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煤礦一季度安全工作總結(jié)-資料下載頁

2024-11-18 22:05本頁面
  

【正文】 罰。每周四下午全礦各級管理人員通過班前會進(jìn)行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)上級關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)的相關(guān)文件及精神學(xué)習(xí),進(jìn)行煤礦安全知識,各專業(yè)技術(shù)技能普及與提高。逐步推行“手指口述”特殊崗位工人必須持證上崗。根據(jù)我礦實際情況重點抓了每日班前教育培訓(xùn)利用安全活動日、和班前會等時間,組織職工進(jìn)行日常教育培訓(xùn),通過培訓(xùn),有力地提升了全員煤礦安全意識,提高了職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。(二)突出狠抓礦管理人員培訓(xùn),全面提升安全管理水平積極響應(yīng)公司組織的煤礦礦長、副礦長、參加學(xué)習(xí),進(jìn)行兩證和帶班證的培訓(xùn),提高各級管理人員的理論水平。為下步的工作做好知識儲備,指導(dǎo)我礦的安全生產(chǎn)工作。進(jìn)行煤礦地質(zhì)與防治水技術(shù)專題培訓(xùn),為搞好煤礦防治水工作,全面完善水文地質(zhì)資料基礎(chǔ),進(jìn)行基礎(chǔ)準(zhǔn)備,開展爆破員培訓(xùn)為下步的推進(jìn)特殊工作培訓(xùn)。三、存在問題我礦各專業(yè)人才資源匱乏,制約了煤礦安全生產(chǎn),技術(shù)人才不足和從業(yè)人員素質(zhì)普遍不足。小煤礦安全管理及技術(shù)人員和特種作業(yè)人員流動性大,管理制約難度較大,影響了安全生產(chǎn)。工學(xué)矛盾比較突出。本來重組礦的相關(guān)技術(shù)人員和特殊工種就奇缺,如參加培訓(xùn)工作就將影響日常工作開展,矛盾比較突出。四、2013年第二季度安全教育培訓(xùn)工作計劃我礦2013年第二季繼續(xù)為安全生產(chǎn)積極培訓(xùn)人員,按照市培訓(xùn)中心的要求積極安排人員出去學(xué)習(xí)培訓(xùn),按照礦培訓(xùn)計劃積極組織人員定時進(jìn)行各專業(yè)技術(shù)知識培訓(xùn)。2013年第二季我礦將積極圍繞推進(jìn)節(jié)點,采取多種途徑,針對不同層次不同類別人員開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),進(jìn)一步提高煤礦企業(yè)從業(yè)人員的安全素質(zhì),推動煤礦安全管理,有效預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生,促進(jìn)安全生產(chǎn)。針對上級煤管局提出的問題積極整改。陽灣溝煤礦2013年3月篇四:煤礦2012年一季度安全工作總結(jié)fj 錦源煤礦2013年一季度安全工作總結(jié) 在2013年的一季度我礦全面啟動“一通三防”管理年活動,緊緊圍繞礦安全文件和一季度工作安排中的安全工作思路,我礦不斷采取各項措施,強化現(xiàn)場安全檢查,突出重點工程、薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理,實現(xiàn)了我礦2013年第一季度安全生產(chǎn)平穩(wěn)過渡并繼續(xù)保持了良好發(fā)展勢頭。全力營造濃厚的安全氛圍,通過各項活動落實各級安全責(zé)任,堅持以人為本,突出人的本質(zhì)安全;通過深化安全信譽機制運行和加強安全文化建設(shè),不斷提升全體員工的安全意識和責(zé)任意識;在全礦掀起學(xué)習(xí)煤礦安全知識的熱潮,充分發(fā)揮安全激勵、獎懲作用,不斷提高全員安全意識,規(guī)范全員安全行為,提升全員安全能力,創(chuàng)造良好安全環(huán)境。具體的做了以下工作:針對2013 年的安全工作,我礦召開了安全生產(chǎn)大會,對我礦新一年的安全工作提出了具體要求,強調(diào)了安全工作的重點。及時下發(fā)了《安全措施》,2013 年第一季度,要求每個人要對照我礦《安全措施》第一期認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和落實,把措施落到實處。我礦召開了 “一通三防”大會,大會啟動暨2013年安全目標(biāo),主要負(fù)責(zé)人參加了大會,對我礦今年的“一通三防”安全管理工作進(jìn)行了重要指示和安排;簽定了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。篇二:2015年一季度安全工作總結(jié)及二季度安全工作計劃桐梓縣眾源煤業(yè)有限公司一季度安全工作總結(jié)及二季度安全工作計劃2015年一季度安全工作總結(jié)及二季度安全工作計劃今年一季度,公司以《二○一五安全生產(chǎn)工作計劃》為指導(dǎo),在集團公司以及眾源礦委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持“以人為本、安全發(fā)展”的管理理念,全面落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,始終堅持“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重的原則,認(rèn)真排查和消除隱患,建立隱患排查治理長效機制,狠反“三違”,加強職工教育培訓(xùn),加大教育宣傳力度,提升職工的認(rèn)知度和執(zhí)行力,嚴(yán)格執(zhí)行煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度,強化責(zé)任主體,狠抓現(xiàn)場管理,突出重點環(huán)節(jié),超前防范,求真務(wù)實,扎實工作,確保了公司一季度的安全生產(chǎn),實現(xiàn)了第一季度的良好開局,并繼續(xù)保持了良好的安全生產(chǎn)勢頭。下面,我就一季度的安全工作和二季度安全工作計劃向各位作一簡要匯報。一、一季度安全工作總結(jié)(一)安全基本情況安全績效:一季度杜絕了各類事故的發(fā)生,實現(xiàn)了安全生產(chǎn),春節(jié)期間放假的安全管理工作。安全檢查:一季度公司共組織了安全檢查4次,共查出各類隱患問題20條。整改隱患20條,整改率達(dá)到了100﹪。對查出的重大安全隱患立即下達(dá)了安全監(jiān)察指令。對有安全威脅的采掘工作面都先一律停止作業(yè),采取措施限期整改,并到期復(fù)查。安全罰款:對重大安全隱患、限期未整改的隱患和“三違”現(xiàn)象按公司規(guī)定及時進(jìn)行了處罰,共計罰款5000元。通過安全監(jiān)督管理部門的驗收,順利復(fù)工復(fù)產(chǎn)。(二)主要安全工作安全工作始終堅持以安全監(jiān)管為中心,以治理瓦斯、防治水為重點,以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為基礎(chǔ),創(chuàng)建安全生產(chǎn)長效機制,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。總的來講:開展了一個活動;強化了二項工作;抓住了三個重點。開展了一個活動元月8日,公司召開了2014安全工作總結(jié)會和2015安全生產(chǎn)工作計劃會,對2014年的安全工作進(jìn)行了很好地總結(jié),并對2015年及一季度的安全工作進(jìn)行了全面地部署。決定從3月1日~3月31日開展關(guān)于2015年首季開門紅,實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故競賽活動。公司成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,有活動主題,活動目標(biāo),內(nèi)容和要求。各礦對該活動也都進(jìn)行了廣泛地宣傳發(fā)動。通過競賽活動的開展,各礦都加強了瓦斯治理、現(xiàn)場管理、頂板管理、防治水管理、機電運輸管理、防滅火管理和隱患排查治理等工作。通過大家的努力工作,競賽活動取得了完滿成功,達(dá)到了預(yù)定目標(biāo),為下一步的工作打下了良好基礎(chǔ)。強化了二項工作(1)強化了安全監(jiān)管工作管理靠制度。元月份,公司制定下發(fā)了桐眾礦發(fā)[2015]49號《二0一五安全工作規(guī)劃》;《關(guān)于開創(chuàng)2015年首季開門紅,實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故競賽活動的通知》;《關(guān)于實施煤礦安全生產(chǎn)獎懲辦法的通知》;《關(guān)于加強火工品管理的規(guī)定》四個安全方面的文件和通知,從而完善健全了一些管理制度。公司定期進(jìn)行了安全檢查和開展“一通三防”、“機電運輸”、“頂板管理”、“防治水”等專項檢查。深入現(xiàn)場,重點查處現(xiàn)場基礎(chǔ)管理、隱患排查、治理工作是否到位。隱患排查遵循“誰分管誰負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)、誰簽字誰負(fù)責(zé)”和“排查、分析、追究、防范、教育相互統(tǒng)一”的原則。一季度公司共組織了安全檢查4次,共查出各類隱患問題20條。整改隱患20條,整改率達(dá)到了100﹪。對查出的重大安全隱患及時下達(dá)了整改指令。(2)強化了安全隱患整改工作隱患就是事故,“企業(yè)不消滅事故,事故就消滅企業(yè)”,消滅了隱患也就等于消滅了事故。今年一季度公司加大了對隱患的治理工作,及時消除不安全因素。對查出的安全隱患登記建檔,進(jìn)行復(fù)查銷號,做到隱患不整改不銷號,堅決做到隱患排查治理不流于形式,不走過程。1建立健全了事故隱患排查治理和建檔監(jiān)督制度。實行分級排查隱○患,對存在重大隱患的地點,必須停產(chǎn)整改,及時上報并做到整改措施、責(zé)任、資金、時限和預(yù)案進(jìn)行“五落實”管理。2公司每月召開了一次安全隱患整治專題會議,分析研究當(dāng)月安全○生產(chǎn)重大問題及隱患,并進(jìn)行整改監(jiān)督,對下月的安全工作作出安排。3公司對每次檢查所查出來的一般安全隱患堅持做到指定隱患整○改責(zé)任人立即整改或限期整改。凡是屬于限期整改的隱患到期都進(jìn)行了復(fù)查。對重復(fù)出現(xiàn)的隱患和限期未整改好的隱患嚴(yán)格按公司規(guī)定及時作出了罰款。對重大安全隱患先停止了工作面的作業(yè),下達(dá)了整改指令,責(zé)令礦井制定整改方案,嚴(yán)格按“五定”(定人/定時/定標(biāo)準(zhǔn)/定措施/ 定資金)的原則進(jìn)行整改,驗收合格后方可恢復(fù)生產(chǎn)。4對治理結(jié)束的事故隱患,公司組織進(jìn)行了驗收,驗收合格的及時○跟蹤銷號。抓住了三個重點(1)抓住了元旦、春節(jié)前后特殊時期的安全生產(chǎn)12015年1月根據(jù)公司○《關(guān)于加強春節(jié)前后煤礦安全生產(chǎn)工作的通知》要求抓好了春節(jié)前后的各項安全措施落實到位情況,依據(jù)公司安排,督促做好春節(jié)放假的相關(guān)準(zhǔn)備工作。22015年元月二十八日組織召開了公司2014年安全工作總結(jié)會和○2015年安全工作計劃會,公司法人代表與礦長簽定了2015年安全目標(biāo)管理責(zé)任狀。3抓好了春節(jié)期間煤礦井下值班、礦井檢修、地面治安保衛(wèi)工作;○組織各礦反風(fēng)、事故應(yīng)急救援演習(xí)工作。(2)抓住了各煤礦春節(jié)后礦井復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作2月28日市煤炭監(jiān)督管理局和桐梓縣安監(jiān)局對我礦進(jìn)行了復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗收,現(xiàn)場對井下通風(fēng)、提升、防火、防水、防瓦斯、防塵等設(shè)施檢查,未發(fā)現(xiàn)較大安全隱患,符合復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件,桐梓縣安監(jiān)局批復(fù)礦井復(fù)工復(fù)產(chǎn)。(3)抓住了各煤礦春節(jié)后職工培訓(xùn)、簽訂勞動合同和入保工作。13月2日各礦礦長參加了縣安監(jiān)局組織的《礦長保護(hù)礦工生○命安全“七條規(guī)定”》集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),現(xiàn)場考核,并當(dāng)場簽訂了礦長承諾書。篇三:煤礦安全培訓(xùn)工作第一季度總結(jié)煤礦安全培訓(xùn)工作第一季度總結(jié)在公司及綜合辦的大力支持下,在各培訓(xùn)機構(gòu)的緊密配合下,我礦圓滿的完成了第一季度的各項培訓(xùn)工作任務(wù),促進(jìn)了全礦職工安全培訓(xùn)工作朝著健康向上的軌道發(fā)展,取得了較好的成績。為了進(jìn)一步總結(jié)安全培訓(xùn)工作,,不斷的積累安全培訓(xùn)經(jīng)驗,查找其中的存在的問題和不足,把2013年安全培訓(xùn)工作做得更好?,F(xiàn)將我礦2013年第一季度安全培訓(xùn)工作總結(jié)如下:一、2013年第一季度安全培訓(xùn)基本情況我礦認(rèn)真貫徹落實省、集團公司的關(guān)于安全培訓(xùn)的文件精神,按照《2013年安全培訓(xùn)計劃》執(zhí)行并集合我礦現(xiàn)狀,深入學(xué)習(xí)貫徹《煤礦安全規(guī)程》等各項法律法規(guī),堅持培訓(xùn)、裝備、管理三并重原則,不斷完善培訓(xùn)措施,創(chuàng)新機制,優(yōu)化管理,真抓實干,注重實效,圓滿完成了2013年第一季度各項培訓(xùn)任務(wù),使我礦的職工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了質(zhì)的提高,第一季度培訓(xùn)人員共計21人次(其中安資證4人,電鉗工1人,電工3人,瓦檢工2人,信號把鉤工2名,巷道維修工2名,膠帶輸送機司機1名,采煤機司機1名,職業(yè)危害檢測工2名,安全員2名,充燈工1名,每人次1200元;),、安全培訓(xùn)方式方法(一)狠抓煤礦全員培訓(xùn),全面提升從業(yè)人員素質(zhì)我礦堅持把煤礦安全教育培訓(xùn)作為一項硬指標(biāo),對培訓(xùn)任務(wù)進(jìn)行嚴(yán)格考核實行獎罰。每周四下午全礦各級管理人員通過班前會進(jìn)行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)上級關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)的相關(guān)文件及精神學(xué)習(xí),進(jìn)行煤礦安全知識,各專業(yè)技術(shù)技能普及與提高。逐步推行“手指口述”特殊崗位工人必須持證上崗。根據(jù)我礦實際情況重點抓了每日班前教育培訓(xùn)利用安全活動日、和班前會等時間,組織職工進(jìn)行日常教育培訓(xùn),通過培訓(xùn),有力地提升了全員煤礦安全意識,提高了職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。(二)突出狠抓礦管理人員培訓(xùn),全面提升安全管理水平積極響應(yīng)公司組織的煤礦礦長、副礦長、參加學(xué)習(xí),進(jìn)行兩證和帶班證的培訓(xùn),提高各級管理人員的理論水平。為下步的工作做好知識儲備,指導(dǎo)我礦的安全生產(chǎn)工作。進(jìn)行煤礦地質(zhì)與防治水技術(shù)專題培訓(xùn),為搞好煤礦防治水工作,全面完善水文地質(zhì)資料基礎(chǔ),進(jìn)行基礎(chǔ)準(zhǔn)備,開展爆破員培訓(xùn)為下步的推進(jìn)特殊工作培訓(xùn)。三、存在問題我礦各專業(yè)人才資源匱乏,制約了煤礦安全生產(chǎn),技術(shù)人才不足和從業(yè)人員素質(zhì)普遍不足。小煤礦安全管理及技術(shù)人員和特種作業(yè)人員流動性大,管理制約難度較大,影響了安全生產(chǎn)。工學(xué)矛盾比較突出。本來重組礦的相關(guān)技術(shù)人員和特殊工種就奇缺,如參加培訓(xùn)工作就將影響日常工作開展,矛盾比較突出。四、2013年第二季度安全教育培訓(xùn)工作計劃我礦2013年第二季繼續(xù)為安全生產(chǎn)積極培訓(xùn)人員,按照市培訓(xùn)中心的要求積極安排人員出去學(xué)習(xí)培訓(xùn),按照礦培訓(xùn)計劃積極組織人員定時進(jìn)行各專業(yè)技術(shù)知識培訓(xùn)。2013年第二季我礦將積極圍繞推進(jìn)節(jié)點,采取多種途徑,針對不同層次不同類別人員開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),進(jìn)一步提高煤礦企業(yè)從業(yè)人員的安全素質(zhì),推動煤礦安全管理,有效預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生,促進(jìn)安全生產(chǎn)。針對上級煤管局提出的問題積極整改。陽灣溝煤礦2013年3月《煤礦一季度安全工作總結(jié)》第五篇:煤礦18年一季度安全工作總結(jié)煤礦2018年一季度安全工作總結(jié)煤礦2007年一季度安全工作總結(jié)20071207 23:21:14第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)煤礦2007年一季度安全工作總結(jié)煤礦2007年一季度安全工作總結(jié)(2)文章標(biāo)題:煤礦2007年一季度安全工作總結(jié)**煤礦2007年一季度安全工作總結(jié)構(gòu)建大安全格局,夯實嚴(yán)管理基礎(chǔ)。**煤礦認(rèn)真貫徹落實集團公司安全一號文件和安委會精神,全面啟動“一通三防”管理年活動,緊緊圍繞礦安全一號文件和一季度工作安排中的安全工作思路,我礦不斷采取各項措施,強化現(xiàn)場安全檢查,突出重點工程、薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理,實現(xiàn)了我礦2007年第一季度安全生產(chǎn)平穩(wěn)過渡并繼續(xù)保持了良好發(fā)展勢頭。一、把握核心抓出成效本季度分析各類非傷亡事故19起。其中通風(fēng)事故12起,占。機電事故3起,占。生產(chǎn)事故3起,占。其中關(guān)于對**煤礦宏圣礦建第四項目部西膠巷嚴(yán)重失爆重大隱患的處理通報,根據(jù)晉煤安字53號《晉城煤業(yè)集團重大安全生產(chǎn)隱患責(zé)任追究制度》的規(guī)定,對這一重大隱患進(jìn)行問責(zé)分析處理。本季度共查處“三違”341起,其中嚴(yán)重“三違”11起,一般“三違”65起,輕微三違270起。其中發(fā)生1起綜采二隊職工張大鵬嚴(yán)重工傷事故:2007年1月18日,因機組水管破,停機進(jìn)行更換水管。停機后,清煤工張大鵬在35架破大塊炭,由班長李雷鵬負(fù)責(zé)觀山。9:30分,35架片幫、約300MM400MM的大塊炭煤濺出電纜槽,砸到張大鵬腿上。經(jīng)**煤礦醫(yī)院診斷為右小腿下段骨折。本季度共查C級嚴(yán)重隱患852條,一般隱患480條,輕微隱患336條,共計1668條,已全部進(jìn)行了整改。本季度隱患排查情況:本季度共累計上報隱患22條,其中A級隱患3條,B級隱患19條,新增加B級隱患8條,已整改完成的B級隱患3條。二、落實責(zé)任宣貫重點一年之際在于春。為實現(xiàn)首季開門紅,**煤礦本著創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井的思路,全力營造濃厚的安全氛圍,通過各項活動落實各級安全責(zé)任,堅持以人為本,突出人的本質(zhì)安全;通過深化安全信譽機制運行和加強安全文化建設(shè),不斷提升全體員工的安全意識和責(zé)任意識;在全礦掀起學(xué)習(xí)集團公司一號文件、**煤礦一號文件精神的熱潮,人人寫出《安全保證書》,各單位作出《安全承諾書》并簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》;緊緊圍繞“安康**A級達(dá)標(biāo)工程考評
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