20xx年年檢報告書-資料下載頁
2024-11-15 23:30本頁面
【正文】 制；從聘請教師規(guī)則，到檔案管理制度、財務(wù)管理制度，安全保衛(wèi)制度等等，同時具體落實到每個教師或管理人員身上，使學(xué)校的管理工作有條不紊，井然有序。，勤勤懇懇做好每項工作，每學(xué)期報名前后，教務(wù)人員都積極深入現(xiàn)場服務(wù)。從學(xué)員的實際情況入手，做好各項工作，使學(xué)校的工作運轉(zhuǎn)到位。，根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定為教職工辦理各種福利待遇，讓教職工有法定的休息時間，調(diào)動教職工的工作積極性，關(guān)心教職工的思想、工作和生活。（三）規(guī)范學(xué)校招生和廣告行為，按“面向全市，自愿報名，雙向選擇，自主招生”的辦法，在規(guī)定的時間、地域范圍招收學(xué)生，并按規(guī)定建立學(xué)生學(xué)籍管理制度。沒有通過組織考試或變相考試招收學(xué)生，積極樹立誠信意識。，學(xué)校在辦學(xué)過程中嚴(yán)格按照教育行政部門的批文和許可證進(jìn)行的。各項辦學(xué)行為均符合審批規(guī)定。在招生期間，引導(dǎo)學(xué)員正確了解每年招生政策，沒有宣傳與政策相悖的任何招生信息。（四）學(xué)校安全工作主動扎實“安全責(zé)任重于泰山”的理念經(jīng)入到每個教職員工的大腦中。本學(xué)，學(xué)校以****《2015年全市消防安全月實施方案》為契機，積極響應(yīng)市里提出的消防知識進(jìn)學(xué)校，學(xué)校把消防安全工作當(dāng)成第一要務(wù)來抓，配備消防滅火器3個，建立消防安全工作檔案和消防防震逃生演練，把各項工作措施落到實處，形成常態(tài)化，從而增強師生安全意識。強化學(xué)校安全管理入手，完善各項規(guī)章制度，消除各種安全隱患，營造了一個安全、文明的學(xué)習(xí)環(huán)境，贏得了社會、學(xué)員的信任和贊譽。（五）、真情奉獻(xiàn)社會 2015年10月18日學(xué)校組織優(yōu)秀學(xué)員和教職工在******撿垃圾、清理街道。2015年11月9日學(xué)校積極響應(yīng)上級主管部門的號召，到*****參加****政府2015全市“119消防安全宣傳月”活動儀式 2015年11月11日學(xué)校組織優(yōu)秀學(xué)生到敬老院打掃衛(wèi)生，陪老人聊天。綜上所述，我校能結(jié)合自身實際情況，面向社會，開展“提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，真情回饋社會”的各種公益活動，加強自我建設(shè)，堅強非營利組織性質(zhì)，做到了遵紀(jì)守法、規(guī)定章程、嚴(yán)格自律、健全財務(wù)制度、誠實守信。三、存在的問題和努力的方向：通過自查，我們不難發(fā)現(xiàn)學(xué)校管理建設(shè)及運作過程中還存在不足之處：學(xué)校辦學(xué)條件有待進(jìn)一步改善，設(shè)施設(shè)備有待充實，為教學(xué)提供有力的保障。師資隊伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強，教師的福利待遇有待進(jìn)一步提高，以吸收和留住更多的優(yōu)秀教職工。我們下一步將制定更有效的激勵機制，出臺對學(xué)員更好的鼓勵政策，下一，圍繞“規(guī)范管理，提高數(shù)量及質(zhì)量”的工作思路，我們將繼續(xù)積極探索新形勢下成人教育事業(yè)發(fā)展的特點與規(guī)律，不斷挖掘市場潛力，為濱州市經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)更多的高素質(zhì)人才*********教育培訓(xùn)學(xué)校2016年9月
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