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正文內(nèi)容

20xx鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)-資料下載頁

2024-11-19 22:25本頁面
  

【正文】 合,每月集中開展學(xué)習(xí),形成制度化、常態(tài)化。加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理,建立流動(dòng)黨員管理臺(tái)帳,建立流動(dòng)黨員微信群xx個(gè),利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),構(gòu)建流動(dòng)黨員與黨支部及流動(dòng)黨員之間溝通的橋梁。深化農(nóng)村“黨員中心崗”活動(dòng),設(shè)崗定責(zé)xx個(gè)。推進(jìn)“三位一體”黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制,大力扶持xx等xx名黨員創(chuàng)業(yè)示范戶創(chuàng)業(yè)。慰問救助困難黨員xx名,發(fā)放救助金xx元。四是嚴(yán)格組織生活。每半年召開一次組織生活會(huì),通過征詢意見、談心談話、開展批評(píng)與自我批評(píng)等方式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,加以整改,達(dá)到統(tǒng)一思想、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、互相監(jiān)督、共同提高的目的,進(jìn)一步增強(qiáng)班子合力,提升黨員黨性修養(yǎng),增強(qiáng)發(fā)揮先進(jìn)性作用意識(shí)。每年開展一次黨員雙評(píng)議,由黨組織和群眾對(duì)黨員踐諾和作用發(fā)揮情況進(jìn)行評(píng)議,評(píng)議結(jié)果進(jìn)行公示,促進(jìn)黨員作用發(fā)揮。五是抓制度嚴(yán)管理,促工作落實(shí)。從制度建設(shè)、嚴(yán)格考核考評(píng)等方面加強(qiáng)鎮(zhèn)村干部管理,進(jìn)一步促進(jìn)村級(jí)組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮。建立周清單、月考核、季點(diǎn)評(píng)工作機(jī)制,每周一由包村干部帶著本周重點(diǎn)工作清單到村,周五匯報(bào)本周工作開展情況及重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)情況。每月對(duì)各村重點(diǎn)工作及村干部進(jìn)行一次考核考評(píng)。每季度對(duì)各村重點(diǎn)工作開展情況進(jìn)行一次點(diǎn)評(píng),現(xiàn)場(chǎng)接受來自“兩代表一委員”以及老黨員、老干部、鄉(xiāng)賢代表的現(xiàn)場(chǎng)詢問和量化打分,對(duì)各村黨建工作存在的問題,現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)領(lǐng)并承諾整改時(shí)限,并建立整改臺(tái)賬對(duì)外公示,倒排時(shí)限,狠抓落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行脫貧攻堅(jiān)“十條鐵規(guī)”從嚴(yán)管理村干部,實(shí)行村干部80%的績(jī)效補(bǔ)貼與脫貧攻堅(jiān)工作績(jī)效掛鉤,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,倒逼提升抓脫貧攻堅(jiān)工作效率。六是靈活運(yùn)用三項(xiàng)機(jī)制,激發(fā)干部干事激情。對(duì)xx、xx村黨支部書記采用容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,讓愿干事、肯干事的人得到“依靠”,從而釋放出更為強(qiáng)大的干事創(chuàng)業(yè)激情。同時(shí)對(duì)每季度點(diǎn)評(píng)排名前10的村,采用激勵(lì)鼓勵(lì)機(jī)制,發(fā)放獎(jiǎng)金xx元,其中40%可以用于村干部獎(jiǎng)勵(lì),進(jìn)一步在全鎮(zhèn)范圍營(yíng)造了激情干事、爭(zhēng)做優(yōu)秀的良好氛圍。
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