【正文】 深厚感情。七、黨、團(tuán)、工、青、婦及計(jì)劃生育工作。車隊(duì)在抓好營運(yùn)安全的同時(shí)，對其它工作也一一抓緊，車隊(duì)有共產(chǎn)黨員4名，入黨積極份子12名，她們在工作中都起到了模范帶頭作用。青年團(tuán)員自發(fā)組織到大鵬旅游，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。三八節(jié)，車隊(duì)組織女工外出游玩一天，讓女工們度過了一個(gè)愉快的節(jié)日。在公司的組織下，豐富了員工業(yè)余文化生活，參加了男女藍(lán)球賽，在公司開展第三屆運(yùn)動會時(shí)，廣大員工根據(jù)自己的愛好特長，誦躍參加各個(gè)項(xiàng)目的比賽。半年來，車隊(duì)探望住院病人4人次，同時(shí)還為她們申請解困補(bǔ)助。使他們感覺到這個(gè)大家庭的溫暖。積極響應(yīng)公司工會倡議，為困難員工共計(jì)捐款1500元。認(rèn)真執(zhí)行計(jì)劃生育規(guī)定，定期查環(huán)查孕，檢查計(jì)劃生育證明。都有達(dá)到了上級的要求。八、存在的問題。3月份以來,天氣較熱，員工休探親假、年休假、并事假達(dá)150多天，折合5人的月工作量。雙班司機(jī)大部分是正式工，誰都不愿加班，時(shí)不時(shí)給車隊(duì)送來“病假單”，單班車司機(jī)本來工作時(shí)間長，休息時(shí)間少，在缺員的情況下，單班車司機(jī)每月有限的休息時(shí)間也經(jīng)常被車隊(duì)占用來頂班，不利于安全。XXX立交橋修路堵車車嚴(yán)重，單次運(yùn)行高達(dá)130多分鐘，對車隊(duì)營運(yùn)極為不利。尾班車經(jīng)常要晚上12點(diǎn)多才能回常對于違章違紀(jì)的司機(jī)不能及時(shí)停崗進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，造成停崗就要停車的尷尬局面。車況較差，車隊(duì)有24臺黃海車、7臺廣客普巴車，已接近報(bào)廢。其它社會車輛全是豪華冷巴車，且票價(jià)低(上車1元)。硬件上缺乏競爭優(yōu)勢。從5月份中海換車以后。XX乘客投訴較多，而廣客車車況差，嚴(yán)重影響營運(yùn)生產(chǎn)。僅6月份一個(gè)月電池、馬達(dá)、變速箱壞就累計(jì)達(dá)到40多小時(shí)，相當(dāng)于1臺車4天的工作量。上半年追尾事故較多，上報(bào)事故1宗、自理安服事故各1宗。通過這些事故的分析，公交車隊(duì)范文下載都有一個(gè)共同特點(diǎn)“急躁”，且發(fā)生在市內(nèi)。這些事故的發(fā)生，暴露出車隊(duì)在安全管理上仍有不足，對司機(jī)的安全教育與引導(dǎo)還不夠。九、下半年工作設(shè)想。目標(biāo)(1)、預(yù)計(jì)完成營運(yùn)里程220公里,完成營收1700萬元,車輛完好率95%上,車輛工作率95%以上.(2)、加大路查路控力度，杜絕違章行為和事故的發(fā)生。(3)、按年度培訓(xùn)計(jì)劃對員工進(jìn)行培訓(xùn)。(4)、安全、服務(wù)、綜合治理、計(jì)生全面達(dá)標(biāo)。工作措施(1)、目前我車隊(duì)營運(yùn)市場競爭十分激烈。如果XX站不是我隊(duì)獨(dú)家經(jīng)營，其后果不堪設(shè)想。分析主要原因：是票價(jià)高于其它競爭車輛，其它社會車輛(全是冷巴)的票價(jià)是：XX站往返1元，、普巴1元。從XX至XX都是2元。從客流調(diào)查的情況看，往XX方向每臺車最多就23人乘座，且全都是XX總站的乘客。途經(jīng)站點(diǎn)基本無人上車?？梢钥闯銎渌偁幘€路對我隊(duì)的沖擊程度，為了保住我們的市場,如在票價(jià)不變的情況下，只有在加大發(fā)車密度, 以優(yōu)質(zhì)服務(wù)鎖定乘客，同時(shí)請公司給我們更換部分新車。(2)、加強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)工作，提高員工的素質(zhì)，持續(xù)地向員工貫徹城巴理念,轉(zhuǎn)變員工的觀念。在安全服務(wù)管理方面要做到事前的預(yù)防,定期對員工進(jìn)行安服技能的培訓(xùn),增強(qiáng)員工的安全服務(wù)意識和對服務(wù)糾紛的處理能力,繼續(xù)開展“BI”活動,深入地學(xué)習(xí)《道路交通安全法》和《服務(wù)規(guī)范手冊》內(nèi)容,在工作中進(jìn)行實(shí)踐，完成年度培訓(xùn)計(jì)劃。(3)、認(rèn)真開展好“戰(zhàn)高溫、抗酷暑、保安全”百日安全勞動競賽活動。通過活動的開展,確立將乘客作為生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程的中心,認(rèn)員工“把車廂當(dāng)作獨(dú)立的流動服務(wù)銷售柜臺”,加強(qiáng)路查路控,規(guī)范員工的操作行為。(4)、強(qiáng)調(diào)保修質(zhì)量,降低營運(yùn)成本,、節(jié)材、節(jié)胎為重點(diǎn),抓好增收節(jié)支工作。十、建議XX往XX方向從XXX站起降低車資(、普巴1元)。盡快恢復(fù)XXX站的冷巴車輛。免投訴、增營收。盡快恢復(fù)XX、XX2個(gè)站點(diǎn)。XXXX總站有4條線路、112臺營運(yùn)車輛，新凋度員在很長時(shí)間內(nèi)不能掌握各條線路客流峰期的特點(diǎn)。不能合理的調(diào)配車輛。公交車隊(duì)范文下載造成營收受損。盼不能頻繁調(diào)換調(diào)度員。枝術(shù)部枝術(shù)攻關(guān)小組應(yīng)對回場返修率高的車輛進(jìn)行枝術(shù)攻關(guān)，并對下屬機(jī)務(wù)員進(jìn)行枝術(shù)指導(dǎo)。公眾安全感問卷調(diào)查總結(jié)為了認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)綜治辦《關(guān)于開展公眾安全感狀況問卷調(diào)查工作的通知》文件精神，準(zhǔn)確客觀地反映我局干部職工對當(dāng)前社會治安狀況的評價(jià)，找準(zhǔn)影響公眾安全感的主要因素和公眾關(guān)注的社會問題，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作方法，為區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，我局就公眾安全感狀況進(jìn)行了全面的問卷調(diào)查。本次調(diào)查采取問卷調(diào)查方式，全局7名干部職工都填寫了公眾安全感狀況問卷調(diào)查表，分別就公眾對當(dāng)前社會治安狀況的感受等16個(gè)問題展開了訪談。現(xiàn)將調(diào)查結(jié)果報(bào)告如下：一、被調(diào)查對象的基本情況及社會特征：7名被調(diào)查對象中，%、%。：本次調(diào)查以20歲及以上人口為對象。在被調(diào)查者中，20－%，40－%。從被調(diào)查對象的年齡構(gòu)成來看，作為社會政治、經(jīng)濟(jì)、文化、家庭生活主體的中青壯年人所占比重為被調(diào)查者總體的100%，體現(xiàn)了民情民意。二、對當(dāng)前我區(qū)社會治安狀況的總體評價(jià)近年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，加大了嚴(yán)打整治工作力度，加強(qiáng)治安防控體系建設(shè)，使我區(qū)的社會治安狀況有了明顯好轉(zhuǎn)，得到了公眾的認(rèn)可。三、公眾對政法機(jī)關(guān)工作的滿意度評價(jià)調(diào)查表明，群眾對公檢法部門的工作是較滿意的，公眾對公檢法部門的工作滿意度達(dá)到100%。四、進(jìn)一步增強(qiáng)群眾安全感應(yīng)采取的措施。村級組織具用維護(hù)社區(qū)治安秩序、協(xié)調(diào)鄰里關(guān)系、化解家庭及人際矛盾的作用和功能。在今天的社會生活中，村級組織的重要性日益突顯。盡管我區(qū)社會治安狀況有了比較明顯的好轉(zhuǎn)和改善。但影響社會穩(wěn)定和公眾安全感的因素仍不同程度存在，維護(hù)社會治安秩序的工作還存在薄弱環(huán)節(jié)。增強(qiáng)群眾安全感應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)，不斷提高政法干警的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平。