20xx駐村干部上半年工作總結(jié)范文-資料下載頁
2024-11-20 01:58本頁面
【正文】 道出以供商榷。
一、“化合反應(yīng)”。在駐村工作中，我們面對的有當(dāng)?shù)攸h委政府、村聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村兩委班子、數(shù)千老百姓等對象，情況錯(cuò)綜復(fù)雜，事務(wù)千頭萬緒。所以，在駐村工作中，我們學(xué)會(huì)在他人的贊賞中尋得自信，而不是狂妄自大。學(xué)會(huì)傾聽他人的話語，而不是妄加評論。學(xué)會(huì)客觀地看待他人的言論，而不是偏袒憎惡。學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點(diǎn)，而不是放大缺點(diǎn)。學(xué)會(huì)平和的對待他人的缺陷，而不是挖苦諷刺。學(xué)會(huì)在必要的時(shí)候讓步，而不是斤斤計(jì)較。不但要團(tuán)結(jié)和自己意見相同的人，而且要善于團(tuán)結(jié)那些和自己意見不同的人。
唯寬可以容人，唯厚可以載物，單絲不成線，獨(dú)木不成林，只有全體團(tuán)結(jié)一致，心往一處想，力往一處使，產(chǎn)生“化合反應(yīng)”，一切困難才能迎刃而解，我們的方案或思路才能暢行無阻。
二、“分解反應(yīng)”。三分戰(zhàn)略，七分執(zhí)行。一個(gè)好的發(fā)展思路，必須靠堅(jiān)強(qiáng)有力的實(shí)施來實(shí)現(xiàn)。村里的許多工作有的之所以進(jìn)展緩慢、效果不佳，關(guān)鍵在于責(zé)任不夠明晰，工作分解沒有到位。要確保各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處，就必須明確責(zé)任，抓好決策部署任務(wù)目標(biāo)的細(xì)化量化，進(jìn)行層層分解，每項(xiàng)工作都要有具體的責(zé)任人，具體的推進(jìn)措施，明確干什么、怎么干，以及完成的時(shí)限，特別是對重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目，要做到“四個(gè)明確”(工作任務(wù)、完成時(shí)限、責(zé)任人員、獎(jiǎng)罰措施)， “五個(gè)不讓”(不讓布置的工作在我里延誤、不讓需要辦理的事項(xiàng)在我這里積壓、不讓各種差錯(cuò)在我這里發(fā)生、不讓來辦事的群眾在我這里受到冷落、不讓黨和政府的形象在我這里受到影響。)
所以，在駐村工作中，我們應(yīng)以強(qiáng)烈的責(zé)任感和緊迫感，逐項(xiàng)研究意見措施，產(chǎn)生“分解反應(yīng)”，逐項(xiàng)分解目標(biāo)任務(wù)，并加大督查力度，以查促改，以查促干，形成抓落實(shí)的強(qiáng)大推動(dòng)力，切實(shí)做到事事有回音，件件有著落。
三、“置換反應(yīng)”。 通過產(chǎn)生“置換反應(yīng)”，可以充分增進(jìn)彼此對事物的認(rèn)同面，從而化解沖突達(dá)到對事物的共識，減少和消除組織內(nèi)耗，有利于工作的進(jìn)行。
群眾利益無小事，民生問題大于天。民生關(guān)系民心，只有盡心為民謀利，竭力為民造福，才能贏得廣大群眾的真心擁戴和支持。作為駐村干部，應(yīng)當(dāng)深入和貼近老百姓，真切體味群眾的酸甜苦辣和喜怒哀樂，通過換位思考，找準(zhǔn)為民服務(wù)的方向和著力點(diǎn)，在做涉及到群眾利益的決策時(shí)，不僅要站在自己的立場上考慮問題，更要站在群眾的立場上，真正了解群眾的需求，最大限度地解決好廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，把實(shí)事、好事辦到群眾心坎上，不斷提升群眾的幸福感和滿意度。多換位思考，可以使我們所做的事更切合實(shí)際，更贏得民心。
四、“消去反應(yīng)”。新時(shí)期，廣大農(nóng)村充滿了發(fā)展的生機(jī)活力，同時(shí)，各種利益關(guān)系矛盾相對突出。主要表現(xiàn)為土地承包、資源開發(fā)、國家征用土地與賠償?shù)冗^程的利益分配矛盾，農(nóng)村私人借貸、交易、繼承等方面的經(jīng)濟(jì)糾紛，還有村級干部在經(jīng)濟(jì)管理中缺乏透明度、分配不公、貪污腐化等引發(fā)的矛盾，權(quán)力之爭、宗派矛盾、婚姻問題等等。這些矛盾如果不能得到合理解決，就會(huì)嚴(yán)重影響和妨礙人民群眾根本利益的實(shí)現(xiàn)。所以我們要深入群眾，傾聽群眾呼聲，努力幫助群眾解決具體問題，真正了解群眾的所思所想，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除引發(fā)矛盾的具體誘因、努力用發(fā)展來解決問題，從根本上預(yù)防矛盾，真正做到“消去反應(yīng)”。
五、“還原反應(yīng)”。近年來，隨著有關(guān)法律法規(guī)、政策的日益完善，農(nóng)民維權(quán)意識顯著增強(qiáng)，但許多政策法規(guī)落實(shí)不到基層，宣傳走樣，多年沉積的矛盾也逐漸顯現(xiàn)，各類信訪案件逐年上升，一定程度上影響了農(nóng)村發(fā)展和大局穩(wěn)定。
我們駐村干部要把有關(guān)農(nóng)村的方針政策和法律法規(guī)“還原”到農(nóng)民手中，尤其是“XX屆X中全會(huì)”精神，要引導(dǎo)農(nóng)民學(xué)好、用好農(nóng)村政策，抓好村文化陣地建設(shè)，不斷鞏固發(fā)展并進(jìn)一步發(fā)揮作用，逐步形成村、組、戶三級宣傳文化網(wǎng)絡(luò)。正確處理好新形勢下農(nóng)村工作各方面出現(xiàn)的新情況、新問題，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，促進(jìn)農(nóng)民增收，推動(dòng)“三農(nóng)”工作，達(dá)到營造良好的農(nóng)村和諧發(fā)展社會(huì)環(huán)境的目的。
駐村工作是實(shí)現(xiàn)黨委和政府工作重心下移、創(chuàng)新農(nóng)村工作機(jī)制的途徑。因此，作為一名駐村指導(dǎo)員，我們要知道“農(nóng)村工作無小事，點(diǎn)點(diǎn)滴滴為民生。”。
“認(rèn)真只能把事情做對，只有用心才能把事情做好?！蔽覀儜?yīng)從規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)和流程入手、從加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐入手，增強(qiáng)精細(xì)化操作的意識和能力，增強(qiáng)“從大處著眼，從小處著手，從細(xì)節(jié)著力”的思想，養(yǎng)成注重工作細(xì)節(jié)、科學(xué)安排時(shí)間的良好習(xí)慣，強(qiáng)化對工作過程的管理，完善受理事項(xiàng)登記制度。做一名稱職的農(nóng)村工作干部。
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