【正文】 的事情，事前向領(lǐng)導(dǎo)請示，事后及時匯報(bào)，不擅作主張，自行其是。二是對自己職責(zé)范圍內(nèi)的一般事務(wù)，充分發(fā)揮主觀能性，主動負(fù)責(zé)的加以解決。遵循“辦公室工作無小事”的原則，屬于辦公室的工作必須完成，不屬于辦公室的工作其他部門找到了也要完成，發(fā)現(xiàn)了問題要說話，不能讓工作出現(xiàn)真空。三是加強(qiáng)上下左右的溝通，增進(jìn)友誼，互相協(xié)作，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用。一年來，辦公室與各科室保持了良好的關(guān)系，科室之間的溝通也非常順暢。對來自各方面的意見，堅(jiān)持虛心聽取，有則改之，無則加勉。四、廉潔自律，遵章守紀(jì)，維護(hù)公司的形象。作為辦公室主任，深知自己的一言一行對公司形象的影響。因而，經(jīng)常用黨章和有關(guān)法規(guī)對照檢查，嚴(yán)守保密紀(jì)律，謹(jǐn)小慎微，做到有損公司威信的話不說，有損公司形象的事不做。樹立較高的思想境界和良好的服務(wù)意識，從工作大局出發(fā)，淡泊名利，克己奉公，全心全意做好各項(xiàng)工作。在工作中感受到樂趣，在奉獻(xiàn)中展現(xiàn)自己的人生價值，做到吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣，甘為孺子牛。存在不足和努力方向存在問題政治理論學(xué)習(xí)不夠，進(jìn)取意識不強(qiáng)。平時的自學(xué)抓得不緊，也不夠深入。由于辦公室工作經(jīng)常處于高強(qiáng)度、快節(jié)奏的運(yùn)行狀態(tài)，隨著年齡的增長，思想上存在歇一歇、松口氣的想法。大局觀念、開拓創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)。往往想問題謹(jǐn)慎有余、開拓不足，辦事情穩(wěn)重有余、闖勁不夠。寫作水平不高，亟待提高?？陀^上由于成天忙于事務(wù)，加上主觀上努力不夠。由于自己能力和水平有限，離公司的要求和大家對我的期望還有較大差距。今后努力方向加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。堅(jiān)持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦，加強(qiáng)對黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)的學(xué)習(xí)理解，常言道：有理論才有水平，有水平才有實(shí)力。要結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、管理等知識，提高寫作水平，不斷擴(kuò)大自己的知識面。樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，忠于職守，勤奮工作。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，把對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)與對職工負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來，真心誠意地作好服務(wù)工作。開拓進(jìn)取，不斷提升工作成效。堅(jiān)持解放思想、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，積極探索工作的新理念、新思路、新方法，繼續(xù)堅(jiān)持“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的工作作風(fēng)，積極打造服務(wù)型科室。做好“三個轉(zhuǎn)變”：要努力從滿足于辦好具體事務(wù)向抓大事、謀全局轉(zhuǎn)變；從只注重做好當(dāng)前工作向從實(shí)際出發(fā)，搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變；從被動完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向自覺開動腦筋、主動服務(wù)、創(chuàng)造性地開展工作轉(zhuǎn)變。做好政務(wù)，事務(wù)。服務(wù)，這篇文章，充分發(fā)揮參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督查落實(shí)，后勤保障四個作用，確保政令暢通、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。提高文字表達(dá)能力。文字綜合水平的高低，直接關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量。文稿質(zhì)量要符合本公司的實(shí)際，同時要能夠把握大局，突出重點(diǎn)。因此，在空余時間學(xué)習(xí)與辦公室工作相關(guān)的知識，通過多學(xué)、多看、多思考、多積累，并及時向公司領(lǐng)導(dǎo)請教，向同事們學(xué)習(xí)，不斷提高寫作能力。 “駭驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不舍。”只要能持之以恒，勇于吃苦，用心鉆研，勤于思考，我堅(jiān)信：成功就在彼岸。努力改善自己是一股正能量，把思維、想象和行動譜成樂章，在工作中實(shí)踐自我，把知識、責(zé)任感和目標(biāo)融會成智慧。謹(jǐn)守正知、正行、正念。與賢者為伍、與高尚同行，改進(jìn)不足、完善自我，不斷邁向更高的精神境界。再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我一個學(xué)習(xí)的平臺，將以此述職為契機(jī)，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評和幫助，以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)楣镜陌l(fā)展建設(shè)增添一份微薄之力。XX年11月25日第五篇：辦公室主任年終述職報(bào)告蓄勢成蛹 破繭待飛——***XX年下半年述職報(bào)告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家下午好！XX年是我筑繭重生的一年。離開工作了兩年的酒店，我有幸走進(jìn)岳陽公司這個大家庭，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我不斷成長進(jìn)步。半年時間說長不長，說短不短，第一次接觸房地產(chǎn)行業(yè)，我作為辦公室負(fù)責(zé)人，工作雜、責(zé)任大，要求高。半年來，我以學(xué)習(xí)的心態(tài)誠心、細(xì)致地完成了文秘宣傳、人事勞資、后勤管理、車輛管理、招待管理等各項(xiàng)工作，雖然經(jīng)驗(yàn)不夠足、膽子不夠大，但基本做到了“五好”“管家婆”的標(biāo)準(zhǔn)。正如*總說的，面對繁雜工作，我就像困在繭子里有心想要破繭的蝶。不過，我認(rèn)為半年來我并不是困在繭里，而是利用繭這個環(huán)境孕育能量，尋找突破口，以期化繭成蝶?，F(xiàn)我將半年來的主要工作匯報(bào)如下：一、完成的主要工作辦公室的工作千頭萬緒。面對大量瑣碎的事務(wù)性工作，我注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力爭成為岳陽公司的“五好”管家婆。（一）行好文即做好公司文秘工作。下半年共收公文40余份，我根據(jù)收文內(nèi)容和性質(zhì)及時送公司領(lǐng)導(dǎo)傳閱批示，確保上情下達(dá)、信息暢通，對需要有關(guān)部門辦理的公文負(fù)責(zé)催辦。下半年共發(fā)文12份，向總部報(bào)送周信息21次和月報(bào)表6次。對各部門發(fā)放的文件做好復(fù)核工作，報(bào)公司總經(jīng)理復(fù)核后蓋章、分發(fā)并做好發(fā)文登記、保存歸檔工作。完成了公司上半年總結(jié)的課件制作，以及岳陽公司XX年工作總結(jié)和課件制作。（二）看好人人事管理是辦公室的重要職能。下半年共招聘員工2人，及時為公司員工發(fā)放工資、福利等10余次，辦理員工休假審批5次，參與組織慰問員工3次，組織員工活動3次，及時做好考勤、購買生日禮物等工作，使同事工作時沒有后顧之憂。有力的督辦能大大提高公司的執(zhí)行力。為確保公司工作目標(biāo)按時推進(jìn)，我堅(jiān)持重點(diǎn)工作日日督辦、專項(xiàng)工作定期督辦、日常工作每周督辦。同時，堅(jiān)持每周督促全體員工填寫《周工作計(jì)劃完成表》，并對未按時完成的工作進(jìn)行通報(bào)。（三）當(dāng)好家有條不紊做好辦公室內(nèi)務(wù)管理工作。我本周經(jīng)濟(jì)實(shí)用的原則，購臵了電腦2臺，公共消耗品3批次；做好計(jì)算機(jī)、打印機(jī)等及網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)，及時繳納各項(xiàng)辦公費(fèi)用，確保公司日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。12月在營銷部幫助下，租用了8樓100㎡的門面擴(kuò)大辦公場地。細(xì)心周到做好后勤管理工作。公司大部分員工住在宿舍，吃在食堂。8月份租了1套宿舍、退了1套宿舍，同時，及時繳納房租、水電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電視費(fèi)等；食堂一直以保證員工吃飽吃好為原則，在下半年物價上漲的情況下，費(fèi)用控制與上半年保持均衡。做好接待和會務(wù)工作。下半年公司雖然沒有大型會務(wù)和接待活動，但接待政府部門、兄弟單位30余批次，組織公司內(nèi)部小型會議、活動40余次，基本做到周到有序。完善車輛管理制度，做好日常派車工作。下半年公司增加了一臺車，我據(jù)此情況修訂了《車輛管理辦法》，制定系列車輛管理表格，并定期檢查車輛使用情況。（四）傳好聲下半年在公司網(wǎng)站發(fā)表新聞類稿件9篇，組織了兩次征稿，發(fā)表《世界是平的》讀后感與榜樣風(fēng)向標(biāo)征文各4篇。我的征文《開啟你的自動升級》獲得該征文三等獎。近期，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，制定了《關(guān)于加強(qiáng)宣傳管理工作的若干規(guī)定》，宣傳工作在數(shù)量上有望取得突破。（五）做好人我本著為大家服務(wù)的心態(tài)工作，各項(xiàng)工作都得到了大家的理解和支持。同時，我積極參加團(tuán)組織的各種活動，完成了青年員工思想動態(tài)調(diào)查報(bào)告，并向黨組織提交了入黨申請書。二、存在的不足（一）效率不高。由于部分業(yè)務(wù)還不熟練，對房地產(chǎn)專業(yè)知識不夠了解，導(dǎo)致工作效率不高，一些任務(wù)不能及時完成。（二）條理不清。在工作很多的時候，我不能很好地分清輕重緩急，甚至亂了陣腳。（三）宣傳敏感性不夠，力度不足。三、XX年工作計(jì)劃XX年我將主要從以下四個方面開展工作：（一）進(jìn)一步提高公文寫作能力，規(guī)范檔案管理。（二）增強(qiáng)新聞敏感性，提高通訊員寫作水平，提供岳陽公司知名度、美譽(yù)度。（三）強(qiáng)化責(zé)任意識，牢固樹立“辦公室工作無小事”和“舉輕若重”的思想。（四）加強(qiáng)房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，爭取精通地產(chǎn)業(yè)務(wù)，做一個當(dāng)之無愧的地產(chǎn)人。XX年，相信身在岳陽公司這個團(tuán)結(jié)、上進(jìn)的集體里的我一定能蓄滿能量，破繭成蝶！我的述職完畢，謝謝大家！二〇一四年十二月三十日