正忠科技公司簡介[大全五篇]-資料下載頁
2025-11-07 22:45本頁面
【正文】 化，長官意志有所抬頭。對下屬布置任務，交辦工作不少時候存在口頭指揮上，沒有具體的指導，沒有深入與他們交流思想。對下屬批評較多、指導較少。民主意識不強，教職工的意見采納較少，工作中與班子成員溝通協(xié)調還不夠。有私客公家接待的情況，為了充面子，認為次數(shù)少，不要緊。（三）享樂主義方面懶做心理作祟，工作深入不足。隨著學校規(guī)?？s小和教職工人數(shù)減少，具體工作越來越繁瑣，有時力不從心，便容易出現(xiàn)懶惰心理，日常工作由于有具體分管校級領導，所以會出現(xiàn)督促不夠、深入不足的情況。心態(tài)浮躁，工作延續(xù)性不夠。工作遇到問題時會發(fā)牢騷，急于求成，不能沉下心去深入研究文件、研究政策、研究工作。艱苦樸素作風欠缺。外出辦事或開會，有時愛租車，雖然次數(shù)不多，但加大了學校開支。（四）奢靡之風方面公務接待標準把握不準。特別是在中央八項規(guī)定出臺之前，在與外單位尤其是上級單位的交往中，為了表示對來賓的重視，為學校爭取到發(fā)展機會和空間，公務接待、招待現(xiàn)象比較多。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識有所淡化，制度執(zhí)行不嚴、監(jiān)督管理不力。審批傳閱材料文件大多還是紙質化辦公，紙張浪費較多；對財物管理不夠嚴格，由于維護不力，造成了一些不必要的浪費。對奢靡之風不能很好的抵制。如有領導和兄弟學校來客不能拒絕，加大了學校開支。對學校管理不嚴，造成浪費現(xiàn)象。四、產生問題的原因分析深入分析產生以上問題的原因，主要是自己理論學習不夠、黨性鍛煉減弱，對社會的一些不良現(xiàn)象有跟風模仿，放松了對自己的要求，導致很多方面沒有達到組要求。（一）理想信念有所弱化，政治修養(yǎng)不夠近年來，由于放松了世界觀的改造，面對社會復雜環(huán)境和形形色色思潮的影響，自己的思想也發(fā)生了波動，加之學習政治理論的主動性、自覺性不夠，理解不深，把握不準，辨別是非的能力減弱，極容易受到錯誤思想、錯誤觀念和不良風氣、不正之風的影響和侵蝕。在日常工作和生活中，曾經崇拜的雷鋒、焦裕祿等先進人物的形象越來越模糊，理想信念淡漠了，人生觀、價值觀也發(fā)生了偏差，這是“四風”之所以在自己身上產生的根本原因。（二）群眾工作經驗缺乏，宗旨觀念有所淡化全心全意服務師生，是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。自己在主觀認識上存在一定偏差，對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足。隨著工作崗位的變化特別是職務的升遷，不僅工作的場所離群眾越來越遠，思想上、感情上與群眾的距離也越來越大，誤以為自己的職位高了，水平也高了，沒有聽取群眾的智慧，這必然產生“四風”。（三）缺乏求真務實精神，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性做工作的目的不明確，把上級和領導滿意不滿意、認可不認可作為工作的重要目標。急于求成，過分追求表面光鮮和立竿見影的效果。自身在辦學工作中的主觀能動性和示范帶頭作用發(fā)揮不夠。在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。平日里忙于事務性工作，主動落實少、研究情況多、解決問題少，重工作布置，輕督促檢查，有效及時的指導跟不上，導致許多工作落不到實處。思想比較保守，因循守舊，開拓創(chuàng)新勁頭不足，習慣于老辦法、老套路，這些也是“四風”產生的重要原因。五、今后努力的方向和整改措施按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，通過認真對照檢查和分析評議，使我更加清醒的認識到了自身存在的問題和產生這些問題的根源，也更增強了我改進不足、改進作風、提高修養(yǎng)的動力。我堅決清除自己身上的病灶，有針對性地解決“四風”方面的突出問題，在今后的工作中我將從以下幾方面改進和提高：（一）加強理論學習，不斷提升工作能力要以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，學政治理論、學業(yè)務知識、學工作方法，把學習作為提升素養(yǎng)和提高工作能力的重要手段，加強自身理論修養(yǎng)，提高對黨的黨章、黨規(guī)、黨紀、黨性認識。自覺做到信念堅定、求真務實、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾。從思想上改變自己，從行動上改變自己，做一名優(yōu)秀的共產黨員，做一名為人民服務的好干部。（二）進一步轉變工作作風，增強宗旨意識，傳遞正能量在群眾路線教育實踐活動中，我要帶頭加強學習,帶頭服務群眾,帶頭改進作風,帶頭整改落實,帶頭勤政廉政。堅持從實際出發(fā)，抓住主要矛盾，有什么問題就解決什么問題，有效地促進黨員干部在聯(lián)系群眾、服務群眾中尋求力量、汲取智慧，讓群眾看到黨員干部的新變化、新氣象。
電大資料相關推薦
鄂ICP備17016276號-1