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上半年宣教工作總結(jié)及下半年工作思路與上半年工會(huì)工作總結(jié)匯編-資料下載頁

2024-11-20 01:47本頁面
  

【正文】 入。,完成技改投入備案項(xiàng)目13項(xiàng)??萍紕?chuàng)新意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。(1)、組織企業(yè)參加“企業(yè)創(chuàng)新方法”,“科技經(jīng)費(fèi)管理”等培訓(xùn);(2)、積極申報(bào)義烏科技進(jìn)步獎(jiǎng);(3)、積極開展科技項(xiàng)目申報(bào)工作;(4)、積極開展科技對(duì)接工作,完成浪莎——沈陽自動(dòng)化研究所的初步建立工作。(5)博士后工作站開始初步運(yùn)行,今年5月,開發(fā)區(qū)與西北工業(yè)大學(xué)簽訂《聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員意向書》大力開展節(jié)能、減排、降耗宣傳工作,倡導(dǎo)循環(huán)經(jīng)濟(jì)和清潔生產(chǎn)理念,強(qiáng)化工業(yè)污染防治,實(shí)現(xiàn)從源頭上減少污染物排放。(1)、開展重點(diǎn)用能單位情況調(diào)查,掌握第一手資料。(2)、督促轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)排污企業(yè)治理工作正常開展,污染物排放必須達(dá)標(biāo)。(3)、重點(diǎn)開展整治排污企業(yè)的雨污分流工作,協(xié)同環(huán)保部門進(jìn)行放標(biāo)督查驗(yàn)收工作。(4)、完成宏鑫飾品、凱事達(dá)印務(wù)的清潔生產(chǎn)審核、驗(yàn)收工作。(5)、加強(qiáng)能源管理工作,開展能管員培訓(xùn)。(6)、加大環(huán)境保護(hù)力度,組織取締非法加工企業(yè),加強(qiáng)真空鍍膜企業(yè)整治。(7)、會(huì)同供電部門開展節(jié)能降耗宣傳工作,制定稠江街道有序用電實(shí)施方案。三、大力開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)宣傳,全面實(shí)施品牌帶動(dòng)戰(zhàn)略,嚴(yán)厲打擊侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)行為和生產(chǎn)假冒偽劣商品行為。大力開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)宣傳,開展“”知識(shí)產(chǎn)權(quán)日宣傳,引導(dǎo)企業(yè)誠信經(jīng)營,打造有特色的品牌帶動(dòng)戰(zhàn)略,不斷擴(kuò)大名牌產(chǎn)品的生產(chǎn)規(guī)模和生產(chǎn)能力。15月完成專利授權(quán)63項(xiàng)。爭(zhēng)創(chuàng)企業(yè)自主品牌,已完成得勝紡織、恒達(dá)織帶、大圣文化的金華市著名商標(biāo)申報(bào)工作;已完成華萊氨綸、年年紅實(shí)業(yè)的浙江省名牌申報(bào)工作;四、強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理,提高企業(yè)的整體素質(zhì)。隨著市場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng),國際化程度日益加深。加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)基礎(chǔ)管理,是創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ),也是企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)和有效執(zhí)行各項(xiàng)管理職能的有效保證,更是企業(yè)發(fā)展成敗的關(guān)鍵。稠江街道組織企業(yè)參加市經(jīng)濟(jì)發(fā)展局舉辦的法律知識(shí)系列講座和led燈產(chǎn)業(yè)發(fā)展專題講座2期,并舉辦多期企業(yè)主、企業(yè)管理人員培訓(xùn)。五、下半年主要工作思路緊緊圍繞以“安全發(fā)展”主題,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,扎實(shí)做好各項(xiàng)工作,繼續(xù)積極引導(dǎo)企業(yè)挖掘內(nèi)部潛力,加大科技投入,提高科技創(chuàng)新水平,確保超額完成全年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。繼續(xù)深入企業(yè)調(diào)查研究,了解企業(yè)實(shí)情,及時(shí)為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提供決策咨詢和信息導(dǎo)向服務(wù)。進(jìn)一步加大科技創(chuàng)新力度,積極引導(dǎo)企業(yè)加快自主創(chuàng)新步伐和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,不斷提升企業(yè)核心竟?fàn)幜?,積極培育企業(yè)爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)研發(fā)中心建設(shè),完成省技術(shù)創(chuàng)新、新產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)4個(gè)。進(jìn)一步加大企業(yè)科技投入實(shí)行零土地技改,確保完成年內(nèi)技改投入10億元以上目標(biāo)。繼續(xù)深入開展“為企業(yè)解難題辦實(shí)事”活動(dòng),繼續(xù)認(rèn)真做好為企業(yè)服務(wù)的文章,深入企業(yè),幫助企業(yè)理順外部關(guān)系,發(fā)揮橋梁作用,認(rèn)真對(duì)待企業(yè)的意見和建議,及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的新困難新問題,給企業(yè)營造一個(gè)良好的外部環(huán)境。確保超額完成市下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)。稠江街道工商企業(yè)服務(wù)所XX年6月15日好推薦更多范文:XX上半年工作總結(jié)及下半年思路XX年上半年宣教工作總結(jié)縣XX年上半年宣教工作總結(jié)管委會(huì)上半年工作總結(jié)及下半年工作思路鄉(xiāng)XX年上半年扶貧工作總結(jié)及下半年工作思路上半年工會(huì)工作總結(jié)上半年來,我們公司工會(huì)根據(jù)市企工委XX年總體工作部署,結(jié)合今年工會(huì)工作實(shí)際,在公司黨支部領(lǐng)導(dǎo)下,努力為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)工作和三個(gè)文明建設(shè)服務(wù),緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,把凝聚人、關(guān)心人、調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性作為今年工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)。上半年我們工會(huì)工作活動(dòng)正常,作用明顯,會(huì)員擁護(hù),真正發(fā)揮了工會(huì)組織的積極作用?;仡櫳习肽旯?huì)工作,我們主要開展了以下幾方面工作。一是開展“當(dāng)主人、獻(xiàn)一計(jì)”增收節(jié)支活動(dòng)。針對(duì)去年下半年來大米和各種原材料價(jià)格大幅度漲價(jià),工會(huì)及時(shí)在員工中提倡和開展了增收節(jié)支“十二個(gè)一”活動(dòng),即節(jié)約:一粒米、一滴酒、一只埕、一只瓶、一方水、一方氣、一只袋、一只箱、一度電、一張紙、一斤煤、一升油。為調(diào)動(dòng)員工參與的主動(dòng)性,工會(huì)以“企業(yè)興衰、職工有責(zé);增收節(jié)支,時(shí)不我待”為題在員工中開展大討論,廣大員工踴躍參與,各工會(huì)小組和員工在這次活動(dòng)中表現(xiàn)出了主人翁的思想,如公司鍋爐組提出了“自己再辛苦一點(diǎn),煤耗再降低一點(diǎn)”的口號(hào);軟包裝組在酒袋包裝和塑箱使用上盡量減少包裝物的不浪費(fèi),塑箱壞了班組修理;淘酒組則把“技術(shù)在我手中、質(zhì)量在我心中”兩句話寫在班組黑板上,并組織全組人員針對(duì)生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行了技術(shù)攻關(guān)。上半年通過該項(xiàng)主題活動(dòng),工會(huì)共收到了員工合理化建議近百份、涉及內(nèi)容廣泛,有些建議得到公司采納后效果顯著,也受到公司黨政領(lǐng)導(dǎo)重視和好評(píng)。二是樹立典型,弘揚(yáng)先進(jìn)。工會(huì)積極配合支部行政開展追蹤報(bào)道在冬釀生產(chǎn)期間生產(chǎn)、銷售一線人員忘我的工作,無私奉獻(xiàn)的感人事跡,通過黑板報(bào)等形式及時(shí)進(jìn)行宣傳報(bào)道,以此來激勵(lì)廣大員工的工作熱情。年初,對(duì)在XX年度作出突出貢獻(xiàn)的1個(gè)模范班組、4個(gè)先進(jìn)班組、3名公司級(jí)勞模、12名優(yōu)秀員工和1名綠化先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。并在公司內(nèi)樹立以機(jī)修班組為典型的公司模范班組,作為各部門和班組學(xué)習(xí)身邊人、做好身邊事的榜樣。目前公司員工中學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)、趕先進(jìn)、人人爭(zhēng)做優(yōu)秀員工良好氛圍濃厚,各部門班組和員工都能以飽滿的工作熱情和主人翁責(zé)任感,與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn),為今年公司開展各項(xiàng)工作再創(chuàng)新佳績奠定了良好的基礎(chǔ)。三是積極開展“送溫暖”活動(dòng)。工會(huì)主動(dòng)為員工排憂解難,特別對(duì)哪些生病住院和生活處于困難的員工,工會(huì)及時(shí)伸出援助之手。對(duì)員工生病住院的,工會(huì)親自上門探望,送去慰問品,同時(shí)在精神上給予安慰。年初,對(duì)4名生活上確有困難的員工家庭分別給予每人XX元經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。春節(jié)期間工會(huì)及時(shí)走訪退休人員家庭,并親自為他們送去節(jié)日的慰問品和慰問金,傾聽他們對(duì)工會(huì)工作的意見和建議。由于工會(huì)組織的關(guān)心,也使他們真正感受到了企業(yè)大家庭的溫暖,從內(nèi)心中表露出了對(duì)公司未來充滿希望。四是積極參與企業(yè)文化建設(shè)開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)。上半年根據(jù)市委組織部《關(guān)于在全市非公有制企業(yè)開展?fàn)巹?chuàng)先進(jìn)企業(yè)文化50強(qiáng)活動(dòng)的工作方案》和公司制定的爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)文化工作計(jì)劃,工會(huì)積極主動(dòng)參與配合企業(yè)創(chuàng)建工作,利用公司現(xiàn)有的宣傳陣地,黑板報(bào)、宣傳窗、廣播等形式加強(qiáng)宣傳活動(dòng),在員工中營造了爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)企業(yè)文化50強(qiáng)活動(dòng)的良好氛圍,引導(dǎo)員工把自覺學(xué)習(xí)和參加培訓(xùn)作為履行崗位職責(zé),提高自我奮發(fā)向上的第一需要。工會(huì)制訂了員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,上半年,通過建立學(xué)習(xí)周,組織讀書活動(dòng),開展崗位練兵和技能競(jìng)賽等形式和載體,增強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力。為結(jié)合創(chuàng)建活動(dòng)繼續(xù)改善員工工作環(huán)境,完成了改建200平方米員工更衣室和浴室。同時(shí)利用各種節(jié)日和生產(chǎn)淡季,組織員工開展了一系列豐富多彩具有企業(yè)文化特色的寓教于樂和文體娛樂活動(dòng),活躍了職工的文化生活,為企業(yè)員工營造了良好的文化氛圍,增強(qiáng)了企業(yè)員工的團(tuán)隊(duì)精神。五是重視做好員工思想政治工作。工會(huì)樹立全心全意依靠員工辦企業(yè)的思想,把堅(jiān)持以人為本,尊重人、理解人、關(guān)心人作為工會(huì)工作的重要內(nèi)容來抓,在切實(shí)維護(hù)和保障員工的民主權(quán)利上,工會(huì)始終維護(hù)員工合法權(quán)益。年初,公司80名員工與公司續(xù)簽了勞動(dòng)合同,無一人被終止勞動(dòng)關(guān)系,并為每位員工實(shí)行了五大保險(xiǎn),解除了員工的無后顧之憂。上半年公司內(nèi)部關(guān)系融洽,目前公司員工工作安心、順心,企業(yè)員工凝聚力大大提高。總之,以上是我們上半年所做工作的一些簡(jiǎn)要回顧,離市企工委對(duì)我們的要求尚有一段距離,下半年,我們決心繼續(xù)努力,不斷探索在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下非公有制企業(yè)中工會(huì)工作的新方法,為企業(yè)的三個(gè)文明建設(shè)作出更大貢獻(xiàn)。 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