20xx上半年人事工作總結(jié)-資料下載頁(yè)
2024-11-19 06:19本頁(yè)面
【正文】 了事權(quán)明晰，責(zé)任明確，有利于改善市對(duì)鎮(zhèn)（區(qū)）基層單位的領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的發(fā)展。二是市直部門之間的關(guān)系。按照上級(jí)的有關(guān)精神，凡是一項(xiàng)職能由多個(gè)部門負(fù)責(zé)的，我市都以法律法規(guī)為依據(jù)，通過“三定”逐項(xiàng)給予界定，能夠由一個(gè)部門負(fù)責(zé)的盡可能由一個(gè)部門負(fù)責(zé)；需要多個(gè)部門共同協(xié)辦的，則按分清主次、明確主管協(xié)管的原則，理順部門之間的關(guān)系。通過職能調(diào)整，使我市市直部門的職能配置盡量與上級(jí)相應(yīng)部門的職能相對(duì)應(yīng)，以利于政令暢通。通過改革和調(diào)整，市直部門原交叉的職能都得到了理順，職能配置更趨合理，為建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的行政管理體制打下了良好的基礎(chǔ)。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。
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