【正文】 教的口吻，婉轉(zhuǎn)地表達自己的想法，看看領(lǐng)導是否能改變想法；如果領(lǐng)導沒有采納我的建議，我也同樣會按領(lǐng)導的要求認真地去完成這項工作；，給本公司造成經(jīng)濟損失，你認為該怎么辦？ 我認為首要的問題是想方設(shè)法去挽回經(jīng)濟損失，分清責任，如果是我的責任，我甘愿受罰；總結(jié)經(jīng)驗教訓，并在今后的工作中避免發(fā)生同類的錯誤。檢討自己的工作方法、分析問題的深度和力度是否不夠，以致出現(xiàn)了本可以避免的錯誤。，但你主管領(lǐng)導卻說是他做的，你該怎樣？ 我會主動找我的主管領(lǐng)導來溝通，因為溝通是解決人際關(guān)系的最好辦法，但結(jié)果會有兩種：，我想我會視具體情況決定是否原諒他；，那我會毫不猶豫地找我的上級領(lǐng)導反映此事，因為他這樣做會造成負面影響，對今后的工作不利。？回答提示：（1）正常的“跳槽”能促進人才合理流動，應(yīng)該支持；（2）頻繁的跳槽對單位和個人雙方都不利，應(yīng)該反對、上司相處，你該怎么辦？②我會從自身找原因，仔細分析是不是自己工作做得不好讓領(lǐng)導不滿意，同事看不慣。還要看看是不是為人處世方面做得不好。如果是這樣的話 我會努力改正。③如果我找不到原因，我會找機會跟他們溝通，請他們指出我的不足。有問題就及時改正。，成績比較突出，得到領(lǐng)導的肯定。但同時你發(fā)現(xiàn)同事們越來越孤立你，你怎么看這個問題？你準備怎么辦？②檢討一下自己是不是對工作的熱心度超過同事間交往的熱心了，加強同事間的交往及共同的興趣愛好。⑤樂于助人？我有過實習經(jīng)歷，能適應(yīng)工地環(huán)境，能吃苦耐勞、有較強的責任心和學習能力，所以我能夠很快的上手，能夠確保工程高效有序的進行。？勤奮，有責任心和適應(yīng)能力強，學習勤奮。實習的時候，師父交代的事，我都是盡我最大的努力去完成。旅行到處跑。結(jié)合具體例子向主考官解釋，？ 找一些富于團體合作精神的，旅游、羽毛球、籃球？遵守施工員的崗位職責，做好技術(shù)交底、現(xiàn)場準備、作業(yè)隊伍組織準備、施工班組交底、做好施工日記、檢查工程質(zhì)量、做好工程檔案。？讓一個又一個工程高效有序的完成，控制好成本、質(zhì)量、進度，是一件很有成就感的事！說說你對行業(yè)、技術(shù)發(fā)展趨勢的看法？管理信息化是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)獲得新生的必由之路。關(guān)鍵在于企業(yè)能否為社會提供質(zhì)量高、工期短、造價低的建筑產(chǎn)品。充分運用信息技術(shù)所帶來的巨大生產(chǎn)力，提高自身的信息化應(yīng)用水平和管理水平, 應(yīng)該作為提升建筑行業(yè)競爭力的重點。隨著建設(shè)工程項目的類型和特征的日趨復雜化，建筑產(chǎn)品的精益化，工程服務(wù)方式的多樣化、市場化的進程，使得建筑企業(yè)對建設(shè)項目管理的精益程度要求也越來越高。節(jié)能問題四：“你最崇拜誰？”李嘉誠，他14歲，父親去世，在茶樓當伙計養(yǎng)活一家人，17歲當推銷員，22歲創(chuàng)業(yè)，很多人都羨慕他是華人首富，但是很少人知道他是經(jīng)歷了怎樣艱苦的歲月才有了今天的成就。沒有人能夠隨隨便便成功，他那種為了理想戰(zhàn)勝一切苦難的精神讓我深有感觸。問題五：“你的座右銘是什么？”認識自己+戰(zhàn)勝自己=成功問題九：“對這項工作，你有哪些可預見的困難？”第一，看看應(yīng)聘者是不是在行，說出的困難是不是在這個職位中一般都不可避免的問題。第二，是想看一下應(yīng)聘者解決困難的手法對不對，工人隊伍素質(zhì)不是太高，管理起來有困難，有些工人會想方設(shè)法的偷懶，這會影響到工程的安全質(zhì)量和進度，這需要和施工班組長好好地溝通，做好交底，并且在現(xiàn)在監(jiān)督他們施工。問題十四：“你希望與什么樣的上級共事？”希望我的上級能夠在工作中對我多指導，對我工作中的錯誤能夠立即指出。總之，從上級指導這個方面談，不會有大的紕漏。在回答每個問題之后都說一句“謝謝”，企業(yè)喜歡有禮貌的求職者。就你申請的這個職位，你認為你還欠缺什么？“對于這個職位和我的能力來說，我相信自己是可以勝任的，只是缺乏經(jīng)驗，這個問題我想我可以進入公司以后以最短的時間來解決，我的學習能力很強，我相信可以很快融入公司的企業(yè)文化，進入工作狀態(tài)。”3你通常如何處理別人的批評？別人不會無緣無故的批評我，批評我肯定是有原因的，我首先要分析原因，是不是哪方面我做的不好，是我的問題，我會接受批評，不是的話，我會等大家冷靜下來再討論。3怎樣對待自己的失?。咳瞬豢赡芤恢背晒?，總有失敗的時候，要坦然接受，分析失敗的原因，努力改善，避免以后再犯眼下你生活中最重要的是什么？對我來說，能在這個領(lǐng)域找到工作是最重要的，能在貴公司任職對我說最重要。3你為什么愿意到我們公司來工作？貴公司一直都穩(wěn)定發(fā)展，在市場上很有競爭力，我認為貴公司能夠給我提供一個與眾不同的發(fā)展道路。我希望在貴公司能用三到五年的時間成為一名中層管理人員。3問題：你做過的哪件事最令自己感到驕傲？上大學的時候我給自己定了一個目標，我告訴自己要通過計算機二級，英語四六級，每年都要拿獎學金，經(jīng)過這幾年的努力，現(xiàn)在實現(xiàn)了當初的目標，這就是最讓我感到驕傲的。大三那一年當學委的時候，我組織全班集體復習，為班級營造了良好的學習氛圍，最后我們班期末考試成績?nèi)〉昧巳旱谌某煽??；卮鹛崾荆哼@是考官給你的一個機會，讓你展示自己把握命運的能力。50、假如你晚上要去送一個出國的同學去機場，可單位臨時有事非你辦不可，你怎么辦？我覺得工作是第一位的，但朋友間的情誼也是不能偏廢的，這個問題我覺得要按照當時具體的情況來決定。①如果我的朋友晚上9點中的飛機，而我的加班八點就能夠完成的話，那就最理想了，干完工作去機場，皆大歡喜。②如果說工作不是很緊急，加班僅僅是為了明天上班的時候能把報告交到辦公室，那完全可以跟領(lǐng)導打聲招呼，先去機場然后回來加班，晚點睡就是了。③如果工作很緊急，兩者不可能兼顧的情況下，我覺得可以由兩種選擇。（1）如果不是全單位都加班的話，是不是可以要其他同事來代替以下工作，自己去機場，哪怕就是代替你離開的那一會兒。（2）如果連這一點都做不到的話，那只好忠義不能兩全了，打電話給朋友解釋一下，相信他會理解，畢竟工作做完了就完了，朋友還是可以再見面的。60、工作中學習到了些什么？熟悉了圖紙、施工方案、對施工員的崗位職責、工作程序、工作環(huán)境和項目部的運作流程都有了一定的了解，對作為一名施工員如何去管理施工現(xiàn)場，協(xié)調(diào)各個施工隊伍有了一些認識。6你并非畢業(yè)于名牌院校？現(xiàn)在社會都比較看重學校，我的教育背景確實不如別人，但是我比一般人勤勞，肯吃苦，責任心強，也熱愛施工員這份工作，我能夠很好的完成施工員這份工作。6怎樣看待學歷和能力？學歷的高低只是進入一個企業(yè)的敲門磚，工作能力的高低直接決定其職場命運，我想企業(yè)需要的并非學歷高的人，而是最適合這份工作的人。