財政局工作總結(jié)暨工作計劃-資料下載頁
2025-11-07 23:22本頁面
【正文】 、可持續(xù)的社會保障體系，深化醫(yī)共體改革，支持海島縣域“五治融合”，大力支持文化惠民體育惠民工程，繼續(xù)完善公共就業(yè)服務(wù)體系，持續(xù)推進海島大花園建設(shè)，助力全國文明城市創(chuàng)建。二是服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展。落深落細落實疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展各項財稅政策，繼續(xù)推動“五減”政策落地見效，為“六保”“六穩(wěn)”釋放活力。推動項目資金整合，統(tǒng)籌使用各類財政資金，用于支持重點項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，切實減輕企業(yè)和個人負擔，進一步激活經(jīng)濟發(fā)展。撬動資本杠桿，有效發(fā)揮財稅政策導(dǎo)向作用，吸引社會資本加大對我縣經(jīng)濟發(fā)展的投入，助力經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。（四）以“促改革”為突破，提升社會發(fā)展動能。一是推進預(yù)算管理改革。深入貫徹落實《預(yù)算法實施條例》，深化部門預(yù)算管理改革，推進財政預(yù)算編制改革，全面推進預(yù)算管理一體化工作。推進專項資金管理改革，加大專項資金的清理整合力度，完善資金分配方式，強化項目庫管理，提高財政資金使用效益。二是全面落實預(yù)算績效管理。以健全政策和項目預(yù)算績效管理體系、推進部門整體績效預(yù)算改革等工作為抓手，構(gòu)建全方位預(yù)算績效管理體系；通過建立重大政策和項目事前績效評估機制、實行績效運行與預(yù)算執(zhí)行雙監(jiān)控、加強績效評價結(jié)果應(yīng)用，完善全過程預(yù)算績效管理鏈條；通過對“四本預(yù)算”實施全面預(yù)算績效管理，完善全覆蓋預(yù)算績效管理體系。三是深化國資國企改革。繼續(xù)推進縣屬國企整合優(yōu)化重點國企資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、提高融資能力，推進國資國企監(jiān)管信息化平臺建設(shè)。完善國企績效考核管理制度，建立科學(xué)完善的考核方案，提高企業(yè)建設(shè)積極性，確保國有資產(chǎn)保值增值。（五）以“強效能”為抓手，全面推進內(nèi)部建設(shè)。一是從嚴治黨強效能。深入學(xué)習___習近平新時代中國特色社會主義思想和______關(guān)于財政工作重要論述，通過黨委理論中心組引領(lǐng)學(xué)、支部集中深入學(xué)、黨員平臺自主學(xué)等方式，提升學(xué)習深度與廣度。進一步深化縣委巡察整改落實工作，突出持續(xù)整改，抓好回頭看，以巡察改成效，促進財政各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。二是整體智治強效能。深化機關(guān)內(nèi)部“最多跑一次”改革，優(yōu)化預(yù)算資金管理方式，繼續(xù)深化國庫支付改革，推廣國庫授權(quán)支付。繼續(xù)深化財政電子票據(jù)管理改革，推進政府采購項目電子交易，推進政府投資項目管理系統(tǒng)運用。深化統(tǒng)一公共支付平臺實施運用，完善公共支付渠道供給。深化“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”平臺和“浙政釘掌上執(zhí)法系統(tǒng)”應(yīng)用，推進“雙隨機一公開”工作。三是隊伍管理強效能。按照不同崗位業(yè)務(wù)的特點和工作要求，針對性地實施崗位業(yè)務(wù)需求培訓(xùn)。繼續(xù)推進“青藍幫帶”計劃，著力做好科室負責人及業(yè)務(wù)骨干與年輕干部的“傳幫帶”工作，進一步完善干部梯隊建設(shè)，健全和完善考核、激勵、晉升等人才工作各項制度，激發(fā)干部工作積極性，為我縣各項事業(yè)發(fā)展打造高素質(zhì)的財政干部隊伍。四是文化建設(shè)強效能。充分發(fā)揮黨、政、工、青、婦等組織的作用，不斷完善活動平臺、豐富活動載體，繼續(xù)開展和優(yōu)化“財說”課堂，深化財政“家”文化，提升干部對工作的責任感、榮譽感和使命感，形成人人參與、上下互動、內(nèi)外協(xié)調(diào)、各具特色的財政文化建設(shè)格局。
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