【正文】 觀念，增強(qiáng)加快發(fā)展、做大做強(qiáng)的責(zé)任感、緊迫感和使命感。集團(tuán)公司工會(huì)組織開展的“轉(zhuǎn)變觀念，提高認(rèn)識(shí)，適應(yīng)新要求，迎接新挑戰(zhàn)”主題宣講活動(dòng)，做法很好，對(duì)轉(zhuǎn)變職工的思想觀念起到了很好的推動(dòng)作用。各單位要配合工會(huì)組織開展好這一宣講活動(dòng)。以創(chuàng)建“四好”班子為龍頭，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)一是繼續(xù)深化創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)基層組織活力。目前集團(tuán)公司各級(jí)黨組織正在深入實(shí)施創(chuàng)建“四好班子”“五好黨支部”、在黨員在開展“愛、爭、做”活動(dòng)。從一季度集團(tuán)公司組宣工作調(diào)研情況看，各單位普遍結(jié)合本單位的實(shí)際，把“四好”班子考評(píng)細(xì)則進(jìn)行細(xì)化；根據(jù)集團(tuán)公司的總體要求，制定了“五好黨支部”活動(dòng)細(xì)則和“愛、爭、做”活動(dòng)實(shí)施方案。最近省委組織部到集團(tuán)公司調(diào)研“四好班子”創(chuàng)建活動(dòng)，要求我們要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，把創(chuàng)建活動(dòng)納入企業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)工作中，作為一項(xiàng)全局性的工作抓緊抓好；要突出重點(diǎn)，完善活動(dòng)方案，結(jié)合實(shí)際，細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考核。各單位一定要高度重視起來，把創(chuàng)建活動(dòng)認(rèn)真、扎實(shí)地開展起來?！拔搴命h支部”和“愛、爭、做”這兩項(xiàng)活動(dòng)，從一季度檢查情況來看，開展的還不平衡。下一步，各單位要按照文件的要求，制訂考核細(xì)則。要結(jié)合本單位的實(shí)際，把對(duì)基層單位生產(chǎn)、經(jīng)營、安全等各項(xiàng)工作，納入到“五好黨支部”考核細(xì)則中，要定期檢查指導(dǎo)，不斷完善考評(píng)細(xì)則；對(duì)黨員的要求，同樣要有細(xì)則，使每名黨員都有自己的目標(biāo)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。各單位要把“三會(huì)一課”制度做為基層黨建工作的一項(xiàng)重要制度來落實(shí)。不但要按規(guī)定召開各種會(huì)議，而且要提高會(huì)議質(zhì)量。通過嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，提高“三會(huì)一課”質(zhì)量，進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)，提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)，保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性，增強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力。二是進(jìn)一步開展學(xué)習(xí)貫徹黨章活動(dòng)。根據(jù)中央紀(jì)委、中央組織部、中央宣傳部《關(guān)于貫徹落實(shí)胡錦濤同志在中央紀(jì)委第六次全會(huì)上的重要講話精神、深入學(xué)習(xí)貫徹黨章的通知》要求，集團(tuán)公司黨委下發(fā)了《關(guān)于在集團(tuán)公司各級(jí)黨組織中開展進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹黨章的通知》，對(duì)認(rèn)真開展“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章”活動(dòng)提出了明確的要求。各單位要按照《通知》要求，認(rèn)真開展好學(xué)習(xí)活動(dòng)。要把學(xué)習(xí)貫徹黨章，作為加強(qiáng)黨的建設(shè)，進(jìn)一步鞏固先進(jìn)性教育成果的一項(xiàng)重要舉措，認(rèn)真抓好落實(shí)。三是進(jìn)行基層組織工作經(jīng)驗(yàn)交流。經(jīng)過一季度工作調(diào)研，總結(jié)了部分基層黨支部的工作經(jīng)驗(yàn)、做法，集團(tuán)公司組織處準(zhǔn)備將各單位基層支部在安全思想教育、黨員教育和管理、組織發(fā)展等方面經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行整理，匯編成冊(cè)，下發(fā)各單位。各單位要及時(shí)組織召開基層支部書記會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，全面提升基層組織工作的水平。四是繼續(xù)辦好黨支部書記培訓(xùn)班。目前，集團(tuán)公司黨支部書記培訓(xùn)班首期已經(jīng)開班。整個(gè)培訓(xùn)過程，大體需要二個(gè)月時(shí)間。各單位要高度重視培訓(xùn)工作，做好支部書記的選送工作，保證每期參加人數(shù)的落實(shí)。集團(tuán)公司組織人事部要加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)班的日常管理工作，保證培訓(xùn)質(zhì)量。五是舉辦好慶“七一”系列活動(dòng)。今年是建黨八十五周年。集團(tuán)公司黨委將對(duì)“七一”系列活動(dòng)進(jìn)行專門安排，各單位也要作出具體安排，要通過舉辦知識(shí)競賽，開展“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章”理論研討，召開黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，舉行“三先兩優(yōu)”表彰活動(dòng)，重溫入黨誓詞，黨員奉獻(xiàn)日等形式，慶祝黨的生日，謳歌黨的豐功偉績，并以此為契機(jī)，進(jìn)一步增強(qiáng)集團(tuán)公司黨建工作活力。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育和監(jiān)督加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是創(chuàng)建“四好班子”的重要內(nèi)容。二季度要重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作。一是深入開展反腐倡廉教育。要把學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章作為一項(xiàng)重要任務(wù)抓緊抓好。要以權(quán)力觀教育為重點(diǎn)，以形勢教育、警示教育、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)教育、“八榮八恥”榮辱觀教育為主內(nèi)容，教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。二是繼續(xù)深入開展“讀書思廉”活動(dòng)，做到教育經(jīng)常化、制度化。要在全公司副總以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展閱讀《歧路人生》、《號(hào)角與警鐘》兩本書活動(dòng)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔意識(shí)。三是根據(jù)集團(tuán)公司紀(jì)委制定下發(fā)的《〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要〉實(shí)施細(xì)則》的要求，明確目標(biāo)要求，抓好任務(wù)分解和落實(shí)，推進(jìn)懲防體系的不斷完善。四是要進(jìn)一步抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任追究實(shí)施細(xì)則，進(jìn)一步明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任，強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”意識(shí)，把履行責(zé)任制變?yōu)樽杂X行動(dòng)。五是加強(qiáng)對(duì)工資獎(jiǎng)金分配工作的監(jiān)察、檢查，嚴(yán)格檢查工資獎(jiǎng)金是否全額公開，重點(diǎn)檢查各級(jí)干部工資獎(jiǎng)金是否公開化。各單位要做好干部利益觀教育，教育干部正確對(duì)待利益問題，當(dāng)干部就要講奉獻(xiàn)，而不能講索取。如果一味索取，就喪失了一名干部應(yīng)有的思想覺悟。學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，明確工作重點(diǎn)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)企業(yè)文化是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，因此加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)必須做到精心設(shè)計(jì)、系統(tǒng)運(yùn)作、分步實(shí)施。根據(jù)“點(diǎn)面結(jié)合、重點(diǎn)突出、整體推進(jìn)”的原則，集團(tuán)公司正在研究制定三年企業(yè)文化整體規(guī)劃，大體分為起步年、推動(dòng)年、完善發(fā)展年這么三個(gè)階段。作為起步年，今年企業(yè)文化工作重點(diǎn)就是成立集團(tuán)公司企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)；組織開展“學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，轉(zhuǎn)變觀念；明確思路，加快發(fā)展”學(xué)習(xí)討論活動(dòng)；進(jìn)行以人為本的精細(xì)化管理試點(diǎn)；加強(qiáng)安全文化建設(shè)，豐富安全教育內(nèi)容；推行準(zhǔn)軍事化管理，培養(yǎng)職工的服從意識(shí)和執(zhí)行力；開展企業(yè)標(biāo)識(shí)征集活動(dòng)；認(rèn)真實(shí)施《鐵煤集團(tuán)員工基本行為規(guī)范（試行），培養(yǎng)員工的文化自覺意識(shí)。具體到二季度，集團(tuán)公司準(zhǔn)備近期下發(fā)《2006年集團(tuán)公司企業(yè)文化工作要點(diǎn)》和《鐵煤集團(tuán)準(zhǔn)軍事化實(shí)施細(xì)則》，組織試點(diǎn)單位的相關(guān)人員再赴山東學(xué)習(xí)精細(xì)化管理具體操作方法；五月份舉辦一場企業(yè)文化講座。需要強(qiáng)調(diào)的是，企業(yè)歌曲和企業(yè)標(biāo)志，集團(tuán)公司統(tǒng)一制定，各單位不要再搞。各單位可以歸納整理具有本單位特色的理念識(shí)別系統(tǒng)用語，作為集團(tuán)公司理念用語的拓展。四個(gè)試點(diǎn)單位要大膽探索，創(chuàng)造性地開展工作，要在精細(xì)化管理、準(zhǔn)軍化管理和安全文化建設(shè)上，先走一步，為企業(yè)文化建設(shè)整體推進(jìn)起到試點(diǎn)先行、典型引路的作用。落實(shí)安全教育責(zé)任，強(qiáng)化安全思想教育3月29日，供電部發(fā)生一起亡人事故。這是集團(tuán)公司2006年第一個(gè)工業(yè)死亡。這起事故的發(fā)生，給集團(tuán)公司的安全工作敲響了警鐘，暴露出我們?cè)诎踩芾砩线€存在很多不到位的問題，沒有做到深、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)，許多工作流于表面化、形式化，沒有落到實(shí)處。最近胡錦濤總書記在中共中央政治局第三十次集體學(xué)習(xí)時(shí)強(qiáng)調(diào)，要牢固樹立以人為本的觀念，關(guān)注安全，關(guān)愛生命，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)做好安全生產(chǎn)工作的極端重要性，堅(jiān)持不懈地把安全生產(chǎn)工作抓細(xì)抓實(shí)抓好。作為安全思想教育的第一責(zé)任人，各單位的黨委書記要認(rèn)真落實(shí)安全教育責(zé)任。要結(jié)合二季度安全工作的特點(diǎn)，強(qiáng)化對(duì)職工進(jìn)行安全意識(shí)教育、安全法規(guī)教育和按章操作教育，加強(qiáng)精細(xì)化安全管理教育，加強(qiáng)安全文化建設(shè)，加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作，為安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。安全文化重點(diǎn)要總結(jié)歸納提煉以人為本的安全理念、警句和格言。田陳礦有這樣一句安全格言：為了你和親人的幸福，一定要關(guān)愛生命，關(guān)注安全。要知道，你是家中的梁，你是妻子的天，你是父母的心，你是兒女的山。這樣帶有人性化的格言、警句很打動(dòng)人，能提高安全教育效果。還有林盛礦的安全等式不等式：發(fā)現(xiàn)問題+沒整改=0，到了現(xiàn)場+沒發(fā)現(xiàn)問題=0，有制度+沒執(zhí)行=0，有措施+沒貫徹=0，布置工作+不檢查=0；處罰了≠教育了，學(xué)習(xí)了≠學(xué)會(huì)了，檢查了≠考核了，開會(huì)了≠落實(shí)了，到現(xiàn)場了≠監(jiān)督了。象這樣的格言警句能給人以深刻的啟迪。我們要認(rèn)真總結(jié)歸納提煉自己的理念。加強(qiáng)思想政治工作，凝聚職工隊(duì)伍，建設(shè)和諧礦區(qū)一是加強(qiáng)職工思想道德教育。要結(jié)合職工思想實(shí)際，有針對(duì)性地開展以遵紀(jì)守法、文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境、遵紀(jì)守法為主要內(nèi)容的社會(huì)公德教育，開展以愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、服務(wù)群眾、辦事公道、奉獻(xiàn)社會(huì)為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育，開展以尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)為主要內(nèi)容的家庭美德教育，提高職工思想道德水準(zhǔn)。二是加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)在廣大職工中廣泛開展“三比三做”主題教育。即比學(xué)知識(shí)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)，做學(xué)習(xí)型員工；比勤儉節(jié)約、精打細(xì)算，做節(jié)約型員工；比堅(jiān)持安全第一，上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活，做安全型員工。此項(xiàng)活動(dòng)，要結(jié)合五月開展崗位練兵，六月安全月和集團(tuán)公司“雙保雙降”要求，作為經(jīng)常性的活動(dòng)來開展。通過開展“三比三做”主題教育，激勵(lì)廣大職工立足崗位，奮發(fā)有為，為企業(yè)發(fā)展?fàn)幾鲐暙I(xiàn)。三是加強(qiáng)綜合治理工作，打造平安企業(yè)。集團(tuán)公司綜合治理委員會(huì)將制定《鐵煤集團(tuán)深入開展平安建設(shè)實(shí)施方案》，對(duì)平安建設(shè)目標(biāo)任務(wù)、工作重點(diǎn)和措施以及考核驗(yàn)收與獎(jiǎng)懲做出明確的規(guī)定。各單位要按照《方案》要求，動(dòng)員各方面的力量，以建立健全內(nèi)部治安長效工作機(jī)制為核心，以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作為重點(diǎn)，以落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施為主線，堅(jiān)持“打防結(jié)合，預(yù)防為主”方針，努力打造平安企業(yè)。4月20日，集團(tuán)公司將召開綜合治理工作會(huì)議，屆時(shí)集團(tuán)公司將與各單位簽訂治安綜合治理責(zé)任狀。四是切實(shí)做好穩(wěn)定工作。當(dāng)前，各單位要認(rèn)真分析本單位穩(wěn)定工作中存在的問題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的各種不穩(wěn)定因素，采取有針對(duì)性的措施和辦法，把不穩(wěn)定的苗頭消滅在萌芽狀態(tài)，保持礦區(qū)的穩(wěn)定，為生產(chǎn)、安全等各項(xiàng)工作提供一個(gè)穩(wěn)定的環(huán)境。進(jìn)一步加強(qiáng)群團(tuán)組織工作各級(jí)工會(huì)組織要結(jié)合“五一”國際勞動(dòng)節(jié)，開好勞模座談會(huì)，組織勞模事跡報(bào)告會(huì)，進(jìn)一步宣傳勞動(dòng)模范的先進(jìn)事跡，動(dòng)員全體職工向勞模學(xué)習(xí)，在全礦區(qū)范圍內(nèi)營造“尊重知識(shí)、尊重勞動(dòng)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的風(fēng)氣。進(jìn)一步深化廠務(wù)公開、民主管理工作，擴(kuò)大職工對(duì)企業(yè)管理的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。各級(jí)團(tuán)組織要圍繞“五四”青年節(jié)開展系列活動(dòng)，進(jìn)一步活躍礦區(qū)文化生活。圍繞階段性的安全工作重點(diǎn)，組織青安崗上崗檢查。老干部部門要繼續(xù)辦好老年大學(xué)，落實(shí)好老干部的“兩個(gè)待遇”。免費(fèi)文檔網(wǎng)