【正文】 二下午12點(diǎn)16點(diǎn)二、活動(dòng)流程：1）參觀證券公司，同時(shí)由證券公司人員介紹公司概況（大約一個(gè)小時(shí)）：2）證券知識(shí)訪談；3）有興趣的同學(xué)可以進(jìn)行業(yè)務(wù)咨詢。三、活動(dòng)人數(shù)：控制在25人以內(nèi)四、注意事項(xiàng)：1）聯(lián)系證券公司，協(xié)商一致后派1—2個(gè)證券專業(yè)人員為我方參觀時(shí)作相應(yīng)介紹：2）人員招募（面向全校師生）；3）全體人員車費(fèi)問題（報(bào)銷，估計(jì)100元）4）人員安全、紀(jì)律由組織部全體人員負(fù)責(zé)。五、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算：100元社區(qū)服務(wù)篇活動(dòng)流程與系團(tuán)總支宣傳一致。第五篇：系團(tuán)總支本學(xué)期工作計(jì)劃為了進(jìn)一步推進(jìn)和配合東方學(xué)院團(tuán)委的組織工作，完善金融系團(tuán)總支的體制,更好體現(xiàn)金融系團(tuán)總支的創(chuàng)新、先進(jìn)和為同學(xué)服務(wù)的思想，本學(xué)期總結(jié)上學(xué)期的工作心得，提出這學(xué)期的工作思路，使系團(tuán)總支的工作有條不紊的開展起來。一、日常工作計(jì)劃實(shí)行團(tuán)支委例會(huì)制度：每周召開一次（與學(xué)生會(huì)例會(huì)同時(shí)進(jìn)行）。認(rèn)真貫徹落實(shí)院團(tuán)支部的工作部署，加大團(tuán)委工作力度。在院團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，以系為中心開展工作。第一時(shí)間落實(shí)院團(tuán)委的有關(guān)工作要求，合理安排工作進(jìn)程，同時(shí)反映系同學(xué)的工作意見和建議，做到上傳下達(dá)的橋梁紐帶作用。每個(gè)學(xué)期團(tuán)委工作的主要工作中心就是推優(yōu)工作、團(tuán)日活動(dòng)、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)干部考核這幾大塊。因此，我系團(tuán)總支應(yīng)配合完成團(tuán)委日常工作安排：a本學(xué)期推優(yōu)工作，這學(xué)期的推優(yōu)工作要以過去推優(yōu)工作為借鑒，揚(yáng)長避短。秉著公平、公正的原則，作好新一批入黨積極分子的選拔工作。b監(jiān)督《團(tuán)支部工作手冊(cè)》的填寫進(jìn)度、填寫質(zhì)量，并及時(shí)在開學(xué)初下發(fā)各團(tuán)支部，在期末上交團(tuán)委。c及時(shí)下達(dá)團(tuán)日活動(dòng)任務(wù)，督促個(gè)班按時(shí)完成并保證其質(zhì)量，這學(xué)期的團(tuán)日活動(dòng)在符合院團(tuán)日活動(dòng)主題的基礎(chǔ)上要灌入自己的獨(dú)特思想，使團(tuán)日活動(dòng)更賦有生命力和互動(dòng)性，體現(xiàn)“精”而不“濫”。d負(fù)責(zé)本學(xué)期的團(tuán)費(fèi)收繳工作，團(tuán)費(fèi)的收繳是團(tuán)員義務(wù)的體現(xiàn)，系團(tuán)總支在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)盡量高效率地完成任務(wù)；e做好團(tuán)干部的考核工作，系團(tuán)干部的考核工作是提升我系團(tuán)干部總體水平的一種有效手段，通過優(yōu)勝劣汰，增強(qiáng)干部自身意識(shí)，最大限度發(fā)揮干部的自身才能，盡最大努力服務(wù)大眾，從而規(guī)范與嚴(yán)謹(jǐn)考核制度就成了必要。團(tuán)干部的考核是表彰優(yōu)秀干部，勉勵(lì)督促落后干部的一種重要措施；f配合團(tuán)委其他活動(dòng)的開展。協(xié)助系學(xué)生會(huì)各部門（包括宣傳部）工作的開展，加強(qiáng)與各部門的聯(lián)系，使我部工作能夠順利開展。二、我部門內(nèi)部工作建全本系獨(dú)特的團(tuán)總支工作制度:a進(jìn)一步加強(qiáng)完善內(nèi)部負(fù)責(zé)制度（一人負(fù)責(zé)兩個(gè)班級(jí)日常工作的通知）。分團(tuán)總支是院團(tuán)委的重要組成部分，除了在能力上對(duì)團(tuán)干部進(jìn)行培訓(xùn)外，一套完整和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髦贫纫彩求w現(xiàn)團(tuán)工作高效的關(guān)鍵。我系團(tuán)總支以院團(tuán)委為依托，在系組織委員的領(lǐng)導(dǎo)下，將在內(nèi)部采取“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，個(gè)人負(fù)責(zé)”的制度，將任務(wù)明確到人，人人都有單獨(dú)負(fù)責(zé)組織活動(dòng)機(jī)會(huì)，充分調(diào)動(dòng)成員積極性。同時(shí)建立“表揚(yáng)激勵(lì)制度”，凡有突出貢獻(xiàn)或進(jìn)步者都進(jìn)行與會(huì)表揚(yáng)，增加其的自信心，進(jìn)而挖掘個(gè)人能力；b實(shí)行例會(huì)、簽到制度，進(jìn)行會(huì)議記錄并形成文。加強(qiáng)系內(nèi)文件整合和歸檔處理，建立相對(duì)完整的團(tuán)日資料體系。由于以前工作缺乏經(jīng)驗(yàn)性，相關(guān)資料備份意識(shí)薄弱，缺少與院團(tuán)委的交流溝通，造成系團(tuán)日資料流失嚴(yán)重，各類資料參差不齊。在系團(tuán)總支工作逐漸步入正軌的同時(shí)，加強(qiáng)系內(nèi)文件歸類整合成了規(guī)范系團(tuán)總支工作的重中之重。開展內(nèi)部理論知識(shí)學(xué)習(xí)，從而提高各成員餓思想覺悟。系分團(tuán)總支工作的好壞是黨建工作的基礎(chǔ)，同時(shí)也是體現(xiàn)群眾思想先進(jìn)性的標(biāo)志。為了更好的高效率落實(shí)團(tuán)建工作，組織和培訓(xùn)系內(nèi)干部工作就成了必要。培訓(xùn)工作不僅僅從思想理論上對(duì)干部進(jìn)行教育，更側(cè)重的是對(duì)干部實(shí)際工作行為培訓(xùn)。培訓(xùn)人員包括系學(xué)生會(huì)和金融系團(tuán)總支的一切干事，以及各班班長和團(tuán)支書，我們將定期定時(shí)對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)、交流。這項(xiàng)工作將作為本學(xué)期團(tuán)建活動(dòng)的重點(diǎn)。保持與古蕩街道共建基地的長期合作，定期開展一些實(shí)踐性活動(dòng)（如：協(xié)助管理流動(dòng)書亭、志愿服務(wù)日—走近敬老院或形成自愿活動(dòng)等）。做好內(nèi)部考核，負(fù)責(zé)系學(xué)生各部的考評(píng)工作。做好監(jiān)督和評(píng)定工作，建立反饋意見系統(tǒng)，提高和完善我部工作水平。系團(tuán)總支工作的完善和改進(jìn)需要有群眾的密切關(guān)注與配合，我系團(tuán)總支將建立健全我們的監(jiān)督體系。讓關(guān)心和支持我們的群眾能及時(shí)有效地給我們提出寶貴的意見和建議，我們會(huì)在力所能及的范圍內(nèi)方便大家，提高工作力度，希望在大家共同的努力下，我系的團(tuán)建工作會(huì)開展的有聲有色。三、組織體現(xiàn)金融系特色以及干部培訓(xùn)成果的大型團(tuán)日活動(dòng)。團(tuán)建工作的成績往往是要通過活動(dòng)成果來體現(xiàn)的。金融系的團(tuán)日活動(dòng)的先進(jìn)性，就是要體現(xiàn)金融系特色的創(chuàng)新，這也是干部培訓(xùn)成果好壞的最好體現(xiàn)。金融系團(tuán)總支以打造自我特色的團(tuán)日活動(dòng)為宗旨，不斷摸索，為使組織的活動(dòng)能成為院優(yōu)秀團(tuán)日活動(dòng)而不懈努力。xx年第二學(xué)期主要活動(dòng)安排：項(xiàng)目活動(dòng)內(nèi)容時(shí)間參觀學(xué)習(xí)篇籌備“參觀證券公司”活動(dòng)詳見附錄內(nèi)容xx年年9月上半旬參觀學(xué)習(xí)篇開展證券公司的參觀活動(dòng)帶領(lǐng)隊(duì)伍去華西證券公司（初定）參觀學(xué)習(xí)xx年年9月中下旬進(jìn)行推優(yōu)工作各班根據(jù)具體推優(yōu)文件進(jìn)行名單上報(bào)工作xx年年10月上旬推優(yōu)審核工作對(duì)推優(yōu)人員進(jìn)行確認(rèn)xx年年10月中下旬對(duì)推優(yōu)人員進(jìn)行黨課培訓(xùn)黨課培訓(xùn)課程設(shè)置共2頁,當(dāng)前第1頁12【】