職業(yè)技能鑒定所質(zhì)量自查情況匯報-資料下載頁
2024-11-16 23:11本頁面
【正文】 鑒定工作，不斷擴大職業(yè)資格證書的覆蓋面；充分發(fā)揮國家職業(yè)資格證書的引導功能，為城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)成才提供技能導航，為培訓和就業(yè)提供對接服務。組織領導。成立了以局一把手親自掛帥、職業(yè)能力建設科、鑒定中心等負責人組成的質(zhì)量評估領導小組。實施步驟。我市的鑒定質(zhì)量管理評估工作分兩個階段實施：自查自評階段。全市各職業(yè)技能鑒定所按照評估表所列內(nèi)容逐條逐項進行對照檢查，形成自查報告上報人社部門。合格評估階段。抽調(diào)市人社局、市鑒定中心有關人員、質(zhì)量督導人員、考評員等組成四個專家評估組。在職業(yè)技能鑒定所自查自評的基礎上，對全市鑒定機構采取現(xiàn)場考察場地設施設備、調(diào)閱檔案資料、現(xiàn)場提問工作職責等方式對照評估表內(nèi)容，逐項評估打分。通過這次質(zhì)量管理評估工作對深入推進職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理，構建職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理長效機制，規(guī)范鑒定工作行為，保障鑒定事業(yè)做強做大，起到了積極的推動促進作用。第五篇：職業(yè)技能鑒定質(zhì)量 職業(yè)技能鑒定質(zhì)量質(zhì)量是職業(yè)技能鑒定工作的生命線，職業(yè)技能鑒定質(zhì)量?！睹禾科髽I(yè)職業(yè)技能鑒定的質(zhì)量控制》敘述了國家推行的職業(yè)技能鑒定制度和對鑒定質(zhì)量進行管控的方法，回顧了煤炭企業(yè)開展職業(yè)技能鑒定工作的發(fā)展歷程及在保證鑒定工作質(zhì)量上的經(jīng)驗做法，以開灤礦業(yè)集團為例闡述了煤炭企業(yè)加強職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管控的對策。劉光文，男，1967年9月出生，1990年畢業(yè)于中國礦業(yè)大學勞動經(jīng)濟專業(yè)，獲學士學位。畢業(yè)后就職于開灤集團公司。從事勞動人事工作20余年。2003年攻讀天津大學MBA，獲工商管理碩士學位，現(xiàn)任開灤集團公司人力資源部高級經(jīng)濟師。1職業(yè)技能鑒定概述2職業(yè)技能鑒定工作體系3職業(yè)技能鑒定管理體制4煤炭企業(yè)職業(yè)技能鑒定工作的沿革5煤炭企業(yè)職業(yè)技能鑒定工作的質(zhì)量要求6國家對職業(yè)技能鑒定質(zhì)量的管理和控制7職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理體系在開灤集團公司的實踐8唐山煤炭職業(yè)技能鑒定站質(zhì)量管理體系文件附錄A煤炭職業(yè)技能鑒定工作規(guī)則附錄B勞動部關于加強職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理的通知附錄C職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導工作規(guī)程附錄D國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定質(zhì)量督導技術規(guī)程(試行)附錄E河北省職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導實施辦法附錄F中國石油天然氣集團公司職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導管理辦法附錄G推進企業(yè)技能人才評價工作指導意見附錄H唐山煤炭職業(yè)技能鑒定站質(zhì)量管理體系文件——質(zhì)量手冊后記，職業(yè)技能鑒定《職業(yè)技能鑒定質(zhì)量》。
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