【正文】 林政管理、森林防火、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的知識(shí)，提高綜合管理的基本理論水平和管理素質(zhì)，用所學(xué)知識(shí)幫助自己不斷理清工作思路，明確工作目標(biāo)，制定工作措施，落實(shí)上級(jí)指示精神。工作中，我以對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真履行職責(zé)，注重自身的黨性修養(yǎng)，時(shí)刻保持清醒頭腦，堅(jiān)持原則；能夠貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的大局；能夠廉潔勤政，執(zhí)政為民；能夠以人為本，關(guān)注民生，關(guān)心幫助離退休老干部老職工，鼓勵(lì)支持全局干部職工積極投身到林業(yè)局各項(xiàng)生產(chǎn)建設(shè)中。反省自己的思想、學(xué)習(xí)和工作，還有一定的差距和不足。一是學(xué)習(xí)方面投入的時(shí)間精力少，對(duì)學(xué)習(xí)的重視程度不夠，政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，政策水平有待提高，特別是對(duì)林區(qū)新形勢(shì)下出現(xiàn)的一些新情況、新問題，超前研究還不夠，預(yù)防辦法還不多；二是在凝心聚力、抓班子帶隊(duì)伍等思想建設(shè)上投入的精力少，重視不夠，忙于事務(wù)多，溝通協(xié)調(diào)少，在今后的工作中需要加強(qiáng)。三是我局今年建設(shè)任務(wù)重、壓力大、矛盾多，工作中有時(shí)有急躁情緒，不講究方式方法，缺乏一定的藝術(shù)性和策略。四是隊(duì)伍建設(shè) 13和企業(yè)管理上還存在失之于軟，失之于寬的現(xiàn)象。這些不足我將在以后的工作中認(rèn)真加以克服和改進(jìn)，努力提高自身修養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力，進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，以適應(yīng)工作的需要。三、今后努力方向下一步，我們要以黨的十七屆五中全會(huì)、六中全會(huì)、胡錦濤總書記“七一”講話和林區(qū)干部大會(huì)會(huì)議精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持保護(hù)生態(tài)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的發(fā)展戰(zhàn)略，突出抓好班子和職工隊(duì)伍建設(shè)，打造出一支“團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、廉潔、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、高效”的領(lǐng)導(dǎo)集體和能吃苦能戰(zhàn)斗的現(xiàn)代企業(yè)團(tuán)隊(duì)。突出抓好生態(tài)建設(shè)，創(chuàng)新林政管理體制，切實(shí)加大林政管理力度，嚴(yán)厲打擊侵占林地和破壞林木資源等違法案件。建立健全“群防群治”全社會(huì)防火的長(zhǎng)效機(jī)制，再創(chuàng)防火佳績(jī)。突出抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展和富民工程，“打生態(tài)牌，走發(fā)展路”，建立集科研開發(fā)、示范帶動(dòng)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、綜合服務(wù)為一體的科技示范基地、良種繁育基地，達(dá)到富民興林的目的。突出抓好民生工程，全力以赴改善民生，實(shí)施安居工程，著力做好棚戶區(qū)改造，爭(zhēng)取惠及全體職工，提高全局職工的住房水平。著力增加職工收入，加大增資幅度。抓好新林區(qū)建設(shè)收尾工作。維護(hù)和諧的發(fā)展環(huán)境，做好穩(wěn)定工作。以上述職，敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。第五篇：王抒情述職報(bào)告活動(dòng)中心述職報(bào)告王抒情時(shí)光如水，光陰似箭，充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的2014年既將過去，通過上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)，加之全部十多名同志注重合作，注重協(xié)調(diào)，在汗水和智慧的投入中，各方面工作取得了新的成就，有了新的進(jìn)步?？吹桨嘟M建設(shè)不斷進(jìn)步，我內(nèi)心感到無比欣慰和驕傲。我想一個(gè)人只有經(jīng)過不斷努力，不斷奮斗，才能克服自身的缺點(diǎn)，才能不斷超越自我，實(shí)現(xiàn)理想和人生的價(jià)值。我于2011年7月份到華原公司參加工作的，今年按照領(lǐng)導(dǎo)分工主要負(fù)責(zé)公司的對(duì)外合作及全區(qū)經(jīng)營(yíng)工作的資費(fèi)管理與策劃工作。一年來，由于有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和幫助，有全部門同事的大力支持，再加上自己的不斷努力，工作上取得了一定的成績(jī)。在工作中我能夠忠實(shí)履行職責(zé)，不斷自查、反省自己，不斷開拓進(jìn)取，把自己全身心地投入到各項(xiàng)工作實(shí)踐中?？偟母械?，自己能夠勝任本職工作，還是稱職的?，F(xiàn)將2014年的主要工作情況述職如下：一、以提高自身素質(zhì)為突破口，在不斷的學(xué)習(xí)中掌握干好工作的基本技能和知識(shí)近一年來，我經(jīng)常把自己放在班組建設(shè)的總體框架中來反思自己，審視自己，看自身能力和素質(zhì)的提高幅度，能不能適應(yīng)公司發(fā)展的需要、能不能適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)的需要，能不能適應(yīng)完成正常工作的需要。經(jīng)常告誡自己，要在班組中立得住腳，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，自身素質(zhì)的強(qiáng)弱是關(guān)鍵，自己畢竟才來班組幾年，從哪個(gè)角度講都還是處在起步階段，必須在工作中不斷地提高自己?；仡櫧荒陙淼那闆r，為了提高自身能力素質(zhì)，上讓領(lǐng)導(dǎo)放心，下讓顧客滿意，我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了“管理學(xué)”“客戶關(guān)系學(xué)”“客戶心理學(xué)”“服務(wù)禮儀基本知識(shí)”等學(xué)習(xí)書目，全面提高自己，力爭(zhēng)在語言表達(dá)的能力上有突破，在協(xié)調(diào)關(guān)系的能力上有突破，在組織管理的能力上有突破，在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破。通過學(xué)習(xí)，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦，既學(xué)到了知識(shí)，更看到了差距。在不斷的學(xué)習(xí)中提高了自己的能力素質(zhì)，增強(qiáng)了干好本職工作的本領(lǐng)。二、以提高工作效率為根本，在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上保證完成工作的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量一年來，由于工作環(huán)境變化較大，迎來送往的工作比較多，需要協(xié)調(diào)、聯(lián)系的工作也相應(yīng)增多，在工作中，我注意總結(jié)摸索工作規(guī)律，注意與公司其他部門建立比較融洽的關(guān)系，以便于開展工作。作為公司的綜合接待部門，我注意隨時(shí)掌握各部門的工作動(dòng)向，掌握各個(gè)班組的工作情況，做到隨時(shí)有事能夠隨時(shí)處理。作為活動(dòng)中心的領(lǐng)班，接觸的人和事比較雜，想要利用個(gè)人關(guān)系來辦違反政策、違反規(guī)定的人也比較多，但我認(rèn)為，要想順利完成工作，提高工作效率，就必須堅(jiān)持原則，公司的各項(xiàng)規(guī)定要堅(jiān)決遵守，違背政策的事堅(jiān)持不做。只有做到這一點(diǎn)，才能稱得上是為公司負(fù)責(zé)，為班組負(fù)責(zé)，更是為自己負(fù)責(zé)，一年來，也有不少親屬、朋友想通過我為個(gè)人辦理規(guī)定以外的業(yè)務(wù)關(guān)系，我都能堅(jiān)持原則，予以拒絕，做到了堅(jiān)持原則、秉公辦事，不讓親情、感情、人情滲透工作，干擾原則，雖然這在一定程度上傷害了個(gè)人感情，影響了個(gè)人關(guān)系，但卻堅(jiān)持了正常的工作程序，保證了工作正常開展，減少了不必要的阻力和壓力，工作效率也相應(yīng)提高。三、以強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)，在不斷更新服務(wù)手段中鞏固老客戶，吸納新客源一年中，由于國(guó)華電廠加大了管理力度，在鞏固管理方法，吸納職工意見，活動(dòng)中心班組面臨著巨大的挑戰(zhàn)，為了保證公司各項(xiàng)措施的不斷實(shí)施，在鞏固中有所提高，有所進(jìn)步，我注意研究各班組動(dòng)向，及時(shí)結(jié)合自身向班組提出合理化建議，通過不斷改進(jìn)、更新服務(wù)手段來鞏固班組在公司職工中的形象。如針對(duì)接待群體的不同，建議公司采取重點(diǎn)攻擊的手段，加強(qiáng)了對(duì)兒童的接待服務(wù)，口碑明顯提高。此外，結(jié)合多年從事服務(wù)工作的實(shí)際，年初以來，我強(qiáng)調(diào)本班組在開展工作中要“動(dòng)真情，講實(shí)理，辦實(shí)事”，堅(jiān)持用“真心”“愛心”和“恒心”來做好廣大職工的服務(wù)工作，為職工進(jìn)行親情服務(wù)。一年來，我們活動(dòng)中心做到了熱情接待、細(xì)心答詢、主動(dòng)服務(wù)、全程跟蹤，在職工心目中留下了周到、熱情的好印象，也為公司在外樹立了良好的形象。四、以樹立良好形象為牽引，在堅(jiān)持行為影響、示范引路的前提下激發(fā)部屬工作熱情俗話說：“喊破嗓子，不如做出樣子”，作為一個(gè)班組領(lǐng)班，如果在臺(tái)上說的是一套，在臺(tái)下做的又是一套，就會(huì)對(duì)下屬造成非常不好的影響，因此，在日常工作中，我非常注重自身的形象，要求部屬做到的，我自己首先堅(jiān)決做到，要求部屬不做的，我?guī)ь^不去違犯。在各項(xiàng)工作中，我做到了加班加點(diǎn)第一個(gè)到位，集中學(xué)習(xí)第一個(gè)到場(chǎng)，急難任務(wù)第一個(gè)先上，在部屬心目中樹立了善于吃苦，勤奮工作良好的形象。古人講，“業(yè)精于勤荒于嬉，形成于思?xì)в诙琛?。提高完善自我離不開勤，工作出成績(jī)也離不開勤，作為一個(gè)班組的領(lǐng)班，完成本職工作更要勤字當(dāng)先，做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤，對(duì)待工作要有廢寢忘食的精神，當(dāng)天的事當(dāng)天辦，保證案無積卷，事不過夜。一年來，重大節(jié)假日我基本沒有休息，帶頭帶領(lǐng)班組里人員在各樓層進(jìn)行各項(xiàng)服務(wù)接待，平時(shí)經(jīng)常加班加點(diǎn)到深夜，雖然累是累點(diǎn)，但看到班組建設(shè)及時(shí)趕上其他班組，心中還是感到非常欣慰。在日常工作，生活中，我非常注意關(guān)心、幫助班組里的職工，有話講在明處，有事提上桌面，不搞當(dāng)面一套，背后一套，并主動(dòng)幫助他們解決實(shí)際生活困難，使大家心里話愿意和我講，困難事愿意找我辦，有效的保證了全班組人員思想穩(wěn)定，形成了一盤棋局面。大家什么事都能以公司利益為重，以班組利益為重，講團(tuán)結(jié)，講協(xié)作，出色的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。五、存在的問題及下步打算回顧一年來的工作，對(duì)照職責(zé)，認(rèn)為自己還不是稱職的。雖然在一年的工作中我取得了一定的成績(jī)，但也存在著不足。首先，在工作中由于本人性格的原因，工作中處理事情的方法過于直接簡(jiǎn)單。在一些問題的處理上顯得還不夠更加合理化。其次，在業(yè)務(wù)理論水平和組織管理能力上還有待于進(jìn)一步提高。再次，自己在綜合素質(zhì)上距公司要求還相差甚遠(yuǎn)。這些不足，有待于在下步工作中加以改進(jìn)和克服。在下一步的工作中，我要虛心向其它同事學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗(yàn)，借鑒好的工作方法，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。使自己的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。為公司在新的工作中再上新臺(tái)階、更上一層樓貢獻(xiàn)出自己的力量。