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我的半年工作總結(jié)與我的工作總結(jié)(多篇范文)匯編-資料下載頁(yè)

2024-11-22 22:09本頁(yè)面
  

【正文】 業(yè)性學(xué)生社團(tuán)成立大會(huì),工作計(jì)劃范文《XX年我的工作總結(jié)》。 (敬請(qǐng)期待好更好文章:)年內(nèi),中醫(yī)社被評(píng)為天津市第四屆優(yōu)秀學(xué)生社團(tuán)標(biāo)兵,舞蹈社表演舞蹈《秀色》獲得XX年天津市大學(xué)生文藝展演二等獎(jiǎng),并有觀鳥(niǎo)社、相聲社等社團(tuán)相繼成立。三、認(rèn)真做好團(tuán)委宣傳陣地的指導(dǎo)工作XX年,在校黨委和團(tuán)委的重視和指導(dǎo)下,共青團(tuán)新聞中心逐步壯大,承擔(dān)著學(xué)校和我校共青團(tuán)各項(xiàng)工作的宣傳任務(wù)。策劃組織了XX年3月份醫(yī)專(zhuān)廣播臺(tái)“十至名歸”十周年慶典活動(dòng),各兄弟高校、天津電臺(tái)、天津電視臺(tái)、我校領(lǐng)導(dǎo)都向廣播臺(tái)發(fā)來(lái)賀詞,廣播臺(tái)以此為契機(jī)全面改版,堅(jiān)持每天3次共140分鐘的播音工作,并對(duì)學(xué)校示范校建設(shè)、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)等重大學(xué)?;顒?dòng)進(jìn)行了全面報(bào)道;指導(dǎo)《揚(yáng)帆》雜志的有關(guān)工作,XX年春夏秋冬共4期;結(jié)合學(xué)校和團(tuán)委相關(guān)工作,設(shè)計(jì)更換櫥窗累計(jì)18版次;在磨合中逐步完善,并堅(jiān)持《青春醫(yī)專(zhuān)》網(wǎng)站的更新維護(hù)工作。另外,為了凝聚人氣,營(yíng)造和諧工作氛圍,組織學(xué)生拍攝了mv《愛(ài),因?yàn)樵谛闹小泛汀队肋h(yuǎn)的畫(huà)面》,并為團(tuán)委和學(xué)生會(huì)各種重大活動(dòng)制作相關(guān)視頻,為活動(dòng)增添亮點(diǎn)。四、參與完成幾項(xiàng)特殊工作參與上半年五四表彰大會(huì)、下半年《祖國(guó)頌》合唱展演晚會(huì)的籌備、策劃和主持工作,并對(duì)活動(dòng)流程積極提出建議。參與組織學(xué)生開(kāi)展“暑期三下鄉(xiāng)”活動(dòng)、天津市文化創(chuàng)意作品競(jìng)賽活動(dòng)、團(tuán)市委交辦“志愿者選拔”活動(dòng)等,對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)及時(shí)整理材料,編寫(xiě)簡(jiǎn)報(bào),做好宣傳總結(jié)工作。暑假參與組織學(xué)生座談,為團(tuán)市委“分類(lèi)引導(dǎo)青年試點(diǎn)”工作積累材料,組織學(xué)生填寫(xiě)問(wèn)卷調(diào)查??傊琗X年在領(lǐng)導(dǎo)、同事的支持和幫助下,我完成了作為一個(gè)團(tuán)委干部的本職工作,磕磕絆絆中積累了經(jīng)驗(yàn),總結(jié)了教訓(xùn)。5月份被評(píng)為天津市衛(wèi)生局優(yōu)秀共青團(tuán)干部,暑假參加天津市普通話測(cè)試員培訓(xùn),順利通過(guò)考核并開(kāi)始評(píng)測(cè)工作,目前已經(jīng)進(jìn)入南開(kāi)大學(xué)思想政治教育專(zhuān)業(yè)在職研究生復(fù)試,并從11月開(kāi)始得到在黨委辦公室輪崗鍛的機(jī)會(huì),在這期間我負(fù)責(zé)學(xué)校宣傳工作、黨委文件收發(fā)工作、絲雨網(wǎng)站指導(dǎo)工作,我會(huì)珍惜鍛煉機(jī)會(huì),充實(shí)完善自己閱歷。在普通的崗位上,做著自己普通的工作,為示范校建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。文 章來(lái)源中國(guó)教育文摘 w w w. 好第四篇:我的XX年工作總結(jié)工作總結(jié)斗轉(zhuǎn)星移,時(shí)光飛逝。屈指算來(lái),到公司已近半年的時(shí)間,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整,我順利完成了一個(gè)學(xué)生到企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,思想上、學(xué)習(xí)上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高?,F(xiàn)在已基本上融入了公司這個(gè)大家庭。同時(shí)對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu),工作流程等各個(gè)方面都有了一些初步了解。同時(shí)也有一些心得體會(huì)與想法,借此機(jī)會(huì)談?wù)劊菏紫?,談?wù)勛约哼@段時(shí)間心態(tài)的轉(zhuǎn)變。坦白講,如果說(shuō)從到公司來(lái)就一直以火一般的熱忱投入到工作中,那是虛偽的空話??梢哉f(shuō),這段時(shí)間工作的過(guò)程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過(guò)程。最初覺(jué)得只要充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng),那么不論所做的工作怎樣,都不會(huì)覺(jué)得工作上的勞苦,但捫心自問(wèn),原來(lái)學(xué)的知識(shí)何以致用,你的特長(zhǎng)在哪里,剛參加工作的我便迷茫的不知自己的定位。沒(méi)有一絲的心理準(zhǔn)備,公司安排我做的工作,乍看起來(lái)似乎枯燥乏味、平淡無(wú)奇,要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是很不容易的。所以,調(diào)整好心態(tài)的我漸漸的明白了,在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長(zhǎng)知識(shí)的機(jī)會(huì)。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過(guò)是個(gè)平庸的工匠。心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)須竭盡全力,這種精神的有無(wú)可以決定一個(gè)人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個(gè)人領(lǐng)悟了通過(guò)全力工作來(lái)免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達(dá)到成功的原理。倘若能處處以主動(dòng)、努力的精神來(lái)工作,那么無(wú)論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。擁有積極的心態(tài),就會(huì)擁有一生的成功。其次,對(duì)我半年來(lái)的工作狀況做一個(gè)小結(jié)。在公司領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)懷與帶領(lǐng)下,在同事們的幫助與支持下,通過(guò)自身的努力與拼搏,與進(jìn)公司前的自己比,現(xiàn)在的自己在很多方面都有了一定的進(jìn)步與提高。在這近一年的時(shí)間里,許多的感想與體會(huì)都令我激動(dòng)不已,感慨萬(wàn)千。其中,有來(lái)自公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)職員的理解與寬容,有來(lái)自同事之間的體貼與幫助,也有源于自己的體會(huì)與思索。一、不斷學(xué)習(xí),完善自我“人不學(xué)習(xí)不進(jìn)步,馬無(wú)鐵蹄不跑路”,每個(gè)人都應(yīng)該不斷的學(xué)習(xí),只有不斷汲取知識(shí)的營(yíng)養(yǎng),我們的思維才會(huì)更加的活躍,視野才會(huì)更加的開(kāi)闊,經(jīng)驗(yàn)才會(huì)更加的豐富,心靈才會(huì)更加的完善。學(xué)習(xí)是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,也是一個(gè)不斷積累的過(guò)程。做任何事情都應(yīng)該心平氣和,不能夠操之過(guò)急,否則,不但“欲速不達(dá)”,有時(shí)還可能出現(xiàn)適得其反的效果?!安环e跬步,無(wú)以至千里,不積小流,無(wú)以成江海,騏驥一躍,不能十步,駑馬十駕,功在不舍” 說(shuō)得也正是這個(gè)道理。如果一天天積累與總結(jié),那么我們將可能在不知不覺(jué)中得到了進(jìn)步,每天的進(jìn)步與提高 ,才使得我們對(duì)自己充滿著十足的信心,我們的生活才會(huì)顯得充實(shí)而富有情趣。當(dāng)然學(xué)習(xí)還需持之以恒,要經(jīng)受得起工作、生活中的種種磨練。畢業(yè)到現(xiàn)在參加工作半年了,我也接觸了更多更廣的東西,包括:建設(shè)項(xiàng)目的報(bào)審、工程簽證的報(bào)審、招標(biāo)控制價(jià)的工程清單、實(shí)際收方工作、現(xiàn)場(chǎng)施工過(guò)程,從構(gòu)造柱的澆筑,到分戶驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收的整個(gè)過(guò)程都是親身參與經(jīng)歷。邊實(shí)踐邊學(xué)習(xí),使我更多的掌握了關(guān)于建筑方面的理論知識(shí),而理論與實(shí)踐是緊密相聯(lián)系的,我在工程部領(lǐng)導(dǎo)的教育和培養(yǎng)下,在同事們的關(guān)心和幫助下,自己的工作、學(xué)習(xí)等方面都取得了一定的成績(jī),個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高。二. 快樂(lè)共同分享,困難一起分擔(dān)俗話說(shuō)“獨(dú)樂(lè)樂(lè)不如眾樂(lè)樂(lè)”。作為公司的一員,我們工作的出發(fā)點(diǎn)要以公司這個(gè)大家庭作為中心,把公司利益放在第一位,不做有損公司利益的事情,將公司的風(fēng)險(xiǎn)降到最低。公司各成員之間,應(yīng)該懂得體貼別人,關(guān)心別人,諒解別人,幫助別人,在遇到困難時(shí),大家一起分擔(dān),共同商討,共同解決,這樣才會(huì)形成一個(gè)相互理解,相互包容,團(tuán)結(jié)向上,更具凝聚力的團(tuán)隊(duì)。這一年的時(shí)間,在我遇到困難時(shí),能夠得到公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,同事們的幫助,這些都讓我發(fā)自內(nèi)心的感動(dòng)與感激。三. 立足現(xiàn)在,展望未來(lái)在這一年的時(shí)間里,雖然自己在某些方面有了一定的進(jìn)步與提高,但仍存在著很多的不足:新的一年即將開(kāi)始,成敗得失已屬于過(guò)去,立足于現(xiàn)在,計(jì)劃好未來(lái)才是首要的事情。在以后的工作與生活中,我定會(huì)加倍努力,認(rèn)真學(xué)習(xí)新的知識(shí),不斷完善自我,努力提高自己的辦事效率,爭(zhēng)取在各方面都做到精益求精。我深信,在公司各領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷與教導(dǎo),幫助與支持下,我一定能夠改正自己的缺點(diǎn)與不足,以全新的自己迎接以后更大的挑戰(zhàn)。最后,祝愿公司在新的一年里有新的機(jī)遇,新的突破,新的收獲;祝愿各領(lǐng)導(dǎo)合家歡樂(lè),身體安康;祝愿各同事工作順利,心想事成!第五篇:我的工作總結(jié)XX 年工作總結(jié)來(lái)熱電參加工作已經(jīng)三年了, 結(jié)心情都不一樣。 回味所經(jīng)歷的點(diǎn)點(diǎn)滴滴無(wú)數(shù)個(gè)日夜的辛勞和汗水的 :. 出于對(duì)這份工作的熱愛(ài) “累” 往往是對(duì)著份熱愛(ài)的最好回報(bào)。 XX 年是熱電走過(guò)的又一個(gè)豐收年,但也是經(jīng)受?chē)?yán)峻考驗(yàn)的一年。熱電人 滿懷希望又充滿挑戰(zhàn)。作為一個(gè)班長(zhǎng)陪熱電走過(guò)了風(fēng)雨的一年。一年 的征程也要有一個(gè)滿意的收尾?,F(xiàn)就對(duì)一年的工作做以下幾點(diǎn)的總 結(jié)。 ,領(lǐng)導(dǎo)者的思想, 用管理的方式去處事,用我是一個(gè)兵 自己對(duì)企業(yè)的責(zé)任心才是最強(qiáng)的。領(lǐng)導(dǎo)是藝術(shù),管理是技術(shù),只有擁有 藝術(shù)的思想才能把技術(shù)表演得凌厲盡致。面對(duì)汗水只有擁有我是一 個(gè)兵的心態(tài)才不怕累. , ,亦同樣存在于我們的班員. 所以我們要隨時(shí)換位思考問(wèn)題和外事,才能把工作做好,我們自己的 工作方能被肯定.,面對(duì)你的班員只有使用權(quán), 層管理者都有可能遇上那種很不適合或做不了這工作的人,但是做為 一名班長(zhǎng)你只有分配工作和對(duì)其工作質(zhì)量評(píng)價(jià)的權(quán)力,面對(duì)這類(lèi)班員 你可以建議你的上級(jí)將其人盡其才,但你絕不可說(shuō)出你真沒(méi)用,不想 做就滾或垃圾人各有所長(zhǎng),你沒(méi)有讓他走的權(quán)力, 你侮辱了他的人格 ,面對(duì)你的班員你只有職務(wù)語(yǔ)言, 作中你必須以車(chē)間的利潤(rùn)為出發(fā)點(diǎn)去開(kāi)展你的每項(xiàng)工作和安排工作, 否則遇上一些心事細(xì)密的或口才能力較強(qiáng)的下屬,你將不知怎辦。甚 須宣傳一些有關(guān)車(chē)間的好的正面的言論,它將有利于你今后的工作. , 為,余世維教授講過(guò):思想支配著行為,行為養(yǎng)成一種習(xí)慣,習(xí)慣形成 一種性格,性格決定人的命運(yùn)所以作為管理者你要利用任何時(shí)候?qū)? 長(zhǎng)。 ,所以考核要你的班員說(shuō)公平,那才 ,很多工作 沒(méi)有一個(gè)量化, 在你的班員角度去做考核制度,這樣才能使你的員工認(rèn)為此考核制度 是合理的。且要經(jīng)常讓他們輪換崗位 ,這樣才能使你的班員了解同事在此崗位上所付出的汗水和艱辛。每次批評(píng)與表?yè)P(yáng)都需要講明原因, 這樣才能使你的班員才明白應(yīng)該如何改進(jìn)自己工作. 比,多了一點(diǎn) : 為什么中國(guó)人走路,喜歡低著頭?周總理回答說(shuō):那是因?yàn)槲覀冊(cè)谕?上走.如果我們?cè)谕吓罆r(shí)昂首闊步,你將摔得很慘. 在我們的管理工作中,隨時(shí)都需要同班員溝通,然而如何溝通才 , : . ,先讓他泄泄火,聽(tīng)聽(tīng)班員的意見(jiàn)和想法. . ,找一些班員能接受的話說(shuō). ,想一想. 今年我的工作是進(jìn)步而快樂(lè)的, 我不斷的學(xué)習(xí)會(huì)讓我明年的工作得心應(yīng)手.運(yùn)行一值:張永峰 XX 年 12 月 6 日
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