信息中心人員位置監(jiān)測系統(tǒng)技術(shù)員述職報告與信息中心作風(fēng)建設(shè)實施意見匯編-資料下載頁
2024-11-22 01:31本頁面
【正文】 聚力促發(fā)展。要創(chuàng)新思想，進一步強化創(chuàng)新意識、率先意識和開拓意識；要創(chuàng)新體制，對于不符合創(chuàng)新精神、不適應(yīng)創(chuàng)新發(fā)展的現(xiàn)有體制，要堅決突破；要努力突破傳統(tǒng)的工作方法，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，提高工作效率，提升服務(wù)質(zhì)量。抓管理，強化機關(guān)效能建設(shè)。一是要樹立領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)、管理就是服務(wù)的理念，對信息辦所屬各部門處室的機關(guān)效能建設(shè)進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，堅決杜絕形式主義、官僚主義。二是加強領(lǐng)導(dǎo)，堅持實行首問負責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制和行政問責(zé)制，規(guī)范辦事服務(wù)行為。三是強化監(jiān)督和考核，完善激勵機制，充分調(diào)動起機關(guān)干部主動改進服務(wù)、努力提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的積極性。在日常行政辦事過程中，全體同志要繼續(xù)堅持文明行政、依法行政，做到人來敬茶，禮貌用語，行為規(guī)范，辦事公道。抓協(xié)調(diào)，細化部門處室合作機制。信息化工作是個系統(tǒng)性工程，牽涉部門多、涉及面大。要形成信息化建設(shè)的巨大合力，就必須細化部門、處室之間的合作。一是加強執(zhí)行力。全系統(tǒng)各單位和每位同志，要把思想統(tǒng)一到完成全年信息化工作目標任務(wù)上來，以飽滿的工作熱情、創(chuàng)新的工作精神、科學(xué)的工作態(tài)度投身到各項工作中去，按照年度、月度計劃，認真踏實地完成每一項工作。二是強化領(lǐng)導(dǎo)力。切實加強對全市信息化建設(shè)工作的指導(dǎo)和監(jiān)管，加強產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃與扶持引導(dǎo)，特別是對新建重點工程項目的審核，要加強處室間橫向溝通交流，嚴把質(zhì)量關(guān)。三是增強協(xié)調(diào)力。主動與市信息化領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位加強協(xié)調(diào)，廣泛尋求支持，推進《“數(shù)字*”XX行動計劃》的實施。加強各處室之間溝通協(xié)調(diào)機制建設(shè)，遵守制度、遵循程序，實時溝通、有效溝通，達成共識、形成合力，提高工作效率。四、狠抓廉政建設(shè)，發(fā)揚清正廉潔之風(fēng)進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。要在20*年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作所取得成績的基礎(chǔ)上，有針對性地強化措施整改提高，完善各類管理制度，實行“一崗雙責(zé)”，加大黨務(wù)公開、政務(wù)公開力度，進一步規(guī)范人事、財務(wù)、重點項目建設(shè)等重大事項的決策程序。通過完善的制度、透明化的決策程序，形成有效的責(zé)任機制，把機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷推向深入。進一步完善內(nèi)部規(guī)章制度。制定出臺《主任辦公會議議事規(guī)則》，進一步規(guī)范重大事項的決策過程，明確各項工作分工，具體界定職、權(quán)、責(zé)范圍。從客情接待、財務(wù)管理、固定資產(chǎn)管理等制度入手，加緊完善內(nèi)部規(guī)章制度，建立健全按制度辦事、靠制度管人的有效機制，將各項工作任務(wù)落到實處。進一步加強監(jiān)督機制建設(shè)。充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，加強對重大事項決策過程的監(jiān)督。進一步推進政務(wù)公開，強化“主任信箱”、“政務(wù)公開電子大屏”以及辦公自動化信息發(fā)布平臺的功能，充分保障干部職工以及普通群眾的知情權(quán)和參與權(quán)。積極配合紀檢監(jiān)察機關(guān)做好對重大工程項目的執(zhí)法監(jiān)察，規(guī)范評估審批、清算整理和項目招投標。
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