20xx新任公務員個人總結(jié)范文-資料下載頁
2024-11-20 03:20本頁面
【正文】 位是全新的，使命是光榮而神圣的。在全新的工作環(huán)境中，相對來講，我們具備年富力強、精力充沛。思想活躍、思維敏捷。適逢自我發(fā)展的良好時機等優(yōu)勢，這也的確能為我們今后開展工作帶給益處。但與此同時，社會閱歷淺、缺乏實踐經(jīng)驗，解決矛盾和問題的潛力不夠。因為年輕，世界觀的改造有待于在實踐中不斷地培育和強化。沒有經(jīng)歷過艱苦環(huán)境的磨練，艱苦奮斗精神不足。這些差距和不足又需要我們在今后的實踐中不斷學習、不斷思考、不斷改善。
十二天的培訓短暫而緊湊，但對我來說收獲頗多，具體從以下兩點談談自我的心得體會：
一、初任公務員應具備的基本素養(yǎng)和具體潛力。作為一名初任的基層公務員，務必要不斷提高科學決定潛力、駕馭市場經(jīng)濟潛力、依法行政潛力、應對復雜局面潛力和總攬全局潛力，從而加強自身的基本素養(yǎng)?；舅仞B(yǎng)主要包括政治、理論、知識、作風、品德和心理等方面，這其中最首當其沖的是政治素養(yǎng)。它是我們綜合素養(yǎng)的核心，個性是我們社會保險工作更要注重干群關系，這是我們從事的工作職能決定的。一切從大局出發(fā)，以大局為重。在今后工作中，真正體現(xiàn)職業(yè)理念和工作作風等方面的正確政治方向。心理素質(zhì)也尤為重要，在基層行政的實際工作中，會遇到各種困難和問題，這就要求我們要梳理正確的人生觀、價值觀，培養(yǎng)高尚情操和開闊的心胸，鍛煉堅強的意志和百折不撓的精神，持續(xù)樂觀開朗的性格，鑒定自我提高、自我發(fā)展的意識。
同時，作為公務員還應具備學習潛力、表達潛力、團結(jié)潛力、組織群眾工作的潛力、洞察問題和解決矛盾的潛力、組織協(xié)調(diào)潛力、總結(jié)調(diào)研潛力和開拓創(chuàng)新潛力。
二、今后成長發(fā)展的突進。任何個人的成長和發(fā)展都缺覺與自身努力、環(huán)境的影響和善于撲捉機遇等綜合因素，在這些因素中，最根本的是內(nèi)因，也就是自身的努力。而如何在今后的工作中盡快提高自我，我覺得首先要勤于學習、善于思考。學習是提高一個人潛力水平的基礎，作為學習型社會中成員，更需要不斷學習。在學習政治理論、現(xiàn)代經(jīng)濟知識的同時，要加強行政業(yè)務知識的學習。學習過程中，要講究科學的方法。一要突出重點，學以致用。二要帶著問題去學，學以至深，不斷提高認識問題、解決問題的理論功底。三要學習各方面、各領域的知識，不斷豐富實踐工作經(jīng)驗。四要將所學的知識研究透、消化好，取人之長，補己之短，將別人先進的做法和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為自我的知識，在實際工作中充分展示自我的聰明才智。
第二要磨練意志，增長才干?；鶎庸ぷ鳁l件相比較較艱苦的，作為我們這一批新招錄公務員而言，要有經(jīng)受困難和艱苦環(huán)境考驗的思想準備和不斷戰(zhàn)勝困難的信心與決心，在困難和艱苦環(huán)境中磨練一向，增長才干。行政基層工作是面向群眾的，無論遇到什么困難和問題，我們都要將服務廣大群眾，為遵義市經(jīng)濟發(fā)展做貢獻作為人生價值的體現(xiàn)和崇高追求。
第三要嚴于律己、寬以待人。古人云：“修身、齊家、治國、平天下”，把修身視為安身立命之本。但丁也曾說過：“道德常常能填補智慧的缺陷，而智慧永遠也填補不了道德的缺陷”。走上工作崗位后，我們會面臨各種考驗，這要求我們必須要加強自身修養(yǎng)，在各種誘惑面前把握好自我。要經(jīng)得起組織和人民群眾的考驗，同時要正確好同事間關系，擺正自我的位置，在大事上講原則，小事上講風格。
總之，作為一名行政系統(tǒng)的新任公務員，務必堅持執(zhí)政為民、服務大眾的理念，迎接新時代的挑戰(zhàn)，苦練基本功，扎根基層，為成為一名優(yōu)秀的公務員而努力工作。
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