公司企業(yè)七一建黨工作總結(jié)(多篇范文)與公司企業(yè)黨員干部科學(xué)發(fā)展觀心得體會(huì)匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-22 03:21本頁(yè)面
【正文】 事業(yè),把細(xì)心留給工作,把熱心留給群眾,把歡心留給同事。黨員干部找申請(qǐng)入黨的職工談一次心，進(jìn)行思想溝通與交流；了解其所思所想，幫助其盡快成長(zhǎng)，使他們匯集在黨旗下。通過談心，積極分子都主動(dòng)向黨組織匯報(bào)了自己的思想情況，談了對(duì)今后一段工作的打算，并紛紛表示要與黨員一起同心協(xié)力，風(fēng)雨同舟，共同戰(zhàn)斗。為了確保我單位的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，每個(gè)共產(chǎn)黨員都身先士卒，戰(zhàn)斗在第一線，他們把使我們的單位呈現(xiàn)出穩(wěn)定，向上、進(jìn)取的良好事態(tài)。余慶縣計(jì)保中心XX 年7月12日ywq推薦訪問其他范文：XX年七一建黨節(jié)活動(dòng)總結(jié)七一建黨節(jié)活動(dòng)總結(jié)慶“七一”建黨活動(dòng)總結(jié)公司七一建黨節(jié)歌詠比賽主持詞七一建黨節(jié)企業(yè)會(huì)計(jì)演講稿公司企業(yè)黨員干部科學(xué)發(fā)展觀心得體會(huì)公司企業(yè)黨員干部科學(xué)發(fā)展觀心得體會(huì)科學(xué)發(fā)展觀是最近我們可以在新聞，網(wǎng)絡(luò)和報(bào)紙上看到出現(xiàn)頻率最高的詞語(yǔ)，身為一名黨員關(guān)注科學(xué)發(fā)展觀和學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理所應(yīng)當(dāng)成為我們學(xué)習(xí)的主題。黨的十七大在理論創(chuàng)新上的一個(gè)重大貢獻(xiàn),就是把科學(xué)發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想,與改革開放以來(lái)形成的鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想一起,整合為中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系。十七大報(bào)告中強(qiáng)調(diào):“加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)”。這一論述，體現(xiàn)了我黨思想政治工作的新變化，嚴(yán)肅的思想政治工作由教育人轉(zhuǎn)變?yōu)殛P(guān)心人內(nèi)心的感受，通過對(duì)人的關(guān)懷、社會(huì)對(duì)人的關(guān)愛，拉近黨與人民的距離。而這些也正是一個(gè)和諧企業(yè)所必須有的，一個(gè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)和諧要有一個(gè)前提和基礎(chǔ)，這與整個(gè)社會(huì)和諧的前提和基礎(chǔ)是統(tǒng)一的。4月10日，我們公司召開深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，會(huì)上總經(jīng)理談到如何通過開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)把科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合到企業(yè)實(shí)踐中，進(jìn)一步提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。我覺得在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，打造堅(jiān)強(qiáng)電網(wǎng)的實(shí)踐中，工作節(jié)奏日益加快，工作標(biāo)準(zhǔn)不斷提高，給員工帶來(lái)了一定的身心壓力。這種情況下，黨組織應(yīng)堅(jiān)持“以人為本”的管理理念，建立雙向溝通機(jī)制：一是抓好企業(yè)重大決策的宣傳溝通工作，讓廣大員工明白企業(yè)的績(jī)效目標(biāo)與自己分擔(dān)的責(zé)任目標(biāo)是一致的，只有完成好個(gè)人的目標(biāo)，才能保證企業(yè)整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，企業(yè)的生存與發(fā)展同個(gè)人的生存與發(fā)展是息息相關(guān)的。二是認(rèn)真傾聽員工的心聲，理順員工情緒，更多的關(guān)心員工身心健康，多為員工做一些實(shí)在的事，解決一些實(shí)際困難，做好有利于員工的“小事”，讓員工感受到企業(yè)的關(guān)心和愛護(hù)，從心理上親近企業(yè)，形成企業(yè)內(nèi)部良好的人際關(guān)系和寬松的工作環(huán)境，這樣便能更好的創(chuàng)建和諧的企業(yè)。十七大報(bào)告明確提出，“構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)是貫穿中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)全過程的長(zhǎng)期歷史任務(wù)，是在發(fā)展的基礎(chǔ)上正確處理各種社會(huì)矛盾的歷史過程和社會(huì)結(jié)果。”國(guó)有企業(yè)必須在構(gòu)建和諧社會(huì)上發(fā)揮積極作用，通過發(fā)展增加物質(zhì)財(cái)富、不斷改善職工生活、保障社會(huì)公平正義、不斷促進(jìn)和諧。企業(yè)不但要實(shí)現(xiàn)又好又快的發(fā)展，而且要把發(fā)展與和諧建設(shè)緊密結(jié)合，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。一個(gè)負(fù)責(zé)任的企業(yè)，在構(gòu)建和諧社會(huì)的實(shí)踐中，應(yīng)當(dāng)處理好企業(yè)內(nèi)外部的四個(gè)和諧關(guān)系：一是企業(yè)發(fā)展與員工發(fā)展和諧。踐行“與員工共創(chuàng)輝煌”的理念，大力改善員工的學(xué)習(xí)、工作、生活條件，形成有利于企業(yè)與員工共同發(fā)展的良好環(huán)境。二是企業(yè)發(fā)展與相關(guān)方和諧。堅(jiān)持以“共贏共享，直到永遠(yuǎn)”、“互惠雙贏，誠(chéng)信永恒”等文化理念為指導(dǎo)，與相關(guān)方建立和諧的合作關(guān)系。三是企業(yè)發(fā)展與經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧。任何企業(yè)都是以社會(huì)為依托，在特定的環(huán)境中謀求生存和發(fā)展的，社會(huì)環(huán)境優(yōu)劣與企業(yè)發(fā)展息息相關(guān)。四是企業(yè)發(fā)展與生態(tài)環(huán)境和諧。企業(yè)發(fā)展絕不能以犧牲環(huán)境和資源為代價(jià)，必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅(jiān)持走新型工業(yè)化道路，充分利用資源，減少環(huán)境污染，切實(shí)維護(hù)好生態(tài)環(huán)境。在構(gòu)建和諧社會(huì)中，國(guó)有企業(yè)要履行三項(xiàng)企業(yè)責(zé)任：政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任。構(gòu)建和諧社會(huì)需要物質(zhì)基礎(chǔ)，作為企業(yè)，應(yīng)該為此創(chuàng)造、提供更多、更大的財(cái)富。依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，提高創(chuàng)效能力、增強(qiáng)在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力，保持持續(xù)發(fā)展能力，是企業(yè)的首要責(zé)任。有些企業(yè)認(rèn)為社會(huì)責(zé)任是一種負(fù)擔(dān)。實(shí)際上，履行社會(huì)責(zé)任不應(yīng)被企業(yè)視為額外成本。相反，明確的企業(yè)社會(huì)責(zé)任策略能增加企業(yè)獲利，有助于提升企業(yè)正面形象。企業(yè)必須實(shí)現(xiàn)自身的和諧，做好這一點(diǎn)就是對(duì)構(gòu)建和諧社會(huì)的貢獻(xiàn)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)把建設(shè)和諧企業(yè)，當(dāng)做企業(yè)奮斗的目標(biāo)、追求的境界，當(dāng)做企業(yè)必須履行的責(zé)任。在某種意義上可以說(shuō)，企業(yè)是一個(gè)小社會(huì)，和諧企業(yè)是和諧社會(huì)的一個(gè)縮影。如同任何社會(huì)都不可能沒有矛盾一樣，任何企業(yè)也都不可能沒有矛盾。建設(shè)和諧企業(yè)，就是要堅(jiān)持改革開放，堅(jiān)持民主法治，最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素?？偠灾?，對(duì)社會(huì)而言，黨風(fēng)正則干群，干群和則社會(huì)穩(wěn)；對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，和諧凝聚力量，和諧成就偉業(yè)。
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