、催人奮進(jìn)。小平同志講得好，發(fā)展才是硬道理。這個(gè)發(fā)展，我們前些年常片面理解為經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。其實(shí)，我以為，鄧小平這個(gè)發(fā)展，除經(jīng)濟(jì)外，至少還包括社會(huì)、政治視角。重慶這一戰(zhàn)略，是體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、政治視角的。如“兩轉(zhuǎn)變”即包括社會(huì)和政治兩方面。當(dāng)前，一些對(duì)之的解讀報(bào)告將重慶這一戰(zhàn)略強(qiáng)調(diào)和解讀為幾乎都是經(jīng)濟(jì)發(fā)展，只要佐證，就是中央給了重慶很多的經(jīng)濟(jì)政策，好象除此就無其他。我以為這是有失偏頗的。誠(chéng)然，經(jīng)濟(jì)是基礎(chǔ)，但當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展已走在社會(huì)發(fā)展和政治發(fā)展前列，現(xiàn)在面臨的問題是，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展同時(shí)，要將精力著重放在社會(huì)發(fā)展和政治發(fā)展上，否則，最終必然帶來社會(huì)問題的積重難返和政治對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的制約。 縱觀歷史，公平正義是人類追求的永恒主題。當(dāng)經(jīng)濟(jì)先期發(fā)展(追求效率)后，就應(yīng)追求社會(huì)公平和政治清明(追求公平)。當(dāng)前重慶乃至中國(guó)正處于這個(gè)歷史階段。事實(shí)上，鄧小平在世時(shí)，原也有這個(gè)擔(dān)心，就是擔(dān)心經(jīng)濟(jì)上去后，社會(huì)發(fā)展和政治發(fā)展跟不上。他說，如果我們改革只是經(jīng)濟(jì)上去了，其他下滑了，這個(gè)改革就不能叫成功的改革。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我以為我鄉(xiāng)在發(fā)展經(jīng)濟(jì)同時(shí)，要著力在社會(huì)管理、社會(huì)民生和群眾參與民主協(xié)商等方面為群眾多辦好事、多辦實(shí)事。只有這樣，才能緩解和化解當(dāng)前社會(huì)上的各種問題和矛盾，深入推進(jìn)社會(huì)的全面發(fā)展和永續(xù)進(jìn)步。(三) 勤維穩(wěn)定。當(dāng)前我國(guó)正處“中等收入陷阱”期，各種問題交織、矛盾疊加、價(jià)值跌落、信念缺失。對(duì)此，市黨校羅曉梅、劉士文等老師都作了詳釋。我工作所在地栗子鄉(xiāng)也不例外。栗子鄉(xiāng)地處山區(qū)，雖說山區(qū)群眾比沿江群眾較淳樸、較厚道，但是山區(qū)群眾只要認(rèn)準(zhǔn)了理，如果政府不滿足，就最易引發(fā)群眾事件。史上，栗子鄉(xiāng)是革命策源及根據(jù)地之一，爆發(fā)過數(shù)次起義和戰(zhàn)爭(zhēng)。我以為，凡是曾經(jīng)鬧過革命和起義的地方，都有一個(gè)特質(zhì)，這就是這里的群眾不圓滑，耿直。耿直的好處是群眾厚道，壞處是群眾易沖動(dòng)，而且這種沖動(dòng)具有感染性群體性。因此，在栗子鄉(xiāng)這個(gè)地方，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，就更要重視維穩(wěn)工作，盡量滿足群眾合理訴求，對(duì)不同意見，進(jìn)行認(rèn)真溝通、疏導(dǎo)、協(xié)商。在指導(dǎo)思想上，要相信群眾是講理的，群眾是好樣的。對(duì)突發(fā)事件，要著眼于預(yù)防為主，對(duì)正發(fā)生的，不要懼見群眾、躲避群眾。干部工作者守紀(jì)律講規(guī)矩心得體會(huì)干部部門是干部之家、人才之家，承載著為黨和軍隊(duì)事業(yè)用干部、聚人才的重要?dú)v史責(zé)任，決定了干部工作者必須講政治、講黨性、守紀(jì)律、講規(guī)矩，做到忠誠(chéng)可靠、堅(jiān)持原則、公道正派、甘為人梯、清正廉潔。近日，總政印發(fā)《干部部門“三守兩滿意”行為規(guī)范》，提出“七個(gè)堅(jiān)決、七個(gè)堅(jiān)持、七個(gè)嚴(yán)禁”具體要求，這既是加強(qiáng)干部部門作風(fēng)建設(shè)的重大舉措，更是對(duì)干部工作者政治上、事業(yè)上的最大關(guān)心，干部工作者必須自覺執(zhí)行、模范實(shí)踐。堅(jiān)守黨性原則。體現(xiàn)在行為上，就是對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央、xx和習(xí)主席決策指示，心里時(shí)刻裝著干部工作和人才建設(shè)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，裝著部隊(duì)廣大官兵的所期所盼，服從命令不含糊，把握意圖不偏離，落實(shí)行動(dòng)不遲延，實(shí)現(xiàn)決心不打折。堅(jiān)持把黨性原則作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)，不僅要“埋頭拉車”，更要“抬頭看路”，講原則不講關(guān)系、講規(guī)矩不講面子。依據(jù)政策、熟用政策增強(qiáng)底氣，敢于真言、善于真言增強(qiáng)正氣，剛性有度、柔性相依增強(qiáng)和氣，堅(jiān)守干部工作的本質(zhì)，體現(xiàn)干部之家的本色。恪守公道正派。“有公心必有公道，有公道必有公制”。堅(jiān)持公道正派，是干部工作者必備的職業(yè)道德和職業(yè)準(zhǔn)則。習(xí)主席曾強(qiáng)調(diào)，把選人用人作為關(guān)系黨和人民事業(yè)的關(guān)鍵性、根本性問題來抓，公道對(duì)待干部、公平評(píng)價(jià)干部。這就要求干部工作者必須把公道正派作為立身之本，把恪守公道正派作為職業(yè)“生命線”守住、守好，貫徹和體現(xiàn)到干部工作的全過程、各方面，選人用人要公心，敏感事務(wù)要公正，服務(wù)干部要公平。能不能做到公道正派，是官兵最關(guān)心的問題，一個(gè)干部使用不當(dāng)，會(huì)傷一大片干部的心。干部工作者要不為進(jìn)退得失所困，不為人情因素所縛，不為歪風(fēng)邪氣所擾，自覺甘為人梯、樂于奉獻(xiàn)。嚴(yán)守清正廉潔。用人的錯(cuò)誤是根本性的錯(cuò)誤。從事干部工作的同志，不能僅看到有職有權(quán)，更要想著對(duì)組織所負(fù)的政治責(zé)任，充分掂量手中權(quán)力的分量，始終保持如履薄冰、如臨深淵的心態(tài)。要把堅(jiān)決不搞特殊化、堅(jiān)決不搞特權(quán)、堅(jiān)決不搞不正之風(fēng)、堅(jiān)決不搞腐敗和防止不檢點(diǎn)、不清爽、不干凈作為底線來嚴(yán)守，管住權(quán)不亂用、管住手不亂伸、管住行不奢靡。勤“洗腦”，不該想的不想。勤“洗手”，不該拿的不拿。勤“洗腳”，不該去的不去，模范踐行“三守兩滿意”行為規(guī)范，塑造干部工作者良好形象。