【正文】 穩(wěn)原有市場的基礎上，通過公開競標，又取得了民航飛行學院、成都職業(yè)技術學院、成都大學十陵校區(qū)、龍泉驛區(qū)政府等項目的物業(yè)管理資格?！皫煷髮嶒炗變簣@”的社會影響力正在急劇增大，已經成為錦江區(qū)人氣最旺的幼兒園之一。目前，入園人數已超過500人。與此同時，由集團工會牽頭的各種文體活動（如：登山、騎游、釣魚、羽毛球比賽、籃球比賽、趣味運動會、卡拉0k比賽等）得到蓬勃開展。通過這些活動，集團的企業(yè)文化得到了不斷地豐富和發(fā)展。十三、集中精力為民辦實事、辦好事09年，集團在全面完成優(yōu)質服務10項活動的基礎上，重點解決了師生員工關注的焦點、熱點、難點問題。請市疾控中心定期來校檢查水質，并及時向全校師生員工公布質檢結果；按照“學校出一點，集團出一點，業(yè)主出一點”的辦法，更新了家屬區(qū)的圍欄；今年上半年，集團出資對洪河校區(qū)食堂三樓的員工住宿點進行了改造，改善了員工的居住條件；舉辦免費農民工子弟周末文化補習班，解決了農民工的后顧之憂；購買微波爐等加熱設備放置在教師餐廳，方便教師隨時加熱飯菜，等等。09年，學校調增了除后勤集團、國投公司員工外的教職工的住房公積金。為了確保后勤員工的利益，集團安排資金30余萬元，比照學校調增額，同步調增了在編員工和外聘管理層的住房公積金。為了切實提高員工待遇，已決定自XX年起，將在編員工的津貼增長10%，人均每月增長100余元；將外聘管理層的津貼增長10%，人均每月增長80余元。通過集團全體干部職工的共同努力，09年集團各方面工作取得了突出的成績，先后榮獲了“全國高校節(jié)能工作先進單位”、“中國高等學校伙食工作先進單位”、“全國高校后勤系統(tǒng)信息與宣傳工作先進集體”、四川省綠化模范單位”、“四川省高校后勤系統(tǒng)信息與宣傳工作先進集體”、 “四川師范大學工會工作先進集體”等光榮稱號。成績屬于過去，新的一年，新的任務，我們將戒驕戒躁，更加自覺地團結在學校領導周圍，以更加昂揚的斗志、更加飽滿的熱情投入到新的工作中去，以更加規(guī)范的管理，更加優(yōu)質的服務，更加高效的作風全面完成后勤保障任務，為學校的宏圖大業(yè)瞄上濃墨重彩的一筆！XX年1月5日第五篇：后勤集團XX年度工作總結后勤集團XX年工作總結暨XX年工作計劃XX年在學院黨委領導的關心支持下，后勤集團牢固樹立“三服務、兩育人”的后勤服務宗旨，創(chuàng)造性探索市場經濟條件下高校后勤改革新途徑，新模式、新方法，加強后勤管理，強化服務意識，做好后勤保障，扎實穩(wěn)妥地推進了各項工作的進程，取得了較為突出的成績?，F總結如下：一、抓管理，不斷提高服務質量認真完成每月食堂、宿舍、門面房基本工作，確保員工隊伍安全穩(wěn)定，保障后勤安全與正常供應。努力做好三樓食堂交接工作，保證食堂與教工餐廳、教工購物窗口正常運行。集團辦公室對已到期門面房進行招租；加強綠化隊伍管理與建設，配合行管處完成校園綠化工作。積極組織學生干部參與后勤管理。集團先后組織各系（院）學生干部和伙食管理委員會成員340余人次到蚌埠、滁州等8所高校參觀學習，通過考察學習，不斷提升我院后勤服務水平；組織學生先后開展市場調查、食堂檢查、宿舍安全巡查、后勤管理值班、座談會等60余場次，增加學生對后勤工作的理解和支持力度。認真組織員工培訓，先后邀請市食藥局領導、集團領導進行多次員工培訓與管理員綜合素質培訓工作。二、抓創(chuàng)新，不斷提升工作水平。積極工作，在院領導、監(jiān)察處、行管處與集團領導的幫助下完成食堂下水道蓋板改造工作，取得了重大顯著效果。在紀委、監(jiān)察處、行管處、工會和集團領導的指導下，認真組織完成假期食堂設備維修、假期食堂資產采購工作，完成瓷磚的更換、凍庫冰箱維修、澡堂改造，完成米面油招標工作。認真配合學生處，積極做好7月份發(fā)畢業(yè)證教師就餐與后勤保障工作；認真組織員工招聘、培訓、辦證工作，確保新學期食堂工作正常有序進行；積極籌備、認真組織食堂正常營業(yè)，確保開學、新生報到期間正常供餐。認真組織伙管會干部落實迎新工作，順利完成迎新工作。認真組織國慶節(jié)期間食堂正常營業(yè)，確保假期正常供餐。利用暑假期間，加大了對宿舍維修工作的落實，對宿舍內設施逐一進行排查維修，電風扇進行更換，對衛(wèi)生間滲漏及衛(wèi)生間墻面進行維修，累計維修間數近200間，有效地改善了學生的宿舍環(huán)境。利用暑假期間對三樓食堂包房進行改造，改變學院接待餐廳環(huán)境。三、抓安全，確保工作正常運轉嚴把食品安全關。嚴把進貨、生產、銷售各環(huán)節(jié)。明確原材料驗收、入庫、索證、出庫程序及制度，把好源頭關；在加工生產環(huán)節(jié)上，明確各工序的標準，環(huán)環(huán)把關，杜絕發(fā)生安全事故，有效地防止惡性食物中毒事故、案件的發(fā)生。狠抓宿舍安全管理。宿管中心牢固樹立安全意識，把安全放在第一位，加強門衛(wèi)管理，加強安全制度建設。配合學生處、保衛(wèi)處搞好學生公寓防震、防空、防火的逃生演練。嚴格執(zhí)行教育部和省教育廳關于學生宿舍“六個嚴禁”等有關指示精神，每月組織一次安全檢查。注重對公寓工作員工的安全防范意識的培養(yǎng)，與學生管理部門配合，做好畢業(yè)生“一站式服務”及迎新工作，很好地完成了今年畢業(yè)生離校宿舍驗收和新生宿舍分配工作。迎新工作中，宿舍分樓棟進行發(fā)放公寓用品，改變以往一個地點十分擁擠的現象，并把重點放在安全和“黑心棉”檢查上，組織安檢小分隊，對宿舍推銷及“自帶被褥登記”進行安全檢查，有效地從源頭上杜絕了“黑心棉”進宿舍，收到較好的效果。落實完成了XX級新生的順利入住（公寓化用品的發(fā)放，空寢室鑰匙的分配，水電卡的充值，寢室內隨時出現問題的解決等）。有效地保障了新生的住宿生活。四、抓宣傳，確保學生深入了解后勤工作。積極組織召開學座談會。先后召開各系學生代表座談會8次、學生干部代表座談會5次、伙管會干部代表座談會10次、各系生活委員座談會2次，收集學生意見、建議等52條，有效提升后勤工作水平。認真進行營養(yǎng)保健知識、食物中毒常識宣傳工作，先后出各類展板88塊、發(fā)放各類宣傳資料2560分，確保食品安全等知識深入人心。充分利用墻報、宣傳欄、后勤網站宣傳后勤服務。五、抓培訓，提高服務水平和服務技能，主動組織開展蚌埠地區(qū)學校食堂聯誼會活動。3月初蚌埠市學校食堂聯誼會正式成立，我院被選為理事長單位，袁院長被選為理事長，成立大會邀請省食品藥品監(jiān)督管理局、省教育廳高校后勤管理中心、市政協(xié)領導出席，參加單位42家，參加會議人員90余人。4月中旬我院后勤集團牽頭組織市食堂聯誼會會員赴滁州考察學習，部分高校和中小學食堂領導、社會企業(yè)代表等40余人參加活動。積極配合省高校后勤協(xié)會、市食藥局參加各種會議13次、培訓8次，更好提升服務水平。定期開展員工素質拓展培訓與基本專業(yè)知識培訓，不斷提升服務技能。利用午間休息時間，邀請蚌埠市食品藥品監(jiān)督管理局食品安全監(jiān)察支隊戚仁江支隊長為食堂員工和部上食品安全課。六、抓活動，不斷擴大后勤影響力。飲食中心積極組織伙管會干部開展學生喜聞樂見的活動，先后開展廚藝大賽、拔河比賽、水果拼盤比賽、包粽子比賽、文明就餐、羽毛球比賽、桌球比賽等活動。組織伙管會干部進行食堂工作監(jiān)督，每周兩次食堂工作例檢、一次突檢，每周一次市場調查，每周一次菜價公示，確保監(jiān)督工作有序進行。帶領伙管會干部外出考察，先后組織伙管會干部到科技學院1次、蚌埠學院3次、蚌埠醫(yī)學院3次、財大1次進行實地考察。宿管中心積極組織，精心配合，參加了皖北片寓專會組織的第四屆演講比賽，取得了優(yōu)異成績。與院團委配合，成功舉辦了院第三屆公寓文化節(jié)。與各系（院）、學生處、保衛(wèi)處組織了宿舍安全、衛(wèi)生檢查月活動，嚴查學生使用大功率電器、電飯鍋等行為，共查處幾十起并報各系（院）進行整改。七、加強黨的建設，創(chuàng)新支部工作認真落實各項制度，推進黨務公開，確保支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮；認真開展黨員學習活動，激發(fā)黨員與時俱進、銳意進取的改革創(chuàng)新精神；組織黨員學習習總書記講話，學習國家、省、學院下發(fā)的文件，加強組織建設，高標準、嚴要求做好新黨員發(fā)展和黨員轉正工作。八、XX年工作計劃做好XX屆畢業(yè)生的離校工作。計劃對一卡通系統(tǒng)進行更換，完成食堂、宿舍數字化。計劃做好員工思想教育、服務意識、業(yè)務能力等培訓工作。計劃做好學生食堂、公寓化用品采購工作。二〇一四年十一月五日向你推薦相關范文：后勤集團XX年度工作總結財務后勤工作總結后勤財務工作總結XX年度財務后勤工作總結XX年后勤財務工作總結