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2024-11-22 03:13本頁面
  

【正文】 我的班組非常團結。 我對任何人都一樣,公平、公正、公開做事。 以人為本,人與人的性格多方面的管理方式。 20 年傳菜全年離職人數(shù)23 人,20年傳菜全年離職人數(shù)4 人, 20年是比較穩(wěn)定的一年。  三、作為我本人,負責傳菜工作。 負責廳面的醬料運轉(zhuǎn)。 傳菜出菜相應輸出與控制。 傳菜人手的協(xié)調(diào)?! ∷?、在操作方面的幾點。 人手不足,忙時導致菜肴造型變形,體現(xiàn)不了本公司的精華。 由于國家的興旺,導致現(xiàn)代的年輕人都是寶貝,越來越不會干活,越來越被爸爸媽媽寵壞,只追求金錢、 不知道為他人換位思考,做今天的我真難啊! 為什么招不進人的原因、這是須及時解決的最大問題。 什么叫編制、什么叫發(fā)展、什么叫進步、什么叫改進、什么叫管理、什么叫誰管誰、什么叫誰為誰維護 誰、要怎樣才能穩(wěn)定。 望上級了解其它同行業(yè)傳菜人手配制?! ∥濉⒈景嘟M在本年度做的不到位。 部分員工禮貌禮節(jié)、儀容儀表不到位。 有時沒按相關標準操作。 由于后勤部分人員思想過于反常,沒法溝通,導致監(jiān)督力度不到位。 總之,XX 年又是以今天作為一個起點,新目標、新挑戰(zhàn),在新的一年中繼續(xù)努力工作,勤學習、勤總結, 最后祝愿我們賓館生意興隆、財源廣進!祝愿各位領導在工作的征程中勇往直前,人生的跑道上一帆風順、 祝愿各位同事在新的一年里續(xù)寫人生新的輝煌。
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