市醫(yī)院工作計劃與市博物館年度工作計劃匯編-資料下載頁
2025-11-13 22:39本頁面
【正文】 名古跡和文化遺產保護知識。（四）高度重視人才隊伍建設，提供智力支撐我館高度重視人才隊伍的建設，積極的引進、培養(yǎng)人才，優(yōu)化人才結構，為我館的長遠發(fā)展提供智力支撐。為充實專業(yè)人才，XX年面向社會公開招聘文物保護和綜合管理人才，并注重加強對工作人員的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務培訓。（五）切實加強安全保衛(wèi)工作，保證安全運行實行逐級安全責任制，健全了以安全崗位責任制為中心的各項安全管理制度，使安全管理走上了制度化軌道；加強安全防范隊伍建設，做到了人員到位、職責到位、督查到位、工作到位；逐步建立了人防、物防、技防三位一體的安全防范體系；定期進行安全檢查，對博物館的各項設施設備進行檢查維修，及時的排除了安全隱患。（六）啟動第四展廳建設工程，完善場館建設為了全面展示德州，更好地宣傳德州、推介德州，我館啟動了第四展廳的建設工程。為推進第四展廳的建設工作，召開了專題會議，成立了工作機構，制定了第四展廳的建設實施方案。該方案確定了第四展廳的主題思想是“繼往開來”，規(guī)劃設計和建設思路是遵循和延續(xù)德州歷史發(fā)展脈絡，突出回顧與憧憬兩個概念，集中展現德州現代發(fā)展歷程和輝煌成就，展示德州發(fā)展愿景和美好未來。二、存在的困難和不足目前，我館進入了一個良性循環(huán)的發(fā)展態(tài)勢。然而，也存在著諸多的問題：管理水平有待進一步提高；財政投入不足，各項經費比較緊張；專業(yè)技術人才不足，制約了人才隊伍建設；館際間的展覽交流合作、博物館和民間收藏之間文物資源的整合利用不足。三、XX年工作打算（一）更新工作思路，增強公共服務理念在陳列展覽上，要多提供高水平、高質量的，為群眾“喜聞樂見”、“雅俗共賞”的精品展覽；在接待參觀上，要為群眾提供主動的、優(yōu)質的、人性化的服務，讓群眾感覺賓至如歸；在保證做好各級領導、專家學者、中外來賓等參觀接待工作的同時，更要關注農民、外來打工人員、殘疾人等弱勢群體，讓全體人民共享文化發(fā)展成果。（二））加強制度建設，形成長效運行機制以制度為突破口，不斷完善各項規(guī)章制度，用制度來規(guī)范領導及員工的行為，用制度引領各項工作向著標準化、精細化發(fā)展，保障博物館內各項工作的高效開展。細化規(guī)章制度，著力開展博物館各項制度的細化和深化工作，力爭考慮到工作中的每個細節(jié)，規(guī)范到工作中的每個環(huán)節(jié)；針對不同崗位的性質和職責，制定切合實際的獎懲措施，有效促進各項制度的貫徹落實。（三）重視人才培養(yǎng)，推進人才隊伍建設增強做好人才工作的責任感和緊迫感，培養(yǎng)和造就一批規(guī)模適當、機構合理、具備較強工作能力和較高職業(yè)素養(yǎng)的人才隊伍。創(chuàng)新人才培養(yǎng)開發(fā)機制，建立完善以提高思想政治素質和創(chuàng)新能力為重點的人才培養(yǎng)體系，堅持學習與實踐相結合、培養(yǎng)與使用相結合，充分發(fā)揮教育培訓在人才培養(yǎng)中的基礎作用；營造一個有利于人才成長和脫穎而出的工作環(huán)境，調動工作人員的工作積極性。（四）宣傳文物保護，開展文物征集工作進行文物保護的宣傳工作，提高了人民群眾文化遺產保護的意識，為更好的保護好文化遺產營造良好氛圍；加強對物質文化遺產和非物質文化遺產的調查、整理和研究工作；有計劃、有目的的開展文物、標本的征集、征購工作，尋求社會捐贈，充實博物館的文物藏品；推進文物藏品管理的信息化建設，進一步提升文物工作的科學化、規(guī)范化、信息化程度；繼續(xù)開展對文物藏品的鑒定和修復工作，并建立檔案。（五）提高安全意識，抓好安全保衛(wèi)工作加強培訓，做好安全管理宣傳教育工作，提高全館職工的安全意識和安全防范技能；進一步健全安全管理制度，層層落實責任制；將定期安全檢查納入制度規(guī)范，制定安全檢查表，檢查時按照安全檢查變進行逐項檢查，并對檢查的情況進行記錄和整改；加強對安保人員的培訓、教育、督查、管理，確保安全保衛(wèi)工作的順利進行。（六）積極協(xié)調各方，完成第四展廳的建設按照“統(tǒng)籌安排、集中辦公、分頭行動、壓茬推進”的要求，科學謀劃、精心組織，全力推進市博物館第四展廳建設工作。由于工期緊，任務重，標準高，要求嚴，要根據《建設工期任務表》的要求，積極協(xié)調、密切配合各單位，按時分步、高質量的完成第四展廳的建設工程，確保在春節(jié)前開放展覽。德州市博物館日期
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