企業(yè)小金庫自查自糾報(bào)告與企業(yè)局黨建工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃匯編-資料下載頁
2024-11-22 00:53本頁面
【正文】 位，致使有些企業(yè)常常出現(xiàn)黨員隊(duì)伍“朝增暮減”的情況，黨員數(shù)量難以核準(zhǔn)，給非公企業(yè)黨組織帶來諸多不便。針對上述問題，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見》精神，在縣委組織部的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，采取切實(shí)有效的得力措施，克服困難、迎難而上，創(chuàng)造性地開展工作，有決心和信心將非公企業(yè)黨建工作推向一個(gè)新的更高的水平。今年下半年我黨委打算重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面工作：一、統(tǒng)一思想，兼顧利益。做好非公企業(yè)主思想工作，加強(qiáng)溝通，讓他們明確在非公企業(yè)建立黨組織，法律有依據(jù)，黨章有規(guī)定，組織有要求。努力尋求企業(yè)黨組織、企業(yè)主和企業(yè)職工各方共同的價(jià)值基礎(chǔ)，形成讓企業(yè)各方認(rèn)同和支持的黨建工作目標(biāo)，大力發(fā)展非公企業(yè)黨建工作。二、加強(qiáng)培養(yǎng)，壯大隊(duì)伍。計(jì)劃20**年將非公企業(yè)黨支部發(fā)展到30家，黨員發(fā)展到400名。按照縣委提出的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，著力將23家非公企業(yè)黨支部黨員活動(dòng)室打造成全市乃至全省有影響力的非公企業(yè)黨建工作示范點(diǎn)。同時(shí)，培養(yǎng)3050名政治素質(zhì)好、組織能力強(qiáng)、懂經(jīng)營管理、會(huì)做思想政治工作、善于同企業(yè)經(jīng)營管理者合作共事的黨務(wù)工作者隊(duì)伍。三、立足崗位，創(chuàng)先爭優(yōu)。結(jié)合非公企業(yè)實(shí)際，廣泛深入開展“雙強(qiáng)六好”（黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng)，生產(chǎn)經(jīng)營好、企業(yè)文化好、勞動(dòng)關(guān)系好、黨組織班子好、黨員隊(duì)伍好、社會(huì)評價(jià)好）黨組織創(chuàng)建活動(dòng)和黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員公開承諾活動(dòng)，促進(jìn)非公企業(yè)黨組織履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、廣大黨員立足崗位創(chuàng)優(yōu)秀。培育選樹1020個(gè)“雙強(qiáng)六好”非公企業(yè)黨支部，進(jìn)行直接聯(lián)系和重點(diǎn)管理，發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。四、強(qiáng)化服務(wù)，加強(qiáng)管理。教育引導(dǎo)非公企業(yè)黨組織充分尊重黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)，從思想、工作、生活上關(guān)心黨員，及時(shí)反映涉及黨員切身利益的重要情況，解決好老黨員和生活困難黨員實(shí)際問題，增強(qiáng)黨員的歸屬感和榮譽(yù)感。探索流動(dòng)黨員“一方隸屬、多重管理”模式，推行城鄉(xiāng)一體、流入地黨組織為主、流出地黨組織配合的流動(dòng)黨員教育管理服務(wù)工作制度?？傊覀儗⒄J(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服和解決存在的突出問題，與時(shí)俱進(jìn)，不斷探索非公企業(yè)黨建工作新思路，創(chuàng)新非公企業(yè)黨建工作新載體，將全縣非公企業(yè)黨建工作推向一個(gè)新的更高的目標(biāo)，更好地服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速健康發(fā)展。
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