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保衛(wèi)干事個人工作總結(jié)(多篇范文)與保衛(wèi)干事工作鑒定匯編-資料下載頁

2024-11-22 01:16本頁面
  

【正文】 班,如果學院有大型文藝活動時保衛(wèi)科的同志還得負責現(xiàn)場安全保衛(wèi)工作。警衛(wèi)大隊隊伍建設(shè)。警衛(wèi)大隊是我院保衛(wèi)工作的后備軍,現(xiàn)已擴建成100余人的警力,學院保衛(wèi)科面向更多的是學生,由于保衛(wèi)科的人手不足等原因,我們往往不能夠及時、準確地把握學生中的動態(tài)。有了警衛(wèi)大隊這一個學生管理組織,不僅解決了人手不足的難題,還為我們提供了許多我們無法及時掌握的信息;為確保學院安全,每天不定時的安排警衛(wèi)隊員在校內(nèi)進行巡邏執(zhí)勤,定期召開警衛(wèi)大隊干部和警衛(wèi)大隊隊員會議,教給他們工作方式、方法,并且及時反饋學生中的動態(tài),這為我們的工作提供了很多幫助,在新生接待工作、節(jié)假日及重大活動期間等特殊時期時,警衛(wèi)隊員協(xié)同保衛(wèi)科擔任現(xiàn)場的安全保衛(wèi)工作。四、目標完成情況與工作業(yè)績對新進保衛(wèi)人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和不定時對各崗進行工作檢查對學生寢室私自隱藏管制刀具進行了4次突擊檢查,查獲刀具7把、鐵棍5根;協(xié)助當?shù)毓膊块T查處重大治安案件2起、其它案件數(shù)起,同時保衛(wèi)科調(diào)查處理學院內(nèi)部治安案件25余起;對全院安全隱患進行了7次全面排查并提出相應(yīng)的整改意見7次20余項;保衛(wèi)科(警衛(wèi)大隊)在5月與6月先后在校園以展版、廣播形式進行1次治安知識宣傳和消防知識宣傳;保衛(wèi)科(警衛(wèi)大隊)在10月以展版、宣傳資料發(fā)放到班由班主任組織學習等形式進行1次禁毒知識宣傳;11月協(xié)助新化縣公安局、邵東縣公安局抓獲犯案在逃學生3個;11月至12月份協(xié)助學院人民武裝部審查學生當兵政審工作;組織警衛(wèi)隊員迎接上級領(lǐng)導(dǎo)來校工作檢查與參觀指導(dǎo)共計4次;11月19日迎接婁底市消防支隊領(lǐng)導(dǎo)來校檢查消防安全工作與安全隱患整改指導(dǎo),利用橫幅、板報在校開展消防安全知識宣傳;1加強對警衛(wèi)隊員軍事武術(shù)和雙節(jié)棍的訓(xùn)練指導(dǎo),通過精心組織訓(xùn)練在11月29日田徑運動會開幕式軍體表演中,榮獲“團體優(yōu)秀節(jié)目獎”;112月11日邀請黃泥塘派出所領(lǐng)導(dǎo)來我院給師生講授了一堂法制教育課;1保衛(wèi)科(警衛(wèi)大隊)本年度在校擔任6次大型活動現(xiàn)場保衛(wèi)工作(如:教師節(jié)晚會;校園歌手大賽;學院第二屆田徑運動會;陳曉東歌友見面會學生會成立15周年慶典晚會;法制教育講座大會)。1嚴格做好警衛(wèi)大隊每學期先進干部、隊員評選工作;1嚴格加強門衛(wèi)管理。門衛(wèi)是學院的主要出入口,門衛(wèi)管理不嚴,學院內(nèi)的事情必然復(fù)雜化,所以我們一直以來都很重視門衛(wèi)的管理,對于門衛(wèi)保安按照“保安工作職責”從嚴管理。要求嚴格執(zhí)行各項管理制度(如:“學生請假登記制度”、“車輛進門換證登記制度”、“人員來訪聯(lián)系登記制度”、“物品憑證出門檢查制度”);對于進校的外來人員及車輛全面實行勤問、勤檢查、勤登記制度,并且對進出時間和車牌進行登記;對于所有出校的物品,要有職能部門開據(jù)統(tǒng)一制作的“物品離校證明”,并由具體責任人簽字蓋章,出門后由門衛(wèi)存檔以備查詢。1加大校內(nèi)巡邏力度。為了有效防止偷盜和及時處理校內(nèi)的突發(fā)事件,嚴格執(zhí)行校內(nèi)晝夜巡邏制度。保衛(wèi)科安排保安和精干的警衛(wèi)隊員在校內(nèi)進行巡邏,以提高快速反應(yīng)能力,保證一旦有事能得到及時處置;對于重點部位和經(jīng)常發(fā)案地段進行晝夜伏擊,對進入校園的可疑人員,進行跟蹤盤問,全年共查處混入校園外來推銷人員13余起、查處學生公寓學生違規(guī)使用高功率電器137余起、及時發(fā)現(xiàn)并制止學生在校園內(nèi)打架斗毆事件15余起;對教職工樓、教學樓、實訓(xùn)樓及圖書綜合大樓等重點部位實行嚴格的關(guān)窗鎖門制度,確保重點部位的安全。五、工作不足之處保衛(wèi)科能認真完成學院及上級領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),并得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,這些都是與領(lǐng)導(dǎo)的重視和部門同志的努力分不開的。在取得成績的同時,我們還應(yīng)看到差距:保衛(wèi)科人員數(shù)量不足,造成每一名工作人員要承擔多項工作任務(wù),學院面積寬廣,夜間巡邏很難做到處處到位,導(dǎo)致師生常有財物被盜案件;組織協(xié)調(diào)工作不強,與各部門聯(lián)系不夠,在一些互動工作上力度不大,互動效果不明顯,這些我們會在今后的工作中,尋找差距,多加努力,以適應(yīng)工作的更高需要;學院重點部位沒有做到人防、技防、物防相結(jié)合(如:教職工樓、實訓(xùn)樓和圖書綜合大樓等重點部位沒有安裝監(jiān)控防盜系統(tǒng))。成績與不足之處屬于過去,在今后的工作中,保衛(wèi)科將進一步解放思想、勇于改革創(chuàng)新、帶好隊伍、穩(wěn)定思想、提高業(yè)務(wù)素質(zhì),認真落實校園安全管理的各項措施;全力建立健全學院安全防控體系和“創(chuàng)安全、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的長效工作機制,努力為師生員工創(chuàng)造一個安全、穩(wěn)定、文明、的工作、學習和生活環(huán)境。
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